Verkäufer*in Blumen/Kundendienst im Stundenlohn — Genossenschaft Migros Luzern

NouveauCHF 69 500 - 106 000
Genossenschaft Migros Luzern · Horw (LU)
Categoria: admin Contratto: full-time Salario: CHF 69 500 - 106 000
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Lieu
Horw
Contrat
full-time
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SalaireCHF 69 500 - 106 000

Vue d’ensemble du poste

Verzaubere unsere Kundschaft mit deiner Kreativität!

Als Verkäufer*in Blumen/Kundendienst kreierst du kunstvolle Blumensträusse, Gestecke und Dekorationen.

Mit deiner Fachkenntnis und Hingabe berätst du unsere Kundschaft und machst ihren Einkauf zu einem blühenden Erlebnis!

Responsabilités principales

  • Fachgerechte Kundenbedienung und -beratung sowie Erteilen von Kundenauskünften
  • Zusammenstellen von Blumensträussen, Gestecken und Dekorationen
  • Warendisposition, -präsentation und -pflege Inventarbewirtschaftung

Exigences principales

  • Berufserfahrung: im Bereich Blumen und Kundendienst
  • Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung: als Blumenverkäuferin oder Floristin
  • Freude am Umgang mit Menschen und an kreativer Tätigkeit
  • Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
  • Teil der Migros-Gruppe: Als Teil der Migros-Gruppe profitierst du von stabilen Strukturen, vielfältigen Karrieremöglichkeiten und attraktiven Benefits
  • Gesund arbeiten: Profitiere von unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement und attraktiven Versicherungsvergünstigungen
  • Handy-Abo: Mitarbeitende erhalten stark vergünstigte Konditionen für das private Handy-Abo inkl. Familie und Freunde
  • Berufliche Vorsorge: Die Migros-Pensionskasse bietet attraktive Pensionskassenleistungen mit hoher Arbeitgebendenbeteiligung
  • Cumulus-Punkte: Du sammelst zusätzliche Cumulus-Punkte im Bereich Food und Non Food Freizeit- und Kulturangebote:

Ce que l’entreprise offre

  • Kundenorientierte Persönlichkeit mit Freude am Verkauf Deutsch (sehr gute Kenntnisse) Cosa offriamo
  • diverse Rabatte und Freikarten im Bereich Freizeit und Kultur an
  • Sport- und Fitnessangebote: Bei uns erhältst du vergünstigte Fitness-Abonnemente im Activ Fitness und Migros-Fitnesspark
  • Gezielte Förderung: Gemeinsam fördern wir deine individuelle berufliche Laufbahn und helfen dir, deine Stärken auszubauen

Contacts

  • Bewerbung & Kontakt Christina Erni HR Beraterin
  • Rekrutierungsprozess Fachgespräch In einem Fachgespräch werden spezifische für die Ausführung des Jobs relevante Kenntnisse durch die Führungsperson und/oder einer anderen Fachperson und allenfalls dem Team abgefragt.
  • Wenn möglich gibt es danach Zeit den Arbeitsplatz und Team im freien Gespräch besser kennen zu lernen.
  • Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen Probearbeiten Ein Schnuppertag oder -halbtag gibt die Möglichkeit das zukünftige Arbeitsumfeld und die Teammitglieder besser kennenzulernen.
  • Und umgekehrt gibt es uns eine Chance einzuschätzen, wie gut jemand in das Team passt.
  • Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen Angebot & Vertragsausstellung (Digital) Nach unserem mündlichen Stellenangebot werden die wichtigsten Vertragspunkte nochmals verifiziert.
  • Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und zur digitalen Signatur per E-Mail versendet. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche Grado di occupazione: 269%

Détails supplémentaires

  • Warendisposition, -präsentation und -pflege Inventarbewirtschaftung
  • Kundenorientierte Persönlichkeit mit Freude am Verkauf Deutsch (sehr gute Kenntnisse)
  • Handy-Abo: Mitarbeitende erhalten stark vergünstigte Konditionen für das private Handy-Abo inkl. Familie und Freunde
  • Cumulus-Punkte: Du sammelst zusätzliche Cumulus-Punkte im Bereich Food und Non Food Freizeit- und Kulturangebote:
  • Wir bieten diverse Rabatte und Freikarten im Bereich Freizeit und Kultur an
  • Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und zur digitalen Signatur per E-Mail versendet. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche Grado di occupazione: 269%

Notes et contenu original

  • Warendisposition, -präsentation und -pflege
  • Inventarbewirtschaftung
  • Kundenorientierte Persönlichkeit mit Freude am Verkauf
  • Deutsch (sehr gute Kenntnisse)
  • Cosa offriamo
  • Handy-Abo: Mitarbeitende erhalten stark vergünstigte Konditionen für das private Handy-Abo inkl.
  • Familie und Freunde
  • Cumulus-Punkte: Du sammelst zusätzliche Cumulus-Punkte im Bereich Food und Non Food
  • Freizeit- und Kulturangebote:
  • Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und zur digitalen Signatur per E-Mail versendet.
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Genossenschaft Migros Luzern · Horw
Frontaliere Ticino a repéré cette opportunité dans le suivi des entreprises.

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