Assistant commercial alimentaire — Coop Genossenschaft

Description complète

Tâches

• Vous aimez la variété, c'est pourquoi vous servez et conseillez nos clients dans différents départements
• toujours sympathique et engagé.
• Grâce à votre engagement actif, les marchandises se vendent mieux et sont bien gérées.
• Il va de soi que vous respectez notre cahier des charges, que ce soit en termes de fraîcheur et de qualité, d'hygiène, de régulation de température ou de date de péremption.
• Votre travail en caisse est également varié lorsque vous soutenez l'équipe. Exigences
• Êtes-vous formé au commerce de détail (formation de base) ou avez-vous déjà une grande expérience dans la vente ? Bingo, alors postulez.
• Vos horaires de travail sont flexibles, mais cela ne vous pose aucun problème.
• Vous parlez bien l'allemand, tant dans la conversation que sur papier.
• Réductions: réduction sur l'offre de voyage ITS Coop Travel, 5 fois le nombre de super points au supermarché, jusqu'à 20% de réduction sur diverses prestations d'assurance, jusqu'à 20% de réduction dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobiles et prépayés moins chers avec Coop Mobile, carte Reka: réduction à l'achat, réduction sur Mobility CarSharing, réduction pour le personnel également pour les partenaires (habitant dans le même foyer), réduction sur l'abonnement GA, réductions pour les événements culturels, réductions pour les activités de loisirs
• Conditions de travail: Caisse de pension: 2/3 sont versés par Coop, Conditions de travail attractives et égalité salariale certifiée, primes de fidélité, plan d'épargne avec la caisse de pension, contrat collectif de travail (GAV), 18 semaines de congé de maternité payé et trois semaines de congé de paternité payé
• Horaires de travail : 5 semaines de vacances, modèles d'horaires de travail flexibles
• Formation continue : plus de 600 formations continues internes, gestion des talents avec de nombreuses possibilités Possibilités d'évolution, offres de formation et de perfectionnement de la L-GAV et de Coop
• Durabilité : engagement en faveur les personnes, les animaux et la nature avec plus de 400 actions
• Communication : application interne pour les collaborateurs
• Santé : mise à jour fitness : 200 CHF de réduction sur l'abonnement annuel, participation gratuite à diverses courses d'entreprise, offres sportives internes à l'entreprise Votre interlocuteur Nadia Ruetsch HR Marketing