Chef d'équipe Finances et contrôle, 80-100 % — Kanton Solothurn
- Lieu
- Solothurn
- Contrat
- part-time
- Publié
- il y a 4 jours
Vue d’ensemble du poste
L'Office des affaires économiques et du travail du canton de Soleure fournit un large éventail de services dans les domaines des centres régionaux de l'emploi, des fonds publics pour le chômage, des conditions de travail, de l'énergie et du climat, ainsi que de la promotion de l'emplacement.
Une équipe bien établie de 6 personnes vous attend, qui vous guidera en termes de personnel, professionnel et organisationnel.
Ils sont responsables des finances, du contrôle, de la budgétisation et de la planification financière dans divers domaines financés, en tenant compte des exigences légales et en assurant l'utilisation des ressources économiques dans les zones cantonales, fédérales et mixtes.
- L'Office des affaires économiques et du travail du canton de Soleure fournit un large éventail de services dans les domaines des centres régionaux de l'emploi, des fonds publics pour le chômage, des conditions de travail, de l'énergie et du climat, ainsi que de la promotion de l'emplacement.
- Une équipe bien établie de 6 personnes vous attend, qui vous guidera en termes de personnel, professionnel et organisationnel.
- Pour le service Services, nous cherchons un chef d'équipe en finance et contrôle, 80-100% à l'emplacement Soleure au 01.11.2026 ou par accord. Votre responsabilité
- Se déplacer avec engagement. – C'est l'occasion d'assumer la responsabilité d'activités significatives d'importance politique et sociale et de faire évoluer les développements durables pour la population et l'économie avec leur propre empreinte.
Responsabilités principales
- Pour le service Services, nous cherchons un chef d'équipe en finance et contrôle, 80-100% à l'emplacement Soleure au 01.11.2026 ou par accord. Votre responsabilité
- Se déplacer avec engagement. – C'est l'occasion d'assumer la responsabilité d'activités significatives d'importance politique et sociale et de faire évoluer les développements durables pour la population et l'économie avec leur propre empreinte.
Processus de candidature
- Très bonne connaissance utilisateur de l'application financière SAP (FI et CO) ainsi que MS-Office complètent votre profil professionnel.
- Promouvoir l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée à l'aide d'un modèle annuel de temps de travail
- Travail à temps partiel, également en milieu de travail Possibilité de travailler mobile
- Conditions d'emploi progressives fondées sur un VAB
- Égalité de rémunération entre hommes et femmes Récompenses de fidélité
- 16 semaines de congé de maternité à plein salaire
- 2 semaines de congé de paternité
- Contributions financières à la garde des enfants
Contacts
- 032 627 85 89
- Derrière cette promesse se trouve le canton de Soleure avec d'innombrables possibilités, une flexibilité tangible et une stabilité dans l'environnement de travail.
- Convaincu ?
- Nous aimerions combler ce poste sans le soutien de fournisseurs de services externes.
- Les demandes de courriel ne peuvent pas être prises en considération.
Détails supplémentaires
- Pour le service Services, nous cherchons un chef d'équipe en finance et contrôle, 80-100% à l'emplacement Soleure au 01.11.2026 ou par accord. Votre responsabilité
- Vous prenez la direction adjointe des Services et travaillez dans des projets et des groupes de travail de niveau supérieur.
- Travail à temps partiel, également en milieu de travail Possibilité de travailler mobile
- Égalité de rémunération entre hommes et femmes Récompenses de fidélité
Notes et contenu original
- Pour le service Services, nous cherchons un chef d'équipe en finance et contrôle, 80-100% à l'emplacement Soleure au 01.11.2026 ou par accord.
- Votre responsabilité
- Votre profil
- Travail à temps partiel, également en milieu de travail
- Possibilité de travailler mobile
- Égalité de rémunération entre hommes et femmes
- Récompenses de fidélité
- Des questions ?
- Mélanie Schlatter
- Chef des services
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Kanton Solothurn pour ce poste ?
Kanton Solothurn indique CHF 68 500 - 104 000 bruts par an pour ce poste à Solothurn. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Kanton Solothurn ?
Cette offre est un poste en temps partiel. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Kanton Solothurn pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Soleure ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Soleure peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Soleure ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Kanton Solothurn ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Kanton Solothurn sur job.so.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
