Sales Manager – Industrie (m/w) 100% — yellowshark AG
- Lieu
- Bern
- Contrat
- other
- Publié
- il y a 30 jours
Vue d’ensemble du poste
30.08.2026 Sales Manager – Industrie (m/w) 100% 3000 Bern (Hybrid) Key Account Management / Aussendienst / Verkaufsleitung Festanstellung Hybrid Lohnband 110'000
130'000 CHF 01 Zukünftiger Arbeitgeber Bist du ein echter Hunter, der den Nervenkitzel neuer Herausforderungen liebt?
Dann könnte diese Position als Sales Engineer (m/w) genau die spannende Chance sein, nach der Du suchst!
- 30.08.2026 Sales Manager – Industrie (m/w) 100% 3000 Bern (Hybrid) Key Account Management / Aussendienst / Verkaufsleitung Festanstellung Hybrid Lohnband 110'000
- 130'000 CHF 01 Zukünftiger Arbeitgeber Bist du ein echter Hunter, der den Nervenkitzel neuer Herausforderungen liebt?
- Du bringst eine technische Ausbildung, vorzugsweise Polymechaniker – Kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Weiterbildung – Fundierte Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift, Französisch grosser Pluspunkt – Mehrjährige Verkaufserfahrung im technischen Umfeld, idealerweise in Richtung Maschinen – Reisebereitschaft von ca. 30-60% 05 Wissenswertes – Fortschrittliche Anstellungsbedingungen – Flexible und hybride Arbeitsmodelle – Verschiedene Firmenanlässe übers ganze Jahr verteilt – Du-Kultur in einem innovativen Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen – Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungen werden aktiv unterstützt Stelle weiterempfehlen Jetzt bewerben Leider können wir Bewerbungen aus Ihrer Region aktuell nicht unterstützen.
Exigences principales
- Du bringst eine technische Ausbildung, vorzugsweise Polymechaniker – Kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Weiterbildung – Fundierte Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift, Französisch grosser Pluspunkt – Mehrjährige Verkaufserfahrung im technischen Umfeld, idealerweise in Richtung Maschinen – Reisebereitschaft von ca. 30-60% 05 Wissenswertes – Fortschrittliche Anstellungsbedingungen – Flexible und hybride Arbeitsmodelle – Verschiedene Firmenanlässe übers ganze Jahr verteilt – Du-Kultur in einem innovativen Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen – Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungen werden aktiv unterstützt Stelle weiterempfehlen Jetzt bewerben Leider können wir Bewerbungen aus Ihrer Region aktuell nicht unterstützen.
Contacts
- Ansprechpartner T E-Mail Zum Team Bewerbungsprozess 01 Einreichen deiner Bewerbung in 10 Minuten 02 Prüfung der Unterlagen 03 Rückmeldung innerhalb von 5 Tagen Ähnliche Stellen 24.08.2026 / 5430 Wettingen (Remote) Technischer Verkaufsberater im Aussendienst (m/w) 100% 16.08.2026 / 6343 Risch Senior IT Account Manager 17.09.2026 / 5600 Lenzburg Verkaufsassistent (m/w/d) 23.09.2026 / 1700 Fribourg (Remote) Sales Manager Westschweiz 100% (m/w) Job-Ticker Erhalten Sie die neusten Jobangebote direkt in Ihr Postfach.
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Détails supplémentaires
- Karriere auf das nächste Level zu heben.
- Anforderungen erfüllst und bereit bist, dich dieser Herausforderung zu stellen, freuen wir uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen. 02 Ihre Aufgabe – Betreuung des Verkaufsgebiets EMEA – Akquise von Neukunden in der Verkaufsregion – Professionelle Führung von Verkaufsgesprächen und Erstellung individueller Verträge – Beratung der Kunden und erstellen von individuellen Angeboten inkl. fachliche und strategische Betreuung – Teilnahme an Events und Messen 03 Benefits Beteiligung an externen Weiterbildungen Bonus-Modell Firmenfahrzeug Garantiertes Hybrid- oder Homeoffice-Arbeiten Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten 04
- Ihr Profil – Du bringst eine technische Ausbildung, vorzugsweise Polymechaniker – Kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Weiterbildung – Fundierte Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift, Französisch grosser Pluspunkt – Mehrjährige Verkaufserfahrung im technischen Umfeld, idealerweise in Richtung Maschinen – Reisebereitschaft von ca. 30-60% 05 Wissenswertes – Fortschrittliche Anstellungsbedingungen – Flexible und hybride Arbeitsmodelle – Verschiedene Firmenanlässe übers ganze Jahr verteilt – Du-Kultur in einem innovativen Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen – Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungen werden aktiv unterstützt Stelle weiterempfehlen Jetzt bewerben Leider können wir Bewerbungen aus Ihrer Region aktuell nicht unterstützen.
Notes et contenu original
- Wenn du die
- Anforderungen erfüllst und bereit bist, dich dieser Herausforderung zu stellen, freuen wir uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen. 02 Ihre Aufgabe – Betreuung des Verkaufsgebiets EMEA – Akquise von Neukunden in der Verkaufsregion – Professionelle Führung von Verkaufsgesprächen und Erstellung individueller Verträge – Beratung der Kunden und erstellen von individuellen Angeboten inkl. fachliche und strategische Betreuung – Teilnahme an Events und Messen 03 Benefits Beteiligung an externen Weiterbildungen Bonus-Modell Firmenfahrzeug Garantiertes Hybrid- oder Homeoffice-Arbeiten
- Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten 04
Questions sur cette offre
Quel salaire propose yellowshark AG pour ce poste ?
yellowshark AG indique CHF 109 000 - 167 000 bruts par an pour ce poste à Bern. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose yellowshark AG ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec yellowshark AG pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Berne ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Berne peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Berne ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez yellowshark AG ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de yellowshark AG sur jobs.yellowshark.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
