Betrieblicher Case Manager (w/m/d) — Genossenschaft Migros Aare

Description complète

Êtes-vous passionné par la santé, de la prévention à l'intervention précoce à la réinsertion? Selon notre nouvelle stratégie de santé 2026+, ces sujets grandissent encore plus ensemble. Façonner ce chemin avec nous et, en tant que Business Case Manager (h/f/d), apporter une contribution importante au soin social et efficace de nos employés.

Mansioni

• Vous êtes actif sur le plan opérationnel dans la gestion de cas d'entreprise et apportez un soutien proactif et axé sur l'impact pour votre portefeuille de cas en tenant compte des aspects sociaux et commerciaux
• Vous dirigez renforcé par vos nombreuses années d'expérience pratique, cas simples et complexes professionnellement
• Vous coachez nos gestionnaires en présence et en gestion de cas axé sur le service et collégial
• Vous travaillez activement et orientée vers la solution avec tous les partenaires d'assurance sociale, KTG et UVG
• Vous contribuez à optimiser les processus de présence et de gestion des cas

Exigences

• Plusieurs années d'expérience professionnelle dans la gestion de cas: y compris la gestion de cas complexes dans une grande entreprise et/ou en assurance
• Oui. Identification professionnelle: ou CAS obligatoire dans le domaine de l'assurance sociale et/ou de la gestion des cas
• Personnalité forte de mise en œuvre avec un haut sens des responsabilités et une méthode de travail orientée vers la solution
• Forte force de communication et capacité à traiter de manière constructive avec les différentes parties prenantes, même dans des situations difficiles
• Un haut niveau de pensée analytique et en réseau ainsi qu'un ordre de priorité clair pour la recherche de solutions efficaces
• Personnalité fiable et ouverte d'esprit
• Affinité pour traiter un grand nombre d'applications informatiques
• Permis de conduire et volonté de voyager
• en allemand (négociation confiante)

Cosa de friamo

• Points de cumul: Points de cumul multiples sur les produits alimentaires et non alimentaires
• Pension professionnelle: des prestations supérieures à la moyenne garantissent la sécurité financière des salariés dans la troisième phase de vie
• Garde d'enfants: Participation financière généreuse aux coûts des services externes de garde d'enfants
• Offres des employés: Conditions préférentielles pour les fonds d'assurance et d'assurance maladie
• Migros Bank: gestion de compte gratuite, intérêts préférentiels sur le capital ou rabais sur les taux d'intérêt sur les prêts hypothécaires fixes nouvellement conclus
• Loisirs et offres culturelles: Divers rabais sur les offres de vacances, séjours linguistiques, vacances Migros, interhome et événements
• Offres sportives et de fitness: partage des coûts des abonnements à plus de 50 Migros fitness, bien-être, aquaparks

Contatto

Demande et contact Andrea Ehrlich Recrutement Associé +41 58 565 87 24 - LinkedIn