Cooling and Ventilation Engineer (EN-CV-PJ-2026-162-LD) — CERN

Description complète

Introduction

Au sein du département d'ingénierie du CERN (EN), le groupe de refroidissement et ventilation (EN-CV) est responsable de la conception, du bâtiment, de l'exploitation et de l'entretien des installations de refroidissement et de ventilation pour les grands accélérateurs de physique de l'énergie, les expériences et les installations techniques. Le groupe EN-CV poursuit des systèmes de refroidissement et de ventilation durables qui améliorent les économies d'énergie et la récupération.

Vous rejoindrez la section Projet (EN-CV-PJ), chargée de la coordination et de la gestion des projets de refroidissement et de ventilation pour l'installation de nouveaux systèmes, la mise à niveau des systèmes existants et la consolidation des anciens systèmes pour les accélérateurs CERN et les expériences.

La section est responsable de l'ensemble des cycles du projet, depuis la collecte des besoins des utilisateurs jusqu'à la mise en service finale des systèmes de refroidissement et de ventilation.

Fonctions

• Poursuivre et définir les besoins des utilisateurs auprès des principaux intervenants.
• Effectuer des études de faisabilité et des conceptions détaillées des systèmes de refroidissement industriel et de CVC, y compris le calibrage et les estimations des coûts pour les solutions proposées.
• Rédiger des rapports et des notes techniques.
• Élaborer des spécifications techniques et tous les documents pertinents, suivre le processus d'appel d'offres jusqu'à l'adjudication des contrats futurs.
• Suivre et rendre compte régulièrement de l'avancement du projet.
• Assurer la coordination technique et la supervision des entrepreneurs.
• Surveiller les coûts et le calendrier jusqu'à la mise en service et l'acceptation officielle des systèmes.
• Soutenir les équipes opérationnelles dans le dépannage et l'amélioration des procédés des installations existantes.
• Contribuer activement au développement et à l'amélioration des procédures internes, des prescriptions techniques et de la normalisation des solutions techniques.
• Maîtrise ou expérience équivalente pertinente dans le domaine du génie mécanique ou dans un domaine connexe.
• La certification en gestion de projet (PMP/PMI) serait un atout.

Expérience

• Expérience démontrée dans la conception, la construction et l'essai de systèmes de refroidissement industriels, y compris expérience dans la sélection d'équipements et d'instruments connexes.
• Expérience initiale dans la conception, la construction et les essais d'installations de CVC et de leurs composants hydrauliques.
• Expérience éprouvée en gestion de contrat.
• Expérience démontrée en gestion de projet.

Compétences techniques

• Conception et construction de systèmes d'eau de refroidissement (pylône de refroidissement, eau déminéralisée et réfrigérée) et de réseaux, y compris l'essai des installations et de leurs équipements.
• Conception et construction d'installations et de réseaux de CVC : y compris l'essai d'installations et de matériel connexe.
• Conception et analyse du processus de refroidissement de l'eau : ainsi que le processus CVC.
• Gestion de projet.
• Gestion des contrats.

Compétences comportementales

• Atteindre des résultats: avoir une approche structurée et organisée du travail; être en mesure de fixer des priorités et de planifier des tâches en tenant compte des résultats.
• Communiquer efficacement : s'assurer que l'information, les procédures et les décisions sont dûment documentées.
• Démontrer la souplesse : absorber facilement les nouvelles techniques et les nouvelles pratiques de travail; proposer des méthodes de travail nouvelles ou améliorées.
• Gestion de soi : bien travailler de manière autonome; entreprendre des activités et des tâches sans enclencher.
• Travailler en équipe : comprendre quand le travail en équipe est nécessaire pour obtenir les meilleurs résultats; inclure d'autres en conséquence et partager l'information.

Compétences linguistiques

• Anglais parlé et écrit, avec un engagement à apprendre le français.

Admissibilité et date de clôture

La diversité fait partie intégrante de la mission du CERN depuis sa fondation et constitue une valeur établie pour l'Organisation. Notre réussite repose sur l'emploi d'une main-d'oeuvre diversifiée. Nous accueillons favorablement les candidatures de tous les États membres et États membres associés . Ce poste sera pourvu dès que possible, et les candidatures devraient normalement nous parvenir au plus tard à 19h08.2026 à 23h59 CEST.

Conditions d'emploi

Type de contrat: Contrat à durée limitée (4 ans). Sous réserve de certaines conditions, les titulaires de contrats à durée limitée peuvent demander un emploi pour une durée indéterminée. Heures de travail: 40 heures par semaine Flexibilité de l'emploi : entièrement sur place

Cette position implique

• Travail dans les zones de rayonnement.
• Interventions dans des installations souterraines.
• Un permis de conduire valide.
• Travaillez pendant les nuits, les dimanches et les jours fériés, lorsque les besoins de l ' Organisation l ' exigent.
• Travail posté, lorsque les besoins de l ' Organisation l ' exigent.
• Obligation de disponibilité, lorsque les besoins de l ' Organisation l ' exigent.
• Exposition au risque de chute des hauteurs lors des opérations de montage et de démontage des échafaudages.
• Exposition aux champs électromagnétiques dans certaines conditions d'exposition.
• Travail posté.
• Compte tenu des risques pour la santé au travail associés à ce poste, le candidat sélectionné doit obtenir une attestation médicale avant de confirmer une offre de contrat.

Niveau d'emploi: 6-7 Référence du poste: EN-CV-PJ-2026-162-LD Domaine de travail: Génie mécanique Titre du poste-repère : Ingénieur mécanique

Avantages globaux

• Un salaire compétitif (sans impôt), augmentant en fonction de vos années d'expérience pertinente.
• 30 jours de congé payé par an plus 2 semaines de fermeture annuelle.
• Couverture par le régime général d'assurance maladie du CERN (pour vous-même, votre conjoint et vos enfants) et affiliation à la Caisse de retraite du CERN.
• Allocations mensuelles pour la famille, l'enfant et l'enfant selon votre situation personnelle.
• Un forfait de réinstallation (subvention d'installation, déménagement, frais de déplacement) selon votre situation personnelle.
• Possibilité de prolonger votre contrat jusqu'à 8 ans + éligibilité à un contrat de durée indéterminée.

Aperçu du CERN - Découvrez un monde où l'impossible est rendu possible ! Au CERN, l'Organisation européenne pour la recherche nucléaire, nous repoussons les frontières de la science et de la technologie. Notre travail novateur rassemble non seulement des physiciens, mais aussi des professionnels de l'ingénierie, de la technique, de la science et de l'administration. Ensemble, nous favorisons un environnement où l'innovation et la collaboration prospèrent. Chaque jour, nous faisons face à de nouveaux défis passionnants et à de nouvelles occasions de contribuer à la recherche de pointe qui façonne notre compréhension de l'univers. Nous relevons ces défis grâce aux diverses perspectives au sein de nos équipes, en veillant à ce que chaque contribution soit valorisée et à ce que notre sens commun de l'inclusion et de l'objectif soit déterminé. La diversité est une valeur fondamentale du CERN depuis sa fondation, et elle demeure au cœur de notre mission et de notre succès continu. Si vous êtes prêt à faire partie d'une communauté dynamique et inclusive qui repousse les limites du savoir, le CERN est l'endroit où votre curiosité et vos compétences peuvent prospérer. Faites partie de notre mission de découvrir ce qui est au cœur de l'univers ! S'il vous plaît ! Plus d'informations sur nous, ici: carriers.cern