Directeur de branche: — Interdiscount

CHF 79 000 - 120 000
Interdiscount · Chur (GR)
Categoria: Commerciale Contratto: permanent Salario: CHF 79 000 - 120 000
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Lieu
Chur
Contrat
permanent
Publié
il y a 9 jours
SalaireCHF 79 000 - 120 000

Vue d’ensemble du poste

Chez Interdiscount, nous offrons à nos clients la meilleure expérience d'achat en Suisse.

S'engager dans un environnement de travail dynamique et entrepreneurial.

Vous dirigez environ quatre employés professionnellement et du personnel

Responsabilités principales

  • Prenez des responsabilités, soyez proactif avec nous et développez-vous. Tâches
  • Vous portez le budget et la responsabilité de résultat selon des objectifs annuels définis
  • Vous atteignez les objectifs définis en matière de quotas de fournisseurs et de services dans votre domaine de responsabilité Exigences

Exigences principales

  • Du hast eine Berufsausbildung im Detailhandel mit Weiterbildung im Verkauf und/ oder Betriebswirtschaft abgeschlossen
  • Du verfügst über mehrjährige Führungserfahrung und ausgewiesene Produktkenntnisse im Bereich Unterhaltungselektronik
  • Kunden- und lösungsorientierte Einstellung mit abschlussstarkem Verhandlungsgeschick ist für dich selbstverständlich
  • Du hast sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeiten
  • Du bist eine flexible, engagierte und belastbare Persönlichkeit und verfügst über eine zielorientierte und vernetzte Denkweise

Détails supplémentaires

  • Prenez des responsabilités, soyez proactif avec nous et développez-vous.
  • Vous atteignez les objectifs définis en matière de quotas de fournisseurs et de services dans votre domaine de responsabilité
  • Vous êtes une personnalité flexible, engagée et résiliente et avez une mentalité orientée vers l'objectif et en réseau

Notes et contenu original

  • Nous offrons
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Questions sur cette offre

Quel salaire propose Interdiscount pour ce poste ?

Interdiscount indique CHF 79 000 - 120 000 bruts par an pour ce poste à Chur. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.

Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Interdiscount ?

Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Interdiscount pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.

Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Grisons ?

Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Grisons peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Grisons ou avec les RH pendant la candidature.

Comment postuler à ce poste chez Interdiscount ?

Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Interdiscount sur jobs.coopjobs.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.

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