Vendeur en Région des Grisons sans Engadine (m/w/d) (100% ou Job Sharing 50-70% possible) — Hilti
CHF 49 500 - 75 000
Hilti · Chur, Graubünden, Schweiz (GR)
- Lieu
- Chur
- Contrat
- full-time
- Publié
- il y a 42 jours
SalaireCHF 49 500 - 75 000
Vue d’ensemble du poste
Conseiller, convaincre, vendre - votre chance dans le domaine de la construction !
Votre force réside dans la présentation, l'explication, le conseil, la maintenance des contacts, la conviction et la vente.
Ce qui compte le plus pour nous, c'est votre mindset : vous allez proactivement vers les clients et vous voulez construire une partenariat durable.
- Conseiller, convaincre, vendre - votre chance dans le domaine de la construction !
- Votre force réside dans la présentation, l'explication, le conseil, la maintenance des contacts, la conviction et la vente.
- Haut niveau de motivation personnelle et bonne gestion de soi et du temps
- Orienté vers les résultats et les objectifs, style de travail structuré et pensée connectée
Exigences principales
- Haut niveau de motivation personnelle et bonne gestion de soi et du temps
- Orienté vers les résultats et les objectifs, style de travail structuré et pensée connectée
- Jouir du contact quotidien avec les clients et d'être en route dans votre secteur
- Expérience de vente et de vente en terrain est un avantage
- Une formation technique complétée est un avantage
- Connaissances fluides du français et du français suisse Permis de conduire valide Bonne gestion de soi et du temps
Contacts
- Madame Joëlle Ochsner, Responsable des talents RH, se réjouit de votre candidature et est heureuse de répondre à vos questions : [email protected] Qu'est-ce que vous pouvez attendre lorsque vous postulez à Hilti ?
- Nous nous engageons à examiner toutes les candidatures d'un être humain.
- Même si personne n'est infallible, nous nous engageons à maintenir notre approche centrée sur l'être humain.
- Dès que vous avez soumis votre candidature, vous recevrez des notifications automatiques de notre système (gérées par notre équipe de recrutement).
- Les candidatures qui ne parviennent pas à l'entretien avec un manager chargé ne recevront pas de feedback personnalisé.
- Vous pouvez attendre d'entendre de nous dans les 2-3 semaines (en moyenne) - quel que soit le résultat.
- Le processus d'embauche peut durer entre 5 et 6 semaines.
- Nous vous souhaitons bonne chance dans votre processus de candidature.
- Pour plus d'informations sur la candidature et l'entretien, veuillez consulter nos questions fréquentes sur les carrières.
- Si des problèmes techniques se produisent pendant la candidature, veuillez contacter [email protected].
Détails supplémentaires
- Pour cela, nous offrons des conditions de travail attractives dans un environnement professionnel de haut niveau.
Notes et contenu original
- Votre profil