Directeur de succursale Stv.*in — Migros Ticino
NouveauCHF 68 500 - 104 000
Migros Ticino · Aeschi bei Spiez (BE)
- Lieu
- Aeschi bei Spiez
- Contrat
- full-time
- Publié
- il y a 2 jours
SalaireCHF 68 500 - 104 000
Vue d’ensemble du poste
Objectif de carrière Gestionnaire de direction*?
Alors nous avons le tremplin parfait pour vous.
Ici vous pouvez prouver ce que vous avez.
- Objectif de carrière Gestionnaire de direction?
- Alors nous avons le tremplin parfait pour vous.
- Vous prêtez une attention particulière à la fraîcheur des fruits, légumes et pain et dites gaspiller les aliments avec les ordres à la vue lointaine le combat
- Commandez des produits frais et bien sûr toutes les autres marchandises, acceptez, vérifiez et remplissez les étagères dans votre magasin
Responsabilités principales
- Vous prêtez une attention particulière à la fraîcheur des fruits, légumes et pain et dites gaspiller les aliments avec les ordres à la vue lointaine le combat
- Commandez des produits frais et bien sûr toutes les autres marchandises, acceptez, vérifiez et remplissez les étagères dans votre magasin
- Implémenter les spécifications correctement dans la disposition du magasin
- Vérifier les données minimales de durabilité dans le groupe de produits Freshness
- En tant que sous-ministre, guider, promouvoir et faire progresser les employés – et être un exemple pour eux
- En tant qu'adjoint, assumer la responsabilité conjointe des chiffres – en termes de chiffre d'affaires, de coûts de personnel et d'inventaire Exigences
- Trois ans ou plus d'expérience professionnelle: dans le commerce de détail comme spécialiste, division ou gestion de rayon de l'avantage
- Apprentissage professionnel achevé (EBA): dans le commerce de détail (alimentaire) ou la profession connexe serait idéal
- Joy des produits frais et idéalement déjà expérience professionnelle avec eux
- Physiquement en forme, certains colis sont jusqu'à 10 livres lourds
Contacts
- Demande et contact Steven Hirt Recruter Sales Central Switzerland LinkedIn
- Processus de recrutement Sélection préalable par des partenaires externes Les demandes reçues sont continuellement examinées par notre partenaire externe.
- Cela crée une présélection, mène les discussions initiales avec les candidats et libère ensuite les documents à notre avis.
- La décision d'avancement ou de retrait du processus de recrutement sera communiquée par téléphone ou par courriel.
- Durée de la rétroaction : jusqu'à trois semaines de discussion technique Lors d'une discussion technique, le gestionnaire et/ou un autre spécialiste et, le cas échéant, l'équipe demandent des connaissances spécifiques pour l'exécution du travail.
- Si possible, il est temps de mieux connaître le lieu de travail et l'équipe dans une conversation libre.
- Durée jusqu'à la rétroaction : jusqu'à trois semaines de travail d'essai Une journée d'essai ou une demi-journée permet de mieux connaître l'environnement de travail futur et les membres de l'équipe.
- Et vice versa, cela nous donne une chance d'évaluer comment quelqu'un s'intègre bien dans l'équipe.
- Durée jusqu'à retour d'information : jusqu'à trois semaines d'offre et d'émission de contrat Après notre offre orale, les points contractuels les plus importants sont vérifiés à nouveau.
- Après accord, le contrat est commandé et envoyé par la poste.
Détails supplémentaires
- En tant qu'adjoint, assumer la responsabilité conjointe des chiffres – en termes de chiffre d'affaires, de coûts de personnel et d'inventaire
- Familiariser avec PC, tablette et smartphone - et avec d'autres aides numériques (par exemple pour la gestion des marchandises) vous vous faites rapidement des amis Allemand (très bonne connaissance) Ce que nous vous offrons Congé de maternité / congé de paternité Offres de loisirs et de culture
- Demande et contact Steven Hirt Recruter Sales Central Switzerland
- Note pour les fournisseurs de services au personnel Pour cette position, nous ne considérons que les demandes directes. Grado di occupationazione: 693 %
Notes et contenu original
- pour les fournisseurs de services au personnel Pour cette position, nous ne considérons que les demandes directes. Grado di occupationazione: 693 %
- Familiariser avec PC, tablette et smartphone - et avec d'autres aides numériques (par exemple pour la gestion des marchandises) vous vous faites rapidement des amis
- Allemand (très bonne connaissance)
- Cosa de Friamo
- Ce que nous vous offrons
- Congé de maternité / congé de paternité
- Abonnement mobile
- Migros Bank
- Offres de loisirs et de culture
- Note pour les fournisseurs de services au personnel Pour cette position, nous ne considérons que les demandes directes.
