Product Architect (m/w/d) — FFS Officine (Ferrovie Federali)

Description complète

Architecte produit (h/f/d) 60-100% | CFF

Déplacez la Suisse avec nous. Architecte produit (h/f/d) Berne / Work Smart, sur rendez-vous, 60-100% Postulez maintenant

Vous pouvez vous attendre à cela. Vous contribuerez à façonner la base numérique de la production d’énergie de traction et contribuerez à garantir que les trains soient alimentés de manière fiable en énergie. Au sein de l'équipe agile WATT, vous travaillez en étroite collaboration avec les propriétaires de produits et les ingénieurs BizDevOps et développez des solutions pour la production d'électricité, le commerce de l'énergie et l'approvisionnement en réseau. Vous pouvez vous attendre à des tâches liées à l'architecture, à l'intégration, au cloud et à la modernisation dans un paysage système complexe ayant un impact direct sur les opérations. Vous restez proche du département, pouvez approfondir vos connaissances en production d'énergie sur site si besoin et bénéficiez d'une culture d'équipe tournée vers l'apprentissage avec des échanges à hauteur de vue. Vous pouvez trouver des avantages tels que l'AG gratuite et les voyages à l'étranger à prix réduit

• également pour la famille
• sur notre site Web sous Avantages. Vous pouvez déplacer cela.
• En tant qu'architecte produit, vous êtes responsable de la gestion du cycle de vie et du fonctionnement stable des applications spécifiques à l'énergie telles que Volue DeltaXE, Volue Flex, KYOS C/ETRM, ZRM Siloveda, NdD Tool, LMLS et BIENE-BM, afin que la production, le commerce et l'approvisionnement fonctionnent sans problème.
• Vous enregistrez les exigences de manière structurée et concevez des architectures logicielles et d'intégration viables en étroite coordination avec l'architecture de niveau supérieur.
• Vous façonnez le développement continu grâce à la configuration, à la modernisation et à la migration des systèmes existants vers des architectures cloud et hybrides.
• Vous garantissez la qualité grâce à un pipeline de livraison continue cohérent, des directives de développement claires, l'automatisation des tests et la qualité du code ainsi qu'un respect cohérent de la sécurité et de la protection des données.

• Dans les projets Agile Release Train, vous accompagnez le cheminement de l'analyse à la mise en œuvre, initiez les facilitateurs dans votre domaine de responsabilité et assumez la responsabilité de l'architecture, de l'analyse commerciale, des tests et de la documentation.
• Vous conseillez les départements et les équipes sur les processus, les technologies web et les interfaces, accompagnez l'introduction de nouvelles applications informatiques, participez aux appels d'offres et à la gouvernance numérique et prenez part aux cérémonies SAFe. C'est ce que vous apportez avec vous.
• Vous aimez travailler en équipe, communiquez de manière transparente, restez calme même dans les phases intensives et représentez votre perspective professionnelle de manière claire et constructive.
• Vous disposez de plusieurs années d'expérience en gestion d'applications et pouvez utiliser en toute confiance les processus ITIL au quotidien.
• Vous êtes familier avec les architectures cloud et hybrides, les modèles d'intégration modernes ainsi que la migration et la modernisation des systèmes existants et vous concevez une livraison continue avec l'automatisation des tests, la qualité du code ainsi que la sécurité et la protection des données.
• Vous connaissez les méthodes agiles telles que Scrum, Kanban et SAFe et êtes intéressé par la production d'énergie et les bases du génie électrique.
• Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en informatique ou en informatique de gestion et disposez d'une expérience approfondie en architecture et développement logiciel.
• Vous maîtrisez l'allemand et l'anglais de niveau C1 et êtes à l'aise pour communiquer avec différents intervenants professionnels et techniques.

Votre salaire et vos avantages sociaux.

Nous disposons d’un système salarial juste et progressif et nous nous engageons activement en faveur de l’égalité salariale. Des informations complémentaires et détaillées sur le système salarial des CFF peuvent ainsi être consultées en toute transparence. Ce poste est au niveau d'exigence J, niveau d'allocation régionale 1. En savoir plus sur les salaires et les avantages sociaux.

Cela vous permet de démarrer.

Le fait que vous souhaitiez déménager en Suisse avec nous est notre plus grande motivation. C'est pourquoi nous n'incluons pas de lettre de motivation à ce stade. Si vous souhaitez tout de même nous faire part de votre motivation, vous avez toujours la possibilité de le faire dans notre outil de candidature. Faire de grandes choses est plus facile si vous le faites vous-même. Cela commence par votre candidature.

C'est comme ça que ça continue.

× Vous recevrez un premier retour de notre part au plus tard 10 jours ouvrables après réception de votre candidature. Décision finale Demande Décision finale Des questions? À propos du processus de candidature Soutien au recrutement des CFF Téléphone + 41 51 220 20 29 [email protected] #simplementvous FAQ sur la candidature Sur place Numéro de travail 103875 Nisanthan Ratnasingam, gestion des ressources humaines Téléphone +41 79 296 60 14 Malheureusement, les candidatures par courrier électronique ne peuvent pas être prises en compte. Nous n'acceptons pas les dossiers des recruteurs pour ce poste.

C'est ce que nous proposons.

Avantages

En savoir plus Dans la mesure du possible, nous misons sur des horaires de travail flexibles et des modèles de temps de travail modernes. De plus, en tant qu'employeur, nous sommes également flexibles lorsqu'il s'agit de concilier votre vie professionnelle avec votre vie privée. En savoir plus En savoir plus Les différences sont bienvenues Les différences sont bienvenues En savoir plus Avec plus de 150 métiers différents, nous offrons une variété impressionnante d'opportunités d'entrée et de développement. Nos employés sont tout aussi diversifiés. C'est pourquoi nous nous engageons à garantir que tous les collaborateurs puissent apporter leurs atouts et leur façon de penser individuels. En savoir plus En savoir plus Carrière et développement Carrière et développement En savoir plus Nous accompagnons nos collaborateurs en fonction de leurs besoins et ambitions personnels. A cet effet, nous proposons une large gamme de formations transversales et transversales. Nous contribuons financièrement et temporellement à des formations continues externes sélectionnées. En savoir plus En savoir plus