Consulente Vente Giardino — Jumbo, Divisione di Coop Società Cooperativa

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Jumbo, Divisione di Coop Società Cooperativa · Tenero-Contra (TI)
Categoria: admin Contratto: part-time Salario: CHF 49 500 - 75 000
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Tenero-Contra
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part-time
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SalaireCHF 49 500 - 75 000

Vue d’ensemble du poste

  • Fornite servizio e consulenza alla nostra clientela esigente.
  • Grande impegno e disponibilità al servizio
  • Flessibilità per quanto riguarda gli orari di lavoro
  • Metodo di lavoro autonomo, pulito e accurato
  • Ottime conoscenze della lingua tedesca, scritta e orale
  • Persona cortese, orientata al lavoro di squadra e dall'aspetto curato
  • Esperienza nel reparto Giardino è un requisito indispensabile per questa posizione.
  • Agevolazioni: Sconto sull'offerta di viaggi di ITS Coop Travel, 5x superpunti al supermercato, Sconti fino al 20% su diverse prestazioni assicurative, Sconti fino al 20% in tutti i formati del gruppo Coop, Abbonamenti mobili e prepaid Coop Mobile più convenienti, Ribasso per il personale anche per partner (che vivono nella stessa economia domestica), Agevolazione per l'AG
  • Condizioni di assunzione: Cassa pensioni: 2/3 vengono versati da Coop, Contratto collettivo di lavoro (CCL), 18 settimane di congedo maternità pagato e 4 settimane di congedo paternità pagato, Premi di fedeltà, Piano di risparmio presso la cassa pensione, Pensionamento anticipato flessibile e regolamento interessante per un pensionamento anticipato a partire dal 58° anno di età compiuto, Interessanti condizioni di assunzione
  • Orario di lavoro: 5 settimane di vacanza

Responsabilités principales

  • Fornite servizio e consulenza alla nostra clientela esigente. Gestione della merce Tenuta in ordine del reparto Aiuto in altri reparti

Exigences principales

  • Formazione di vendita conclusa Grande impegno e disponibilità al servizio
  • Flessibilità per quanto riguarda gli orari di lavoro
  • Metodo di lavoro autonomo, pulito e accurato
  • Ottime conoscenze della lingua tedesca, scritta e orale
  • Persona cortese, orientata al lavoro di squadra e dall'aspetto curato
  • Esperienza nel reparto Giardino è un requisito indispensabile per questa posizione.
  • Condizioni di assunzione: Cassa pensioni: 2/3 vengono versati da Coop, Contratto collettivo di lavoro (CCL), 18 settimane di congedo maternità pagato e 4 settimane di congedo paternità pagato, Premi di fedeltà, Piano di risparmio presso la cassa pensione, Pensionamento anticipato flessibile e regolamento interessante per un pensionamento anticipato a partire dal 58° anno di età compiuto, Interessanti condizioni di assunzione Orario di lavoro: 5 settimane di vacanza

Ce que l’entreprise offre

  • Agevolazioni: Sconto sull'offerta di viaggi di ITS Coop Travel, 5x superpunti al supermercato, Sconti fino al 20% su diverse prestazioni assicurative, Sconti fino al 20% in tutti i formati del gruppo Coop, Abbonamenti mobili e prepaid Coop Mobile più convenienti, Ribasso per il personale anche per partner (che vivono nella stessa economia domestica), Agevolazione per l'AG
  • Perfezionamento: Più di 600 corsi di formazione interna, Sostegno per corsi di formazione e perfezionamento esterni, Talent management con diverse opportunità di sviluppo Sostenibilità: Comunicazione:
  • Salute: Update-Fitness: Fr. 200.– di ribasso sull'abbonamento annuale La tua persona di contatto Pamela Padovano Marketing HR

Détails supplémentaires

  • Fornite servizio e consulenza alla nostra clientela esigente. Gestione della merce Tenuta in ordine del reparto Aiuto in altri reparti Formazione di vendita conclusa Grande impegno e disponibilità al servizio
  • Condizioni di assunzione: Cassa pensioni: 2/3 vengono versati da Coop, Contratto collettivo di lavoro (CCL), 18 settimane di congedo maternità pagato e 4 settimane di congedo paternità pagato, Premi di fedeltà, Piano di risparmio presso la cassa pensione, Pensionamento anticipato flessibile e regolamento interessante per un pensionamento anticipato a partire dal 58° anno di età compiuto, Interessanti condizioni di assunzione Orario di lavoro: 5 settimane di vacanza
  • Perfezionamento: Più di 600 corsi di formazione interna, Sostegno per corsi di formazione e perfezionamento esterni, Talent management con diverse opportunità di sviluppo
  • Salute: Update-Fitness: Fr. 200.– di ribasso sull'abbonamento annuale La tua persona di contatto

Notes et contenu original

  • Fornite servizio e consulenza alla nostra clientela esigente.
  • Gestione della merce
  • Tenuta in ordine del reparto
  • Aiuto in altri reparti
  • Formazione di vendita conclusa
  • Grande impegno e disponibilità al servizio
  • Condizioni di assunzione: Cassa pensioni: 2/3 vengono versati da Coop, Contratto collettivo di lavoro (CCL), 18 settimane di congedo maternità pagato e 4 settimane di congedo paternità pagato, Premi di fedeltà, Piano di risparmio presso la cassa pensione, Pensionamento anticipato flessibile e regolamento interessante per un pensionamento anticipato a partire dal 58° anno di età compiuto, Interessanti condizioni di assunzione
  • Orario di lavoro: 5 settimane di vacanza
  • Sostenibilità:
  • Comunicazione:
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Jumbo, Divisione di Coop Società Cooperativa · Tenero-Contra
Frontaliere Ticino a repéré cette opportunité dans le suivi des entreprises.

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