Programme Junior : Responsable de la région de restauration Bernese Oberland — Migros Restaurant
CHF 41 600 - 63 000
Migros Restaurant · Interlaken (BE)
- Lieu
- Interlaken
- Contrat
- full-time
- Publié
- il y a 24 jours
SalaireCHF 41 600 - 63 000
Vue d’ensemble du poste
Pour la région de l'Oberland bernois, nous recherchons une personne qui souhaite développer ses compétences en gestion de restauration avec notre programme junior sur mesure pour le poste de directeur de restaurant.
Dans un délai de 6 à 12 mois, vous recevrez une formation pratique avec un salaire complet.
Faites partie de notre équipe de restauration dynamique et innovante et postulez dès aujourd'hui.
- Pour la région de l'Oberland bernois, nous recherchons une personne qui souhaite développer ses compétences en gestion de restauration avec notre programme junior sur mesure pour le poste de directeur de restaurant.
- Dans un délai de 6 à 12 mois, vous recevrez une formation pratique avec un salaire complet.
- Introduction à la gestion opérationnelle de l'entreprise
- Responsabilité partagée pour la mise en œuvre des objectifs annuels en matière de budget et de coûts Service actif et conseil aux clients
- Connaissance informatique et aptitude au numérique Allemand (maîtrise des affaires) Cosa offriamo
Responsabilités principales
- Introduction à la gestion opérationnelle de l'entreprise
- Responsabilité partagée pour la mise en œuvre des objectifs annuels en matière de budget et de coûts Service actif et conseil aux clients
- Promotion et évaluation des employés Conditions requises
- Plusieurs années d'expérience professionnelle et de gestion : dans le domaine de la restauration (système)
- Formation de base ou continue complétée : en tant que chef*chef EFZ avec école de gestion hôtelière ou examen professionnel ou spécialisé supérieur
- Sens élevé de la qualité et des responsabilités
- Personnalité orientée client avec plaisir dans la vente
- Résilience, flexibilité et volonté de performance
- Capacité de travail en équipe et un haut niveau de compétences sociales Expérience de leadership Bonnes connaissances en affaires Licence commerciale G1
- Congé de maternité / congé de paternité : 18 semaines de congé de maternité et 4 semaines de congé de paternité
Ce que l’entreprise offre
- Connaissance informatique et aptitude au numérique Allemand (maîtrise des affaires) Cosa offriamo
Contacts
- Repas : offre culinaire étendue à prix réduits Contact Candidature et contact Cornelia Lüthi Recruiting Partner +41 58 565 85 85
- Remarque pour les prestataires de services du personnel Pour ce poste, nous ne considérons que les candidatures directes. Taux d'occupation : 45%
Détails supplémentaires
- Responsabilité partagée pour la mise en œuvre des objectifs annuels en matière de budget et de coûts Service actif et conseil aux clients
- Capacité de travail en équipe et un haut niveau de compétences sociales Expérience de leadership Bonnes connaissances en affaires Licence commerciale G1
- Connaissance informatique et aptitude au numérique Allemand (maîtrise des affaires)
- Remarque pour les prestataires de services du personnel Pour ce poste, nous ne considérons que les candidatures directes. Taux d'occupation : 45%
Notes et contenu original
- Responsabilité partagée pour la mise en œuvre des objectifs annuels en matière de budget et de coûts
- Service actif et conseil aux clients
- Capacité de travail en équipe et un haut niveau de compétences sociales
- Expérience de leadership
- Bonnes connaissances en affaires
- Licence commerciale G1
- Connaissance informatique et aptitude au numérique
- Allemand (maîtrise des affaires)
- Cosa offriamo
- Remarque pour les prestataires de services du personnel Pour ce poste, nous ne considérons que les candidatures directes.
