Leiter:in HR Administration — Coop Genossenschaft

Description complète

Chef: Administration des RH

Coop Genossenschaft — Schafisheim, AG, Svizzera

• Emploi: sur rendez-vous
• Faculté: Ressources humaines
• Lieu de travail: Coop, Rupperswilerstrasse 2, 5503 Schafisheim
• Pensum: 80-100 %

Tâche

• Vous dirigerez l'administration des RH à l'emplacement de Schafisheim avec 8 employés et développerez votre équipe à la fois professionnellement et en termes de personnel.
• Vous assurez une administration du personnel professionnelle, efficace et opportune et dirigez activement l'optimisation continue des processus et des processus
• En tant que partenaire d'affaires RH, vous êtes responsable du département de technologie à l'emplacement de Schafisheim et êtes la personne-ressource pour les employés et les gestionnaires en droit du travail, personnel et questions sociales.
• Vous conseillez et accompagnez les gestionnaires tout au long du cycle de vie des employés. Du recrutement au perfectionnement et au maintien en poste à la cessation de service
• Vous participez à des projets et à des groupes de travail et apportez votre expérience au développement des processus, des services et des instruments des RH.

Exigences

• Personnalité créatrice proactive avec une véritable passion des RH qui aime être proche des gens et des affaires
• Prononcé service et attitude de conseil ainsi que plaisir à résoudre des attentes élevées avec pragmatisme santé orienté service
• Personnalité résiliente et gagnante avec de hautes compétences de conseil, de compétences sociales et d'affirmation
• Une mentalité pratique, une personnalité résiliente et gagnante qui rend les RH visibles et tangibles
• Plusieurs années d'expérience en RH, idéalement dans une fonction comparable avec la responsabilité de gestion dans l'administration des RH et en tant que partenaire opérationnel des RH
• Bonne connaissance du droit du travail suisse

Ce que nous offrons

• Avantages: 5 fois le nombre de super points dans le supermarché
• Conditions d'emploi: Caisse de pension: 2/3 est payé par Coop
• Temps de travail: modèles de temps de travail flexibles
• Formation : plus de 600 cours de formation interne
• Durabilité: Engagement envers les personnes et les animaux et la nature avec plus de 400 actions
• Communication: application interne pour les employés
• Santé : Mise à jour de la condition physique : Fr. 200.– Réduction sur abonnement annuel

Votre personne à contacter

Ladina Eich Marketing des ressources humaines

Tipo: Temps partiel Sede: Schafisheim