Electrical Installer für Photovoltaik und E-Mobility — fachkraft.ch GmbH
- Location
- Zug
- Contract
- full-time
- Posted
- 4 days ago
Role overview
Tätigkeiten Elektroinstallationen im Wohnungsbau fachgerecht umsetzen Anlagen in Photovoltaik oder E-Mobility realisieren Unterschiedliche Bussysteme einsetzen und programmieren Technische Probleme selbstständig erkennen und lösen Arbeiten sauber ausführen für hohe Kundenzufriedenheit
Anforderungen Abgeschlossene Lehre als Elektroinstallateurin oder Elektroinstallateur EFZ Gute Deutschkenntnisse im Arbeitsalltag Englischkenntnisse wären wünschenswert Präzise und eigenverantwortliche Arbeitsweise Angebot Elektrounternehmen mit über 30 Mitarbeitenden Raum für berufliche Weiterbildung Arbeitsumfeld mit Entwicklung Richtung Industrie 4.0 Sehr guter Lohn und coole Projekte
- Tätigkeiten Elektroinstallationen im Wohnungsbau fachgerecht umsetzen Anlagen in Photovoltaik oder E-Mobility realisieren Unterschiedliche Bussysteme einsetzen und programmieren Technische Probleme selbstständig erkennen und lösen Arbeiten sauber ausführen für hohe Kundenzufriedenheit
- Anforderungen Abgeschlossene Lehre als Elektroinstallateurin oder Elektroinstallateur EFZ Gute Deutschkenntnisse im Arbeitsalltag Englischkenntnisse wären wünschenswert Präzise und eigenverantwortliche Arbeitsweise Angebot Elektrounternehmen mit über 30 Mitarbeitenden Raum für berufliche Weiterbildung Arbeitsumfeld mit Entwicklung Richtung Industrie 4.0 Sehr guter Lohn und coole Projekte
Description
Tätigkeiten Elektroinstallationen im Wohnungsbau fachgerecht umsetzen Anlagen in Photovoltaik oder E-Mobility realisieren Unterschiedliche Bussysteme einsetzen und programmieren Technische Probleme selbstständig erkennen und lösen Arbeiten sauber ausführen für hohe Kundenzufriedenheit
- Anforderungen Abgeschlossene Lehre als Elektroinstallateurin oder Elektroinstallateur EFZ Gute Deutschkenntnisse im Arbeitsalltag Englischkenntnisse wären wünschenswert Präzise und eigenverantwortliche Arbeitsweise Angebot Elektrounternehmen mit über 30 Mitarbeitenden Raum für berufliche Weiterbildung Arbeitsumfeld mit Entwicklung Richtung Industrie 4.0 Sehr guter Lohn und coole Projekte
This page consolidates the key details of the listing and presents them in a structured format for cross-border candidates targeting Zug.
Always verify required language, actual office location and application flow before submitting: some positions include international interview steps.
Before applying, compare this role with local cost of living and net salary simulation to assess real take-home sustainability.
Questions about this listing
What salary does fachkraft.ch GmbH offer for this role?
fachkraft.ch GmbH lists CHF 78'500 - 119'000 gross per year for this position in Zug. This is the salary published in the original listing (or, when the employer omits a figure, a realistic estimate for the role and sector) — the calculator on this site converts it to your actual net take-home once cross-border tax and social contributions are applied.
Is this a full-time role, and what type of contract does fachkraft.ch GmbH offer?
This listing is a full-time position. The contract type shown here comes directly from the employer's original posting; always confirm exact hours, notice period and probation length with fachkraft.ch GmbH during the application process, since these details can vary by role even within the same contract category.
Do I need a cross-border work permit for a role in Zug?
EU/EFTA residents living in the border zone of the country adjoining Canton Zug can apply for a G permit; the Swiss employer files it with that canton's migration office after the contract is signed. Border-zone rules and processing times vary by neighbouring country and canton, so confirm the specifics with Zug's cantonal migration office or with HR during the application.
How do I apply for this position at fachkraft.ch GmbH?
Use the "Apply now" button on this page — it links directly to fachkraft.ch GmbH's original listing at fachkraft.ch, so your application goes straight to the employer's own applicant-tracking system. Frontaliere Ticino does not collect or forward applications itself.
