Sous-Directeur d'équipe 80-100% — HOCH Health Ostschweiz
- Lieu
- Uznach
- Contrat
- full-time
- Publié
- il y a 82 jours
Vue d’ensemble du poste
Chef d'équipe adjoint 80-100% Département des soins infirmiers et thérapeutiques
IMC Lieu de travail Uznach Annonce d'emploi
Vos tâches et perspectives Soutenir le chef d'équipe dans toutes les tâches liées à l'organisation du département ainsi que la participation aux soins directs Assurer et développer la qualité des soins et de la documentation liés au service Mettre en œuvre un système d'organisation des soins basé sur les soins primaires à l'IMC ainsi que planifier, organiser et assurer le bon déroulement du processus avec le personnel clé donné Participation active à la réalisation des objectifs de l'entreprise Participation à divers groupes de projet pour rendre le département durable Ce que vous apportez avec vous pour ce poste Formation pour devenir un infirmier spécialisé qualifié HF/FH avec reconnaissance SRK ainsi qu'un cours de suivi Formation IMC ou IPS en soins intensifs NDS La formation en leadership est un avantage ou une volonté de la compléter Solides compétences sociales, de dialogue et de motivation ainsi que la joie de la coopération interdisciplinaire et interprofessionnelle Plaisir de manipuler des équipements et des systèmes médico-techniques Volonté de travailler dans tous les quarts de travail Notre offre Un travail responsable, un éventail diversifié de tâches et des opportunités créatives pour apporter vos idées Des défis variés dans un environnement de travail dynamique Collaboration au sein d'une équipe motivée et collégiale Large gamme de possibilités de formation professionnelle et personnelle et de formation continue Diverses offres pour les collaborateurs dans les domaines de la promotion de la santé, de l'emploi et de la famille, de la mobilité, de diverses réductions, etc.
- Chef d'équipe adjoint 80-100% Département des soins infirmiers et thérapeutiques
- IMC Lieu de travail Uznach Annonce d'emploi
- Formation d'infirmier(e) diplômé(e) HF/FH avec reconnaissance SRK
- Cours de surveillance IMC ou formation IPS en soins intensifs NDS
Exigences principales
- Formation d'infirmier(e) diplômé(e) HF/FH avec reconnaissance SRK
- Cours de surveillance IMC ou formation IPS en soins intensifs NDS
- La formation de leadership serait un atout ou la volonté d'y participer
- Compétences sociales prononcées, compétences en dialogue et en motivation
- Plaisir à coopérer de manière interdisciplinaire et interprofessionnelle
- Plaisir à manipuler du matériel et des systèmes médico-techniques
- Disponibilité pour tous les quarts de travail
Contacts
- Sven Wallrabe, chef d'équipe IMC, téléphone +41 55 285 52 28.
- Si vous avez des questions sur le processus de candidature, veuillez contacter Mme Nicole Hofer, HR Business Partner, téléphone +41 71 494 22 94 À propos de nous La santé est notre métier et notre vocation.
- En tant que plus grand employeur de Suisse orientale, nous nous engageons à offrir à nos collaborateurs un environnement de travail diversifié. Nous
Détails supplémentaires
- En tant que plus grand employeur de Suisse orientale, nous nous engageons à offrir à nos collaborateurs un environnement de travail diversifié.
Questions sur cette offre
Quel salaire propose HOCH Health Ostschweiz pour ce poste ?
HOCH Health Ostschweiz indique CHF 57 500 - 87 000 bruts par an pour ce poste à Uznach. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose HOCH Health Ostschweiz ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec HOCH Health Ostschweiz pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Saint-Gall ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Saint-Gall peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Saint-Gall ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez HOCH Health Ostschweiz ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de HOCH Health Ostschweiz sur jobs.h-och.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
