Fachverantwortliche:r HR-Prozesse & Projekte 80-100% — Universitätsspital Zürich (USZ)
- Location
- Zürich
- Contract
- full-time
- Posted
- Yesterday
Role overview
Du gestaltest die HR-Prozesse am USZ aktiv mit und entwickelst sie mit Blick auf Effizienz, Standardisierung, Automatisierung und eine optimale Anwenderorientierung kontinuierlich weiter.
In dieser Schlüsselrolle analysierst und hinterfragst du bestehende Prozesse gemeinsam mit den relevanten Stakeholdern und entwickelst daraus zukunftsorientierte Sollprozesse und fachliche Anforderungen.
Dabei geht es ausdrücklich nicht darum, bestehende Abläufe einfach in neue Systeme zu übertragen, sondern Prozesse kritisch zu prüfen und bei Bedarf neu zu gestalten.
- Du gestaltest die HR-Prozesse am USZ aktiv mit und entwickelst sie mit Blick auf Effizienz, Standardisierung, Automatisierung und eine optimale Anwenderorientierung kontinuierlich weiter.
- In dieser Schlüsselrolle analysierst und hinterfragst du bestehende Prozesse gemeinsam mit den relevanten Stakeholdern und entwickelst daraus zukunftsorientierte Sollprozesse und fachliche Anforderungen.
- Anspruchsvolle Fachfunktion mit hoher strategischer Relevanz
- Gestaltungsspielraum in einem zentralen Steuerungsbereich
What the company offers
- Anspruchsvolle Fachfunktion mit hoher strategischer Relevanz
- Gestaltungsspielraum in einem zentralen Steuerungsbereich
- Zusammenarbeit mit internen und externen Fachgremien
- Aktive Mitgestaltung von HR-Prozessen und der digitalen HR-Landschaft
- Moderne Arbeitsbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten
- Zusammenarbeit in einem engagierten und spezialisierten Team mit kurzen Entscheidungswegen und hoher fachlicher Wirkung
Additional details
- Unsere über 8'600 Mitarbeitenden und rund 700 Auszubildende setzen sich täglich für das Wohl unserer Patient:innen ein.
- Gestaltung von End-to-End-Prozessen über Organisationsgrenzen hinweg inkl. Anforderungen und Akzeptanzkriterien
- Übergabe und gemeinsame Konkretisierung der Requirements mit HR Systeme & Anwendungen inkl. fachlicher Begleitung währen der Umsetzung Entwicklung fachlicher Testszenarien Koordination fachlicher Abnahmen
- Prozessbezogene Schulungen und Befähigung der Stakeholder
Notes and original content
- Gestaltung von End-to-End-Prozessen über Organisationsgrenzen hinweg inkl.
- Anforderungen und Akzeptanzkriterien
- Übergabe und gemeinsame Konkretisierung der Requirements mit HR Systeme & Anwendungen inkl. fachlicher Begleitung währen der Umsetzung
- Entwicklung fachlicher Testszenarien
- Koordination fachlicher Abnahmen
- Anforderungen:
- Wir bieten:
Questions about this listing
What salary does Universitätsspital Zürich (USZ) offer for this role?
Universitätsspital Zürich (USZ) lists CHF 73'500 - 111'500 gross per year for this position in Zürich. This is the salary published in the original listing (or, when the employer omits a figure, a realistic estimate for the role and sector) — the calculator on this site converts it to your actual net take-home once cross-border tax and social contributions are applied.
Is this a full-time role, and what type of contract does Universitätsspital Zürich (USZ) offer?
This listing is a full-time position. The contract type shown here comes directly from the employer's original posting; always confirm exact hours, notice period and probation length with Universitätsspital Zürich (USZ) during the application process, since these details can vary by role even within the same contract category.
Do I need a cross-border work permit for a role in Zürich?
EU/EFTA residents living in the border zone of the country adjoining Canton Zürich can apply for a G permit; the Swiss employer files it with that canton's migration office after the contract is signed. Border-zone rules and processing times vary by neighbouring country and canton, so confirm the specifics with Zürich's cantonal migration office or with HR during the application.
How do I apply for this position at Universitätsspital Zürich (USZ)?
Use the "Apply now" button on this page — it links directly to Universitätsspital Zürich (USZ)'s original listing at jobs.usz.ch, so your application goes straight to the employer's own applicant-tracking system. Frontaliere Ticino does not collect or forward applications itself.
