Vendeur — Denner AG
NouveauCHF 65 000 - 98 500
Denner AG · Appenzell (AI)
- Lieu
- Appenzell
- Contrat
- full-time
- Publié
- il y a 4 jours
SalaireCHF 65 000 - 98 500
Vue d’ensemble du poste
Des produits frais qui méritent leur nom.
Des étagères remplies.
Surface propre.
- Des produits frais qui méritent leur nom.
- Des étagères remplies.
- Utiliser et facturer la caisse enregistreuse
- Accepter les produits frais et bien sûr toutes les autres marchandises, les vérifier et les remplir dans les rayons de votre magasin
- Allemand (bonne connaissance) Cosa offriamo
Responsabilités principales
- Utiliser et facturer la caisse enregistreuse
- Accepter les produits frais et bien sûr toutes les autres marchandises, les vérifier et les remplir dans les rayons de votre magasin
- Vérifier les dates de péremption des produits
- Veiller à l'ordre et à la propreté dans le magasin et dans l'entrepôt
- Appliquer correctement les spécifications dans l'aménagement du magasin Exigences
- Idéalement une première expérience professionnelle : dans le commerce de détail
- Une formation de base ou continue complétée : dans le commerce de détail est un avantage
- Être disposé à travailler au-delà de « neuf à cinq - et profiter du temps libre aussi lorsque d'autres travaillent
- Être en bonne forme physique, certains Colis pèsent jusqu'à 10 kilos
- Vous êtes familier avec PC, tablette et smartphone - et vous vous liez rapidement d'amitié avec d'autres assistants numériques (par exemple pour la gestion des stocks)
Ce que l’entreprise offre
- Allemand (bonne connaissance) Cosa offriamo
Contacts
- Candidature et contact Jasmine Diem Recruiter Sales Suisse orientale LinkedIn
- Processus de recrutement Présélection des candidatures Nous vérifions en permanence les candidatures que nous recevons, créons une présélection et la communiquons au manager pour consultation.
- La décision de poursuivre ou de quitter le processus de recrutement est communiquée par téléphone ou par courrier électronique.
- Durée jusqu'au retour d'information : jusqu'à trois semaines Conversation personnelle par vidéo ou par téléphone S'il y a un grand nombre de candidats, nous effectuons éventuellement une conversation personnelle par téléphone ou par vidéo.
- Cela nous donne la possibilité de mieux connaître davantage de candidats dans un court laps de temps afin d'inviter des personnes appropriées pour le prochain tour.
- Durée jusqu'au feedback : Jusqu'à une semaine de travail d'essai.
- Une journée ou demi-journée d'essai vous donne l'occasion de mieux connaître le futur environnement de travail et les membres de l'équipe.
- Et à l’inverse, cela nous donne l’occasion d’évaluer dans quelle mesure quelqu’un s’intègre dans l’équipe.
- Durée jusqu'au feedback : Jusqu'à trois semaines Discussion technique Lors d'une discussion technique, des connaissances spécifiques pertinentes pour l'exécution du travail sont demandées par le manager et/ou un autre spécialiste et, si nécessaire, l'équipe.
- Si possible, vous aurez ensuite le temps de mieux connaître le lieu de travail et l'équipe grâce à une conversation libre.
Détails supplémentaires
- Contact Candidature et contact Jasmine Diem Recruiter Sales Suisse orientale
