Contremaître ou contremaître de la construction de voies — FFS Officine (Ferrovie Federali)

CHF 51 500 - 88 000

FFS Officine (Ferrovie Federali) · Lenzburg (AG)

Categoria: tech Contratto: full-time Salario: CHF 51 500 - 88 000

SalaireCHF 51 500 - 88 000

Contremaître ou contremaître en construction de voies 60-100% | CFF - - - - -

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Contremaître de construction de voies ou contremaître à Lenzbourg, désormais ou sur rendez-vous, 60-100% Postulez maintenant

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Als Führungskraft zeichnest du dich durch deine gute Kommunikation sowie deine Teamfähigkeit aus.
Du bringst die Bereitschaft zu unregelmässigen Arbeitszeiten und Arbeiten im Freien mit.

Als Führungskraft zeichnest du dich durch deine gute Kommunikation sowie deine Teamfähigkeit aus.
Du bringst die Bereitschaft zu unregelmässigen Arbeitszeiten und Arbeiten im Freien mit.
Für diese Rolle verfügst du über eine Berufslehre in der Baubranche (z.B. Verkehrswegbauer:in oder Maurer:in) und Erfahrung im Bereich Fahrbahn.
Idealerweise hast du die Polier:in-Weiterbildung (POS oder SBV) oder die Ausbildung zur/zum Vorarbeiter:in SBV (VOS) bereits abgeschlossen.
Du besitzt den Führerausweis Kat. B., von Vorteil gültiger Fahrausweis Kategorie E (Anhänger).

Pour la procédure de candidature Assistance au recrutement CFF Téléphone + 41 51 220 20 29 [email protected] #einfachDu FAQ sur les candidatures À propos du poste Job ID 103078 Sidney Aeschbacher, recruteur du pool Téléphone +41 512 85 19 90 Jasmin Erne, chef d'équipe Téléphone +41 79 451 89 66 Malheureusement, les candidatures par e-mail ne peuvent pas être envoyées. considéré.
Nous n'acceptons pas les dossiers des recruteurs pour ce poste.
C'est ce que nous proposons.
Avantages Avantages En savoir plus Dans la mesure du possible, nous misons sur des horaires de travail flexibles et des modèles de temps de travail modernes.
De plus, en tant qu'employeur, nous sommes également flexibles lorsqu'il s'agit de concilier votre vie professionnelle avec votre vie privée.
En savoir plus En savoir plus Différences bienvenues Différences bienvenues En savoir plus Avec plus de 150 métiers différents, nous offrons une variété impressionnante d'opportunités d'entrée et d'évolution.
Nos employés sont tout aussi diversifiés.
C'est pourquoi nous nous engageons à garantir que tous les collaborateurs puissent apporter leurs atouts et leur façon de penser individuels.
En savoir plus En savoir plus Carrière et développement Carrière et développement En savoir plus Nous accompagnons nos collaborateurs en fonction de leurs besoins et ambitions personnels.
A cet effet, nous proposons une large gamme de formations transversales et transversales.

Nous contribuons financièrement et temporellement à des formations continues externes sélectionnées. En savoir plus En savoir plus

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