Responsable ILS Service Unit Ground Thun 100% (w/m/d) — RUAG AG

NouveauCHF 94 500 - 143 000

RUAG AG · Thun (BE)

Categoria: admin Contratto: other Salario: CHF 94 500 - 143 000

Postuler

Lieu: Thun
Contrat: other
Publié: Hier

SalaireCHF 94 500 - 143 000

Vue d’ensemble du poste

Führen eines Teams von 7 bis 10 Mitarbeitenden fachtechnisch, organisatorisch und personell nach betriebswirtschaftlichen Kriterien
Fach- und Sachverantwortung im Bereich Integrierter Logistik Support (ILS) mit Schwergewicht auf: ILS Governance, Defektmeldewesen (Ausfallstatistik, Defektgewichtung und -Analyse, Verfügbarkeit, Zuverlässigkeit, Ersatzteilvorschlag, Wirtschaftlichkeit), Konfigurationsmanagement, Ersatzteilkatalog, Item Management
Erstellen von Logistic Support Analysis: LCN Breakdown, Level of Repair Analysis, Maintenance Tasks Analysis, Spare Parts Calculations, Life Cycle Cost Analysis
Erstellen von Angeboten im Fachbereich und Unterstützung der Business Segemente im Bereich ILS
Erbringen von ILS spezifischen Unterstützungsleistungen in der Produktentstehungs- und Nutzungsphase
Sicherstellen des Fach- und Prozess- Know-how in den Business Segmenten

Abgeschlossene technische Ausbildung (Fachrichtung Maschinenbau oder Elektrotechnik)
Weiterbildung zum Techniker HF oder Ingenieur FH mit Erfahrung im Projektmanagement
Erfahrung im Bereich Konstruktion (Mech / El) von Vorteil
Kenntnisse der militärischen Abläufe sowie der Logistik und im Bereich von gepanzerten Fahrzeugen erwünscht
Fundierte MS-Office Kenntnisse sowie Kenntnisse im SAP S4/Hana
Teamfähiges, flexibles, selbstständiges und verantwortungsvolles Arbeiten
Verhandlungssicheres Deutsch, sehr gute Englisch- und Französischkenntnisse von Vorteil

Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen. Deshalb hast du bei uns viele Vorteile. Dazu gehören zum Beispiel:

So funktioniert unser Bewerbungsprozess

Externer Inhalt von YouTube An dieser Stelle ist ein Video von YouTube eingebunden, das aufgrund der Cookie-Einstellungen blockiert wird. Falls das Video trotzdem angezeigt werden soll, bitte hier die Cookies zulassen .

Wichtige Hinweise zum Bewerbungsprozess

Vor Anstellungsbeginn wirst du darum gebeten, einen Straf- und Betreibungsregisterauszug vorzuweisen.
Bewerbungen nehmen wir ausschliesslich über unser Stellenportal jobs.ruag.ch entgegen. E-Mail- wie auch Briefbewerbungen können wir leider nicht akzeptieren.

Pujetha Rathakrishnan Talent Acquisition Specialist +41 58 488 69 15

Führen eines Teams von 7 bis 10 Mitarbeitenden fachtechnisch, organisatorisch und personell nach betriebswirtschaftlichen Kriterien
Fach- und Sachverantwortung im Bereich Integrierter Logistik Support (ILS) mit Schwergewicht auf: ILS Governance, Defektmeldewesen (Ausfallstatistik, Defektgewichtung und -Analyse, Verfügbarkeit, Zuverlässigkeit, Ersatzteilvorschlag, Wirtschaftlichkeit), Konfigurationsmanagement, Ersatzteilkatalog, Item Management
Abgeschlossene technische Ausbildung (Fachrichtung Maschinenbau oder Elektrotechnik)
Weiterbildung zum Techniker HF oder Ingenieur FH mit Erfahrung im Projektmanagement
Deine Vorteile
Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen.

Responsabilités principales

Führen eines Teams von 7 bis 10 Mitarbeitenden fachtechnisch, organisatorisch und personell nach betriebswirtschaftlichen Kriterien
Fach- und Sachverantwortung im Bereich Integrierter Logistik Support (ILS) mit Schwergewicht auf: ILS Governance, Defektmeldewesen (Ausfallstatistik, Defektgewichtung und -Analyse, Verfügbarkeit, Zuverlässigkeit, Ersatzteilvorschlag, Wirtschaftlichkeit), Konfigurationsmanagement, Ersatzteilkatalog, Item Management
Erstellen von Logistic Support Analysis: LCN Breakdown, Level of Repair Analysis, Maintenance Tasks Analysis, Spare Parts Calculations, Life Cycle Cost Analysis
Erstellen von Angeboten im Fachbereich und Unterstützung der Business Segemente im Bereich ILS
Erbringen von ILS spezifischen Unterstützungsleistungen in der Produktentstehungs- und Nutzungsphase
Sicherstellen des Fach- und Prozess- Know-how in den Business Segmenten

Exigences principales

Abgeschlossene technische Ausbildung (Fachrichtung Maschinenbau oder Elektrotechnik)
Weiterbildung zum Techniker HF oder Ingenieur FH mit Erfahrung im Projektmanagement
Erfahrung im Bereich Konstruktion (Mech / El) von Vorteil
Kenntnisse der militärischen Abläufe sowie der Logistik und im Bereich von gepanzerten Fahrzeugen erwünscht
Fundierte MS-Office Kenntnisse sowie Kenntnisse im SAP S4/Hana
Teamfähiges, flexibles, selbstständiges und verantwortungsvolles Arbeiten
Verhandlungssicheres Deutsch, sehr gute Englisch- und Französischkenntnisse von Vorteil

Ce que l’entreprise offre

Deine Vorteile
Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen.
Deshalb hast du bei uns viele Vorteile. Dazu gehören zum Beispiel:

Processus de candidature

Processo di candidatura So funktioniert unser Bewerbungsprozess
Externer Inhalt von YouTube An dieser Stelle ist ein Video von YouTube eingebunden, das aufgrund der Cookie-Einstellungen blockiert wird.
Falls das Video trotzdem angezeigt werden soll, bitte hier die Cookies zulassen . Wichtige Hinweise zum Bewerbungsprozess:
Vor Anstellungsbeginn wirst du darum gebeten, einen Straf- und Betreibungsregisterauszug vorzuweisen.

Contacts

Bewerbungen nehmen wir ausschliesslich über unser Stellenportal jobs.ruag.ch entgegen. E-Mail- wie auch Briefbewerbungen können wir leider nicht akzeptieren.
Pujetha Rathakrishnan Talent Acquisition Specialist
+41 58 488 69 15

Détails supplémentaires

Deshalb hast du bei uns viele Vorteile. Dazu gehören zum Beispiel: Processo di candidatura So funktioniert unser Bewerbungsprozess
Falls das Video trotzdem angezeigt werden soll, bitte hier die Cookies zulassen . Wichtige Hinweise zum Bewerbungsprozess:
Bewerbungen nehmen wir ausschliesslich über unser Stellenportal jobs.ruag.ch entgegen. E-Mail- wie auch Briefbewerbungen können wir leider nicht akzeptieren. Pujetha Rathakrishnan Talent Acquisition Specialist

Notes et contenu original

Responsabilita
Deshalb hast du bei uns viele Vorteile.
Dazu gehören zum Beispiel:
Processo di candidatura
So funktioniert unser Bewerbungsprozess
Falls das Video trotzdem angezeigt werden soll, bitte hier die Cookies zulassen .
Wichtige Hinweise zum Bewerbungsprozess:
Bewerbungen nehmen wir ausschliesslich über unser Stellenportal jobs.ruag.ch entgegen.
E-Mail- wie auch Briefbewerbungen können wir leider nicht akzeptieren.
Pujetha Rathakrishnan

Postuler

Questions sur cette offre

Quel salaire propose RUAG AG pour ce poste ?

RUAG AG indique CHF 94 500 - 143 000 bruts par an pour ce poste à Thun. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.

Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose RUAG AG ?

Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec RUAG AG pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.

Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Berne ?

Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Berne peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Berne ou avec les RH pendant la candidature.

Comment postuler à ce poste chez RUAG AG ?

Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de RUAG AG sur jobs.ruag.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.