HR Business Partner (w/m/d) — Coop Genossenschaft
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Description complète
Partenaire d'affaires RH (h/f/d)
Coopérative Coop — Berne, BE, Svizzera
- Emploi: Par accord ou immédiat
- Faculté: Ressources humaines
- Lieu de travail: Coop, Riedbachstrasse, 3027 Berne
- Pensum: 60% - 100%
Tâche
- Responsabilité pour le soutien opérationnel RH (de l'entrée à la sortie) des employés dans votre zone de responsabilité (boutiques de vente de coop / restaurants)
- Conseiller les superviseurs et les employés sur toutes les questions de RH
- Soutien à la ligne de recrutement de nouveaux employés
- Appui aux supérieurs en matière de droit du travail et de questions spécifiques au personnel
- Collaboration et participation à divers projets de RH ainsi qu'échange actif avec les interfaces internes et externes
Exigences
- Une bonne expérience dans un rôle comparable en RH
- Formation en tant que spécialiste des RH ou études en RH
- Amusement au travail dans une grande équipe et contact quotidien avec différentes personnes
- Travail indépendant et forte capacité d'organisation, associé à la jouissance d'une activité de voyage polyvalente dans votre propre zone de soins (conduite obligatoire)
- Personnalité positive, dynamique et empathique et partenaire avec mentalité pratique
- Avantages: 5 fois le nombre de super points dans le supermarché
- Conditions d'emploi: Caisse de pension: 2/3 est payé par Coop
- Heures de travail: 6 semaines de congés
- Formation: plus de 600 cours de formation interne
- Durabilité: Engagement envers les personnes et les animaux et la nature avec plus de 400 actions
- Communication: application interne pour les employés
- Santé: Mise à jour de la condition physique: Fr. 200.– Réduction sur abonnement annuel
Votre personne à contacter
Patrick Mäder Marketing des ressources humaines
Tipo: Temps partiel Sécurité: Belgique
Détails de l'offre
- Entreprise: Coop Genossenschaft
- Poste: HR Business Partner (w/m/d)
- Lieu: Bern, Berne
- Salaire: CHF 68'500 - 104'000 (source non vérifiée)
- Publiée le: 2026-09-03
- Expirée le: 2026-10-13
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