Transportdisponent*in Mägenwil — Denner

Description complète

Dans les coulisses, assurez-vous que notre boutique fonctionne? Bienvenue dans l'équipe de gagnant frais.Aucune logistique n'est possible. C'est un oeil d'aiguille, un booster d'efficacité et un battement de coeur en un. Ici, nous avons besoin de professionnels absolus comme vous.

Mansioni

• Commandes de la succursale par le biais du programme de planification des visites
• enregistrer et coordonner les commandes quotidiennes et fournir des documents de livraison
• assurer un flux d'information en temps opportun et en douceur à nos succursales et chauffeurs
• répondre et traiter les demandes des clients et des fournisseurs concernant le transport
• soutenir la coordination opérationnelle dans les changements de planification des visites
• effectuer des activités administratives générales

Requisiti

• minimum 3 ans d'expérience professionnelle: dans une fonction comparable
• Formation de base ou de perfectionnement: dans le secteur des transports
• Connaissances géographiques dédiées pour la Suisse germanophone & Ticino
• prêt pour le travail par équipes entre 03.30
• environ 19.00 h (Mo
• Sa)
• Team Player avec de bonnes compétences en communication
• Bon MS Office (Excel) et SAP S4/HANA module TM Connaissance d'avantage
• Allemand (assurance négociation)
• Italien (advantage)

Cosa offriamo

• Mobile abonnement: L'ail de choix: Avec Galaxus Mobile, Wingo ou Sunrise déjà connecté à partir de CHF 10.- ou ainsi correctement.
• Migros Bank: Meilleur voyage avec les taux d'intérêt et les frais de votre privé, investissement ou hypothèque arconti.
• Vacances: 6 semaines de vacances pour tous et avec des jubiles encore plus de jours.
• Loisirs et offres culturelles: Diverses réductions pour les compagnies de location de voitures, hôtels, événements et bien plus encore.
• Formation individuelle: Formation interne et soutien financier pour une formation externe significative et une formation complémentaire.

• Auto-responsabilité & espace: Beaucoup d'espace pour vos idées et pour déplacer quelque chose ensemble avec nous.

Contatto Application & Contact Fabienne Tschantré ## Processus de recrutement Entrevue avec RH & Ministère L'entrevue est menée avec la personne responsable des RH et/ou le département du terrain ou sur place. L'objectif principal est d'en apprendre davantage sur les RH et les compétences spécialisées et de donner aux deux côtés la possibilité d'évaluer la culture de l'entreprise et de l'équipe. Durée de la rétroaction : Jusqu'à trois semaines de travail d'essai Une journée ou la moitié d'une journée donne la possibilité de mieux connaître l'environnement de travail futur et les membres de l'équipe.

Et vice versa, nous avons la chance d'évaluer la manière dont quelqu'un s'intègre dans l'équipe.Durée de la rétroaction : Jusqu'à trois semaines de consultation finale avant l'exposition contractuelle Avant l'exposition contractuelle, nous menons une discussion finale pour clarifier les questions ouvertes des deux côtés et régler les détails contractuels.Une fois tous les points clarifiés, l'offre écrite suit.Durée de la rétroaction : Jusqu'à une semaine d'offre & d'exposition contractuelle Après notre offre orale de travail, les points contractuels les plus importants sont vérifiés à nouveau.

Durée de la rétroaction : Jusqu'à trois semaines ## Note pour les fournisseurs de services RH Nous prenons en compte les demandes directes pour ce poste seulement.