Manager de Proximité-Formation nouvelle génération — Rolex
NouveauCHF 68 000 - 103 000
Rolex · Genève (GE)
- Lieu
- Genève
- Contrat
- other
- Publié
- il y a 3 jours
SalaireCHF 68 000 - 103 000
Vue d’ensemble du poste
Introduction
Pour notre Centre de Formation , au sein de la division Ressources Humaines, nous recherchons un Manager de Proximité
Coordonner, gérer et développer l’équipe de maîtres d’apprentissage
- Introduction
- Pour notre Centre de Formation , au sein de la division Ressources Humaines, nous recherchons un Manager de Proximité
- Formation nouvelle génération (H/F) dont la mission principale sera de conduire une équipe de maîtres d’apprentissage et de garantir la formation des volées d’apprentis des domaines de l'Industrie. Responsabilités Management d'équipe :
Responsabilités principales
- Formation nouvelle génération (H/F) dont la mission principale sera de conduire une équipe de maîtres d’apprentissage et de garantir la formation des volées d’apprentis des domaines de l'Industrie. Responsabilités Management d'équipe :
Détails supplémentaires
- Formation nouvelle génération (H/F) dont la mission principale sera de conduire une équipe de maîtres d’apprentissage et de garantir la formation des volées d’apprentis des domaines de l'Industrie. Management d'équipe :
- Participer ponctuellement à des événements liés à la promotion des métiers Management opérationnel :
- Développer la performance de l’entité en utilisant des outils de pilotage
- Ingénieur HES en Génie Mécanique ou équivalent Titulaire d'un CFC, un atout
- Très bon sens de la communication et ouverture d'esprit Discrétion, exemplarité et engagement Rigoureux et organisé
Notes et contenu original
- Formation nouvelle génération (H/F) dont la mission principale sera de conduire une équipe de maîtres d’apprentissage et de garantir la formation des volées d’apprentis des domaines de l'Industrie.
- Responsabilités
- Management d'équipe :
- Participer ponctuellement à des événements liés à la promotion des métiers
- Management opérationnel :
- Ingénieur HES en Génie Mécanique ou équivalent
- Titulaire d'un CFC, un atout
- Très bon sens de la communication et ouverture d'esprit
- Discrétion, exemplarité et engagement
- Rigoureux et organisé
