Propriétaire du produit technique DAM — Roche
NouveauCHF 62 000 - 94 000
Roche · Basel (BS)
- Lieu
- Basel
- Contrat
- full-time
- Publié
- Hier
SalaireCHF 62 000 - 94 000
Vue d’ensemble du poste
Chez Roche vous pouvez vous montrer comme vous-même, embrassé pour les qualités uniques que vous apportez.
Notre culture encourage l'expression personnelle, le dialogue ouvert et les liens authentiques, où vous êtes apprécié, accepté et respecté pour qui vous êtes, vous permettant de prospérer à la fois personnellement et professionnellement.
C'est ainsi que nous visons à prévenir, à arrêter et à guérir les maladies et à veiller à ce que chacun ait accès aux soins de santé aujourd'hui et pour les générations à venir.
- Chez Roche vous pouvez vous montrer comme vous-même, embrassé pour les qualités uniques que vous apportez.
- Notre culture encourage l'expression personnelle, le dialogue ouvert et les liens authentiques, où vous êtes apprécié, accepté et respecté pour qui vous êtes, vous permettant de prospérer à la fois personnellement et professionnellement.
- La qualité de nos composantes de données structurées constitue le fondement absolu de toute automatisation avancée de l'IA, de la génération de contenu dynamique et de la réutilisation intelligente des actifs dans toute l'organisation. Responsabilités professionnelles Portée / ( Leadership du contenu) :
- Cerner, analyser et atténuer les risques liés à la portée, gérer les changements de portée et promouvoir l'adoption de pratiques exemplaires de gestion de la portée dans le chapitre. Responsabilité/Résoudre les problèmes :
Responsabilités principales
- La qualité de nos composantes de données structurées constitue le fondement absolu de toute automatisation avancée de l'IA, de la génération de contenu dynamique et de la réutilisation intelligente des actifs dans toute l'organisation. Responsabilités professionnelles Portée / ( Leadership du contenu) :
- Cerner, analyser et atténuer les risques liés à la portée, gérer les changements de portée et promouvoir l'adoption de pratiques exemplaires de gestion de la portée dans le chapitre. Responsabilité/Résoudre les problèmes :
Processus de candidature
- Grâce à des intégrations robustes avec des applications créatives variées, des canaux en amont/en aval et des plateformes d'analyse avancées, le DAM orchestre tout le cycle de vie des actifs numériques.
- De plus, à l'époque de l'IA Generative, un dépôt d'actifs hautement structuré et bien sécurisé est essentiel.
- Indépendantement, il définit, gère et contrôle la portée des initiatives moyennes à grandes ou des secteurs de travail importants avec une complexité modérée.
- Dirige et facilite le processus de définition de la portée, en s'harmonisant avec les objectifs stratégiques, les attentes des intervenants et les dépendances de l'équipe.
- Dirige de façon indépendante l'analyse des problèmes d'exécution modérés à complexes, en stimulant l'analyse des causes profondes et en suscitant des besoins complexes des intervenants.
- Responsable des plans d'amélioration complets et contribue à la conception et à la validation des solutions.
- La responsabilisation des champions, traite de façon pragmatique de l'ambiguïté et utilise des techniques de facilitation efficaces pour guider les équipes tout en assurant le mentorat de leurs collègues et en renforçant l'esprit d'équipe. Gestion des intervenants :
- Indique un éventail diversifié d'intervenants dans les domaines fonctionnels et élabore des plans de communication détaillés avec les intervenants.
Détails supplémentaires
- Rejoignez Roche, où chaque voix compte.
- La qualité de nos composantes de données structurées constitue le fondement absolu de toute automatisation avancée de l'IA, de la génération de contenu dynamique et de la réutilisation intelligente des actifs dans toute l'organisation. Responsabilités professionnelles Portée / ( Leadership du contenu) :
- Cerner, analyser et atténuer les risques liés à la portée, gérer les changements de portée et promouvoir l'adoption de pratiques exemplaires de gestion de la portée dans le chapitre. Responsabilité/Résoudre les problèmes :
- La responsabilisation des champions, traite de façon pragmatique de l'ambiguïté et utilise des techniques de facilitation efficaces pour guider les équipes tout en assurant le mentorat de leurs collègues et en renforçant l'esprit d'équipe. Gestion des intervenants :
- Gérer efficacement les relations pour agir en tant que conseiller de confiance, façonner proactivement les points de vue des intervenants et naviguer dans des environnements d'intervenants complexes en réglant les conflits pour assurer l'alignement.
- Contribuer à la réalisation des objectifs du produit ou du domaine en assurant la prestation de la valeur, jouer un rôle proactif dans l'élaboration des processus d'équipe et contribuer à la réalisation des objectifs stratégiques pour l'informatique, le chapitre et/ou les domaines. Complexité / (taille du produit):
- Choisir et adapter les méthodes de prestation tout en gérant les dépendances entre les activités. Capacité commerciale et technique :
- Choisir et adapter les méthodes de prestation pour optimiser les résultats, gérer les processus complexes de prestation et utiliser des outils et des techniques de prestation de pointe pour relever les défis opérationnels et contribuer à la planification. Éducation / Expérience
Notes et contenu original
- La position
- La qualité de nos composantes de données structurées constitue le fondement absolu de toute automatisation avancée de l'IA, de la génération de contenu dynamique et de la réutilisation intelligente des actifs dans toute l'organisation.
- Responsabilités professionnelles
- Portée / ( Leadership du contenu) :
- Cerner, analyser et atténuer les risques liés à la portée, gérer les changements de portée et promouvoir l'adoption de pratiques exemplaires de gestion de la portée dans le chapitre.
- Responsabilité/Résoudre les problèmes :
- La responsabilisation des champions, traite de façon pragmatique de l'ambiguïté et utilise des techniques de facilitation efficaces pour guider les équipes tout en assurant le mentorat de leurs collègues et en renforçant l'esprit d'équipe.
- Gestion des intervenants :
- Impact/stratégie:
- Contribuer à la réalisation des objectifs du produit ou du domaine en assurant la prestation de la valeur, jouer un rôle proactif dans l'élaboration des processus d'équipe et contribuer à la réalisation des objectifs stratégiques pour l'informatique, le chapitre et/ou les domaines.
