Gestionnaire immobilier — Coop Immobilien
CHF 49 500 - 75 000
Coop Immobilien · Dietikon (ZH)
- Lieu
- Dietikon
- Contrat
- part-time
- Publié
- il y a 10 jours
SalaireCHF 49 500 - 75 000
Vue d’ensemble du poste
Tâches
Gestion indépendante des immeubles commerciaux et résidentiels, y compris la préparation des contrats de location et des avenants pour la région du nord-ouest de la Suisse
Représentation de la coopérative Coop en tant que propriétaire et locataire des immeubles loués auprès des locataires, des propriétaires, des commerçants et des autorités
- Tâches
- Gestion indépendante des immeubles commerciaux et résidentiels, y compris la préparation des contrats de location et des avenants pour la région du nord-ouest de la Suisse
- Responsabilité de la qualité, de la conservation de la valeur et du développement ultérieur des immeubles
- Préparation des déclarations des locataires, des rapports sur l'état des immeubles et responsabilité de la maintenance des données Exigences
Responsabilités principales
- Responsabilité de la qualité, de la conservation de la valeur et du développement ultérieur des immeubles
- Préparation des déclarations des locataires, des rapports sur l'état des immeubles et responsabilité de la maintenance des données Exigences
Processus de candidature
- Communication : application interne pour les collaborateurs
- Santé : mise à jour du fitness : 200 CHF de réduction sur l'abonnement annuel, participation gratuite à diverses courses d'entreprise, offres sportives internes à l'entreprise, offres sportives : tournoi de volley-ball et randonnée Votre interlocuteur Christine Geiser Marketing RH
Détails supplémentaires
- Préparation des déclarations des locataires, des rapports sur l'état des immeubles et responsabilité de la maintenance des données
- Conditions de travail: Caisse de pension: 2/3 est payé par Coop, conditions de travail attractives et égalité salariale certifiée, convention collective de travail (GAV), 18 semaines de congé maternité payé et 4 semaines de congé paternité payé, primes de fidélité, plan d'épargne avec la caisse de pension, Home office, réglementation flexible et attractive pour une retraite anticipée à partir de 58 ans.
Notes et contenu original
- Année d'âge
