Consulente Sales Profumeria — Coop Genossenschaft
- Location
- Lugano
- Contract
- part-time
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- Yesterday
Role overview
Consulente vendita Profumeria
Coop Genossenschaft — Lugano, Ticino, Svizzera
- Consulente vendita Profumeria
- Coop Genossenschaft — Lugano, Ticino, Svizzera
- Ti entusiasma ispirare la clientela con le ultime tendenze e novità, offrendo una consulenza personalizzata e adatta a ogni stile: questo è proprio il tuo punto di forza e la tua attività quotidiana.
- Con motivazione contribuisci a mantenere il punto vendita sempre curato e in ordine.
- Il piacere di vendere è il vostro biglietto da visita.
- Passione per i prodotti sostenibili e pregiati Approccio gentile, amichevole e competente
Main responsibilities
- Ti entusiasma ispirare la clientela con le ultime tendenze e novità, offrendo una consulenza personalizzata e adatta a ogni stile: questo è proprio il tuo punto di forza e la tua attività quotidiana.
- Con motivazione contribuisci a mantenere il punto vendita sempre curato e in ordine.
- Ti occupi con grande precisione della gestione e del rifornimento della merce nell'area vendita.
Key requirements
- Il piacere di vendere è il vostro biglietto da visita.
- Passione per i prodotti sostenibili e pregiati Approccio gentile, amichevole e competente
- Vi piace il gioco di squadra, sapete festeggiare i successi e condividere il know-how con il vostro team
- Condizioni di assunzione: Cassa pensioni: 2/3 vengono versati da Coop, Contratto collettivo di lavoro (CCL), 18 settimane di congedo maternità pagato e 4 settimane di congedo paternità pagato, Premi di fedeltà, Piano di risparmio presso la cassa pensione, Pensionamento anticipato flessibile e regolamento interessante per un pensionamento anticipato a partire dal 58° anno di età compiuto Orario di lavoro: 5 settimane di vacanza
What the company offers
- Agevolazioni: Sconto sull'offerta di viaggi di ITS Coop Travel, 5x superpunti al supermercato, Sconti fino al 20% su diverse prestazioni assicurative, Sconti fino al 20% in tutti i formati del gruppo Coop, Abbonamenti mobili e prepaid Coop Mobile più convenienti, Ribasso per il personale anche per partner (che vivono nella stessa economia domestica)
- Perfezionamento: Più di 600 corsi di formazione interna, Sostegno per corsi di formazione e perfezionamento esterni, Talent management con diverse opportunità di sviluppo
- Salute: Update-Fitness: Fr. 200.– di ribasso sull'abbonamento annuale La tua persona di contatto Pamela Padovano Marketing HR Tipo:Part-time Sede: Lugano
Contacts
- Sei inoltre responsabile della gestione della cassa.
Additional details
- Passione per i prodotti sostenibili e pregiati Approccio gentile, amichevole e competente
- Condizioni di assunzione: Cassa pensioni: 2/3 vengono versati da Coop, Contratto collettivo di lavoro (CCL), 18 settimane di congedo maternità pagato e 4 settimane di congedo paternità pagato, Premi di fedeltà, Piano di risparmio presso la cassa pensione, Pensionamento anticipato flessibile e regolamento interessante per un pensionamento anticipato a partire dal 58° anno di età compiuto Orario di lavoro: 5 settimane di vacanza
- Salute: Update-Fitness: Fr. 200.– di ribasso sull'abbonamento annuale La tua persona di contatto
Notes and original content
- Passione per i prodotti sostenibili e pregiati
- Approccio gentile, amichevole e competente
- Condizioni di assunzione: Cassa pensioni: 2/3 vengono versati da Coop, Contratto collettivo di lavoro (CCL), 18 settimane di congedo maternità pagato e 4 settimane di congedo paternità pagato, Premi di fedeltà, Piano di risparmio presso la cassa pensione, Pensionamento anticipato flessibile e regolamento interessante per un pensionamento anticipato a partire dal 58° anno di età compiuto
- Orario di lavoro: 5 settimane di vacanza
- Salute: Update-Fitness: Fr. 200.– di ribasso sull'abbonamento annuale
- La tua persona di contatto
- Pamela Padovano
- Marketing HR
- Tipo: Part-time
- Sede: Lugano
Questions about this listing
What salary does Coop Genossenschaft offer for this role?
Coop Genossenschaft lists CHF 49'500 - 75'000 gross per year for this position in Lugano. This is the salary published in the original listing (or, when the employer omits a figure, a realistic estimate for the role and sector) — the calculator on this site converts it to your actual net take-home once cross-border tax and social contributions are applied.
Is this a full-time role, and what type of contract does Coop Genossenschaft offer?
This listing is a part-time position. The contract type shown here comes directly from the employer's original posting; always confirm exact hours, notice period and probation length with Coop Genossenschaft during the application process, since these details can vary by role even within the same contract category.
Do I need the G permit to apply for this role in Ticino as an Italian cross-border worker?
Yes, if you are resident in Italy within the 20 km border zone. The Swiss employer files the G-permit application at the Ticino cantonal migration office after the contract is signed — first issuance takes 2-6 weeks, then automatic yearly renewal for as long as the employment continues. Weekly return to your Italian home is required to keep the status.
How do I apply for this position at Coop Genossenschaft?
Use the "Apply now" button on this page — it links directly to Coop Genossenschaft's original listing at jobs.coopjobs.ch, so your application goes straight to the employer's own applicant-tracking system. Frontaliere Ticino does not collect or forward applications itself.
