Responsable de compte Privat Banking - Nordiques Zurich 100% — Julius Baer
- Lieu
- Zurich
- Contrat
- other
- Publié
- —
Vue d’ensemble du poste
Titre du poste: Gestionnaire de comptes Private Banking (AM PB)
Description Chez Julius Baer, nous célébrons et valorisons les qualités individuelles que vous apportez, vous permettant d'être impacté, d'être entrepreneur, d'être autonomisé et de créer une valeur au-delà de la richesse.
En plus du profil de rôle Assistant Relationship Manager (ARM) Private Banking, le Account Manager Private Banking (AM PB) s'approprie l'administration du compte, les formalités de documentation et les tâches dans les opérations quotidiennes et les projets ayant une incidence sur l'administration du compte.
- Titre du poste: Gestionnaire de comptes Private Banking (AM PB)
- Description Chez Julius Baer, nous célébrons et valorisons les qualités individuelles que vous apportez, vous permettant d'être impacté, d'être entrepreneur, d'être autonomisé et de créer une valeur au-delà de la richesse.
- Responsabilités Administration et gestion des clients
- S'assure que le comportement éthique et conforme approprié dans son domaine de responsabilité
Responsabilités principales
- Responsabilités Administration et gestion des clients
- S'assure que le comportement éthique et conforme approprié dans son domaine de responsabilité
- Prend des responsabilités supplémentaires à sa propre initiative
Processus de candidature
- Prendre de façon proactive l'initiative de soutenir les RM/TH dans la relation client et toutes les tâches connexes (systèmes, applications, processus, documents, etc.), avec une haute qualité, précision et réactivité en temps opportun
- Assurer la couverture opérationnelle et l'interaction avec le client (pas
- Crée et fournit aux clients des informations, des rapports et des statistiques personnalisés, etc.
- Gère le calendrier RM/TH, prépare les réunions des clients, organise les voyages d'affaires, complète le traitement post-traitement des appels des clients, des réunions des clients ou des voyages d'affaires pour les RM/TH de son propre chef Gestion des activités
- Gérer les projets internes qui influent sur les relations de compte d'une GR, résoudre directement les problèmes administratifs qui se posent et veiller à ce que tous les systèmes pertinents soient maintenus et mis à jour et que toute la documentation recueillie au besoin
- Collecte et partage les informations, idées, constatations et recherches pertinentes avec ses collègues afin d'améliorer les processus et d'accroître la productivité et la qualité
- S'organise de façon efficace et conforme et assure l'information opportune et appropriée du supérieur
- Effectue des examens, des plans et documente sa gestion
Contacts
- Nous avons hâte de recevoir votre candidature complète par l'intermédiaire de notre outil de candidature en ligne.
- D'autres opportunités d'emploi intéressantes peuvent être trouvées sur notre site de carrière.
- N'est-ce pas tout à fait ce que vous cherchez?
Détails supplémentaires
- Gère le calendrier RM/TH, prépare les réunions des clients, organise les voyages d'affaires, complète le traitement post-traitement des appels des clients, des réunions des clients ou des voyages d'affaires pour les RM/TH de son propre chef Gestion des activités
- Il gère le processus de demande de remboursement des dépenses pour les RM/TH de façon proactive Gestion et contrôles des risques
- S'assure que la documentation correcte, significative et compréhensible des interactions avec le client/commandes du client est fournie dans les outils correspondants (p. ex.
- Style de travail systématique, précis et diligent et capacité à se comporter de façon extrêmement efficace sous pression
- aider les collègues, former d'autres assistants, participer au programme Buddy, Compétences professionnelles
- Contact Nous avons hâte de recevoir votre candidature complète par l'intermédiaire de notre outil de candidature en ligne.
Notes et contenu original
- Gère le calendrier RM/TH, prépare les réunions des clients, organise les voyages d'affaires, complète le traitement post-traitement des appels des clients, des réunions des clients ou des voyages d'affaires pour les RM/TH de son propre chef
- Gestion des activités
- Il gère le processus de demande de remboursement des dépenses pour les RM/TH de façon proactive
- Gestion et contrôles des risques
- Joueur d'équipe
- aider les collègues, former d'autres assistants, participer au programme Buddy,
- Compétences professionnelles
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Julius Baer pour ce poste ?
Julius Baer indique CHF 189 000 - 331 500 bruts par an pour ce poste à Zurich. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Julius Baer ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Julius Baer pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Zurich ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Zurich peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Zurich ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Julius Baer ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Julius Baer sur juliusbaer.wd3.myworkdayjobs.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
