Data Ingénieur (m/w/d) - Asset Management Infrastrukturanlagen — FFS Officine (Ferrovie Federali)
NouveauCHF 73 000 - 124 500
FFS Officine (Ferrovie Federali) · Bern (BE)
- Lieu
- Bern
- Contrat
- full-time
- Publié
- Hier
SalaireCHF 73 000 - 124 500
Vue d’ensemble du poste
Ingénieur de données (m/f/d)
Systèmes d'infrastructure de gestion d'actifs 60-100% | CFF
Déplacez la Suisse avec nous. Ingénieur de données (m/f/d)
- Ingénieur de données (m/f/d)
- Systèmes d'infrastructure de gestion d'actifs 60-100% | CFF
- Méthode de travail agile, indépendante et orientée solutions, avec une forte fiabilité et une volonté d'assumer la responsabilité de la qualité et de la durabilité des solutions techniques.
- Starke Kommunikationsfähigkeiten und Teamorientierung mit der Bereitschaft, gemeinsam mit unseren Fachspezialist:innen konkrete Lösungen zu erarbeiten und die fachliche Entwicklung anderer Dateningenieur:innen zu fördern.
- Agile, selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägter Verlässlichkeit und Bereitschaft, Verantwortung für die Qualität und Nachhaltigkeit technischer Lösungen zu übernehmen.
Responsabilités principales
- Méthode de travail agile, indépendante et orientée solutions, avec une forte fiabilité et une volonté d'assumer la responsabilité de la qualité et de la durabilité des solutions techniques.
Exigences principales
- Starke Kommunikationsfähigkeiten und Teamorientierung mit der Bereitschaft, gemeinsam mit unseren Fachspezialist:innen konkrete Lösungen zu erarbeiten und die fachliche Entwicklung anderer Dateningenieur:innen zu fördern.
- Agile, selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägter Verlässlichkeit und Bereitschaft, Verantwortung für die Qualität und Nachhaltigkeit technischer Lösungen zu übernehmen.
- Mehrjährige praktische Erfahrung im Entwurf, Aufbau, der Entwicklung und dem Betrieb cloudbasierter Datenplattformen mit modernem Data Stack (ETL/ELT, Data Warehouses, Streaming, Orchestrierung – z.
- Snowflake, DBT, Helm, Argo Workflows, Kafka).
- Fähigkeit, skalierbare und kosteneffiziente Datenarchitekturen zu entwerfen und Trade-offs zwischen Latenz, Konsistenz und Kosten kritisch zu beurteilen.
- Erfahrung in Datenmodellierung (Star-/Snowflake-Modelle) und Reporting mit Power BI, fortgeschrittene SQL-Kenntnisse sowie Kenntnisse zur Abfrageleistungsoptimierung.
- Software-Engineering-Fähigkeiten in Python, inklusive Tests, CI/CD, Packaging- und Deployment-Best-Practices.
Processus de candidature
- Vous continuez à développer RAMSI - de l'application web (Java Spring Boot/Angular) aux rapports et tableaux de bord pour nos spécialistes.
- En étroite collaboration avec l'entreprise, vous enregistrez les besoins et garantissez des solutions durables dans l'entreprise.
- Vous partagez vos connaissances et votre expérience au sein de l'équipe et contribuez au développement professionnel.
- C'est ce que vous apportez avec vous.
- Solides compétences en communication et orientation en équipe avec la volonté de développer des solutions concrètes avec nos spécialistes et de promouvoir le développement professionnel d'autres ingénieurs de données.
- Plusieurs années d'expérience pratique dans la conception, la construction, le développement et l'exploitation de plateformes de données basées sur le cloud avec une pile de données moderne (ETL/ELT, entrepôts de données, streaming, orchestration - par exemple Snowflake, DBT, Helm, Argo Workflows, Kafka).
- Capacité à concevoir des architectures de données évolutives et rentables et à évaluer de manière critique les compromis entre latence, cohérence et coût.
- Expérience en modélisation de données (modèles étoile/flocon de neige) et en reporting avec Power BI, connaissances avancées en SQL et connaissance de l'optimisation des performances des requêtes.
Contacts
- Téléphone + 41 51 220 20 29
- [email protected] simplementvous FAQ sur la candidature Sur place Numéro de travail 103755 Andri Wienandts, responsable du personnel Téléphone +41 79 364 62 53
- Malheureusement, les candidatures par courrier électronique ne peuvent pas être prises en compte.
- Nous n'acceptons pas les dossiers des recruteurs pour ce poste.
- C'est ce que nous proposons. Avantages Avantages En savoir plus
- Dans la mesure du possible, nous misons sur des horaires de travail flexibles et des modèles de temps de travail modernes.
- De plus, en tant qu'employeur, nous sommes également flexibles lorsqu'il s'agit de concilier votre vie professionnelle avec votre vie privée. En savoir plus En savoir plus Les différences sont bienvenues Les différences sont bienvenues En savoir plus
- Avec plus de 150 métiers différents, nous offrons une variété impressionnante d'opportunités d'entrée et de développement.
- Nos employés sont tout aussi diversifiés.
- C'est pourquoi nous nous engageons à garantir que tous les collaborateurs puissent apporter leurs atouts et leur façon de penser individuels. En savoir plus En savoir plus Carrière et développement Carrière et développement En savoir plus
Détails supplémentaires
- Déplacez la Suisse avec nous.
- Berne / Work Smart, 1er septembre 2026 ou sur rendez-vous, 60-100% Postulez maintenant
- Vous pouvez trouver des avantages tels que l'AG gratuite et les voyages à l'étranger à prix réduit également pour la famille
- Vous recevrez un premier retour de notre part au plus tard 10 jours ouvrables après réception de votre candidature. À propos du processus de candidature Soutien au recrutement des CFF
- [email protected] FAQ sur la candidature Numéro de travail 103755 Andri Wienandts, responsable du personnel Téléphone +41 79 364 62 53
- C'est ce que nous proposons.
- De plus, en tant qu'employeur, nous sommes également flexibles lorsqu'il s'agit de concilier votre vie professionnelle avec votre vie privée. Les différences sont bienvenues
- C'est pourquoi nous nous engageons à garantir que tous les collaborateurs puissent apporter leurs atouts et leur façon de penser individuels. Carrière et développement
- Nous contribuons financièrement et temporellement à des formations continues externes sélectionnées.
Notes et contenu original
- Berne / Work Smart, 1er septembre 2026 ou sur rendez-vous, 60-100%
- Postulez maintenant
- Vous pouvez trouver des avantages tels que l'AG gratuite et les voyages à l'étranger à prix réduit
- également pour la famille
- Vous recevrez un premier retour de notre part au plus tard 10 jours ouvrables après réception de votre candidature.
- Décision finale
- Des questions ?
- À propos du processus de candidature
- Soutien au recrutement des CFF
- [email protected]
Questions sur cette offre
Quel salaire propose FFS Officine (Ferrovie Federali) pour ce poste ?
FFS Officine (Ferrovie Federali) indique CHF 73 000 - 124 500 bruts par an pour ce poste à Bern. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose FFS Officine (Ferrovie Federali) ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec FFS Officine (Ferrovie Federali) pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Berne ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Berne peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Berne ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez FFS Officine (Ferrovie Federali) ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de FFS Officine (Ferrovie Federali) sur jobs.sbb.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
