Anlagenmanager:in Produktionsstandorte — FFS Officine (Ferrovie Federali)

Description complète

Directeur d'usine : sur les sites de production 60-100 % | CFF - - - - - - Déplacez la Suisse avec nous. Directeur d'usine : sur les sites de production Olten / Work Smart, 1er décembre 2026 ou sur rendez-vous, 60-100% Postulez maintenant

Vous pouvez vous attendre à cela. Une équipe innovante, dynamique et bien positionnée du département des systèmes vous attend. Chez CFF Cargo SA, vous assumerez un rôle créatif, varié et responsable en tant que gestionnaire d'installations pour les sites de production et en tant que coordinateur d'espace pour l'ensemble de CFF Cargo SA. Vous participerez à la transformation tournée vers l'avenir de CFF Cargo SA et votre travail contribuera de manière significative à son succès. Vous pouvez trouver des avantages tels que l'AG gratuite et les voyages à l'étranger à prix réduit

• également pour la famille
• sur notre site Web sous Avantages. Vous pouvez déplacer cela.
• Vous participez activement et avec l'équipe au développement stratégique de la gestion des usines sur les sites de production et êtes responsable de la mise en œuvre opérationnelle. Les sites de production répartis dans toute la Suisse servent de lieux de dépannage, d'équipe ou de dépôt pour le personnel de manœuvre et de locomotives de CFF Cargo AG, où les wagons de marchandises sont assemblés et préparés pour le transport.
• En tant que gestionnaire d'installations, vous êtes le premier interlocuteur des utilisateurs des sites de production et assurez la disponibilité et l'état de fonctionnement des installations
• des locaux loués aux actifs corporels nécessaires au fonctionnement tels que les armoires d'exploitation et pour matières dangereuses ou les appareils électroniques. Vous agirez en tant que plate-forme centrale pour les parties prenantes internes telles que la finance, les achats, les ressources humaines et, en particulier, d'autres divisions des CFF telles que l'immobilier, les infrastructures et la production de transport de voyageurs.
• Vous gérerez l'usine en fonction de la stratégie du nouveau modèle de production.

Dans les projets associés avec d'autres divisions ou parties externes, vous représentez de manière proactive les besoins des utilisateurs en tant que chef de projet et organisez l'organisation de projet nécessaire en interne.

• En tant que coordinateur de salle, vous représentez les préoccupations de CFF Cargo AG au sein des CFF et êtes responsable des contrats de prestations internes correspondants.
• Vous contribuerez également activement à la mise en place et à la structuration du portefeuille végétal des sites de production, y compris en termes d'investissements et de coûts opérationnels, afin que les sites de production puissent être exploités de manière économique en termes de gestion de surface. C'est ce que vous apportez avec vous.
• Personnalité forte, pleine d'humour et pratique, vous vous intégrez sans effort à l'équipe et travaillez de manière autonome. Vous aimez contribuer au développement du département systèmes avec vos idées.
• Une réflexion conceptuelle, stratégique et orientée solutions ainsi qu'une bonne dose de pragmatisme façonnent vos actions.
• Une affinité pour le milieu de la technologie ferroviaire, le plaisir d'interagir avec des personnes différentes et la volonté de voyager en Suisse complètent votre profil. Vous trouvez facile la gestion des parties prenantes à différents niveaux et vous vous sentez à l'aise dans le monde des projets avec des sujets immobiliers.
• Vous êtes titulaire d'un diplôme universitaire technique ou commercial, complété de préférence par des connaissances en gestion de projet.
• Une attitude confiante et des compétences de communication adaptées au groupe cible en allemand et en français (au moins C1) complètent votre profil. Des connaissances supplémentaires en langues étrangères, notamment en italien, constituent un avantage.

Votre salaire et vos avantages sociaux.

Nous disposons d’un système salarial juste et progressif et nous nous engageons activement en faveur de l’égalité salariale. Des informations complémentaires et détaillées sur le système salarial des CFF peuvent ainsi être consultées en toute transparence. Ce poste est au niveau d'exigence K, niveau d'allocation régionale 0. En savoir plus sur les salaires et les avantages sociaux.

Cela vous permet de démarrer.

Le fait que vous souhaitiez déménager en Suisse avec nous est notre plus grande motivation. C'est pourquoi nous n'incluons pas de lettre de motivation à ce stade. Si vous souhaitez tout de même nous faire part de votre motivation, vous avez toujours la possibilité de le faire dans notre outil de candidature. Faire de grandes choses est plus facile si vous le faites vous-même. Cela commence par votre candidature.

C'est comme ça que ça continue.

× Vous recevrez un premier retour de notre part au plus tard 10 jours ouvrables après réception de votre candidature. Décision finale Demande Décision finale Des questions ? À propos du processus de candidature Soutien au recrutement des CFF Téléphone + 41 51 220 20 29 [email protected] #simplementvous FAQ sur la candidature Sur place Numéro de travail 103901 Fabienne Daphné Mitev-Schill, responsable des installations Téléphone +41 79 150 39 18 Malheureusement, les candidatures par courrier électronique ne peuvent pas être prises en compte. Nous n'acceptons pas les dossiers des recruteurs pour ce poste.

C'est ce que nous proposons.

Avantages

En savoir plus Dans la mesure du possible, nous misons sur des horaires de travail flexibles et des modèles de temps de travail modernes. De plus, en tant qu'employeur, nous sommes également flexibles lorsqu'il s'agit de concilier votre vie professionnelle avec votre vie privée. En savoir plus En savoir plus Les différences sont bienvenues Les différences sont bienvenues En savoir plus Avec plus de 150 métiers différents, nous offrons une variété impressionnante d'opportunités d'entrée et de développement. Nos employés sont tout aussi diversifiés. C'est pourquoi nous nous engageons à garantir que tous les collaborateurs puissent apporter leurs atouts et leur façon de penser individuels. En savoir plus En savoir plus Carrière et développement Carrière et développement En savoir plus Nous accompagnons nos collaborateurs en fonction de leurs besoins et ambitions personnels. A cet effet, nous proposons une large gamme de formations transversales et transversales. Nous contribuons financièrement et temporellement à des formations continues externes sélectionnées. En savoir plus En savoir plus