Aufzugsmonteur*in Region Aargau / Solothurn (m/w/d) 80-100% — Schindler

Description complète

Nous sommes des ascenseurs AS

AS Lifts est un partenaire suisse pour l'assemblage, la modernisation et l'entretien des ascenseurs. La diversité et l'individualisation de nos produits nous caractérisent. Soyez aussi unique que nous sommes!

Expérimentez l'Esprit AS comme

Installation d'ascenseur* dans la région d'Aargau / Soleure (h/f/d) 80-100 %

Grâce à votre départ chez AS Ascenseurs, vous bénéficiez d'un environnement agréable et familial. De cette manière, nous favorisons la cohésion entre les employés par le biais de notre du-culture et de divers événements. En savoir plus sur nous ici: Vidéo

À quoi s'attendre

• Montage indépendant d'ascenseurs A-Z mécaniquement et électriquement
• Planification et coordination de vos tâches en consultation avec les clients et autres contacts sur le chantier
• Préparation et réglage fin jusqu'à enlèvement interne

Ce que vous apportez

• Apprentissage terminé et plusieurs années d'expérience professionnelle dans le secteur mécanique, électrique ou hydraulique (p. ex. polymécanique, mécanicien automobile, fabricant d'installations et d'appareils ou installateur électrique)
• 1-2 ans d'expérience professionnelle dans la profession savante
• Travailler indépendamment sur le chantier vous rend amusant
• Vous êtes en forme et sans vertige
• Permis de conduire valide – vous ne pouvez pas faire sans

Vos nombreux avantages

• Entraînement de 2 mois à plein salaire dans notre camp de levage pour votre préparation optimale à votre nouvel emploi.
• Compensation pour votre repas du midi et le nettoyage de vos vêtements de travail, qui bien sûr seront fournis gratuitement par nous.
• Excellentes possibilités de perfectionnement: Le perfectionnement du personnel est vécu avec nous. Nous fournissons à nos employés divers programmes nationaux et internationaux de talents et les soutenons temporairement et financièrement dans la formation et la formation continue.
• Équilibre travail-vie privée: 40h semaine, 25 à 30 jours de vacances, horaires flexibles, travail à temps partiel et congés non rémunérés.
• Environnement de travail sain: normes élevées en matière de santé et de sécurité et gestion de la santé au travail, y compris conseils sociaux et promotion de la santé.
• Avantages sociaux: participation généreuse à l'abonnement transport public et fitness, rabais sur flotte, réduction de l'achat de l'argent Reka, réduction des primes d'assurance et diverses prestations.

Faites votre promotion maintenant et envoyez-nous vos documents de candidature complets