Sous-Chef (H/F/D) en CDI à 100%, Molino Petit-Lancy — Ospena Group SA
- Lieu
- Petit-Lancy
- Contrat
- contract
- Publié
- Aujourd'hui
Vue d’ensemble du poste
Qu'il s'agisse de pizzas, de nos recettes de pâtes, de plats traditionnels de poissons et de viandes ou de dolci maison, Molino régale ses clients dans une ambiance décontractée et selon des normes de qualité élevées.
Vous souhaitez faire partie de cette Italianità ?
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- Qu'il s'agisse de pizzas, de nos recettes de pâtes, de plats traditionnels de poissons et de viandes ou de dolci maison, Molino régale ses clients dans une ambiance décontractée et selon des normes de qualité élevées.
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- Organisation du poste attribué
- Préparation de la mise en place quotidienne
- Plusieurs années d'expérience professionnelle à un poste similaire: dans la gastronomie
- Apprentissage professionnel achevé (CFC): CFC de cuisinier
Responsabilités principales
- Organisation du poste attribué
- Préparation de la mise en place quotidienne
- Préparation et service des repas et des desserts à midi et le soir
- Tâches de nettoyage et de contrôle ainsi que la sécurité au travail dans le cadre du concept HACCP / KOPAS
- Assister le chef dans la planification et le respect des normes de qualité et de sécurité
- Aide aux commandes, réception et rangement des marchandises
Exigences principales
- Plusieurs années d'expérience professionnelle à un poste similaire: dans la gastronomie
- Apprentissage professionnel achevé (CFC): CFC de cuisinier
- Aide aux commandes, réception et rangement des marchandises
- Une personnalité orientée service et communicative
- Horaire de travail flexible: Nous offrons des horaires de travail flexibles ainsi que des postes à temps partiel.
- Congé maternité/congé paternité: Nous offrons 14 semaines de congé de maternité et 2 semaines de congé de paternité.
- Rémunération equitable: Avec nous, tu reçois un 13e mois de salaire ainsi qu'un salaire supérieur aux exigences de la CCNT.
- Abonnement mobile: Tu bénéficies de conditions avantageuses sur les abonnements de téléphonie mobile.
- Prestations sociales: Tu bénéficies de réductions de primes intéressantes sur une sélection d'assurances complémentaires avec SWICA.
- Restauration: Restauration gratuite pendant les heures de travail
- Banque Migros: Tu bénéficies de conditions spéciales à la Banque Migros.
- Offres pour les collaborateurs: Des avantages sociaux attractifs grâce à l'offre Migros et une réduction de 25% sur toutes les prestations d'Ospena Group AG
Ce que l’entreprise offre
- Vous êtes orienté clients et avez une apparence soignée Français (Bonne maîtrise) Italien (De préférence) Cosa offriamo
Contacts
- Candidature et contact Muhamed Polozhani HR-Sachbearbeiter Grado di occupazione: 174%
Détails supplémentaires
- Vous êtes orienté clients et avez une apparence soignée Français (Bonne maîtrise) Italien (De préférence)
- Candidature et contact Muhamed Polozhani HR-Sachbearbeiter Grado di occupazione: 174%
Notes et contenu original
- Vous êtes orienté clients et avez une apparence soignée
- Français (Bonne maîtrise)
- Italien (De préférence)
- Cosa offriamo
- Candidature et contact Muhamed Polozhani HR-Sachbearbeiter
- Grado di occupazione: 174%
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Ospena Group SA pour ce poste ?
Ospena Group SA indique CHF 60 500 - 91 500 bruts par an pour ce poste à Petit-Lancy. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Ospena Group SA ?
Cette offre est un poste en mandat/freelance. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Ospena Group SA pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Genève ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Genève peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Genève ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Ospena Group SA ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Ospena Group SA sur jobs.migros.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.