Assesseur-e suppléant-e (travailleurs) au Tribunal des prud'hommes de la Veveyse — Etat de Fribourg
- Location
- Fribourg
- Contract
- full-time
- Posted
- 4 days ago
Role overview
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Contacts
- Postulez directement en transmettant vos documents par courrier électronique à l'adresse: [email protected] . Dossier de candidature
- Les candidatures doivent être accompagnées d'une lettre de motivation, d'un bref curriculum vitae, d'extraits du casier judiciaire et de l'office des poursuites récents (datés de moins d'une année) ainsi que d'une l ettre de soutien ou de recommandation d'une organisation de travailleurs (art. 55 LJ).
- Ne pas oublier de compléter le formulaire ad hoc mentionné sur le site du Conseil de la magistrature. Description du poste
- Les assesseur-e-s sont des juges non professionnels-les qui disposent d'une compétence décisionnelle en matière judiciaire ( art. 4 LJ ).
- Un-e assesseur-e est convoqué-e en fonction des besoins de l'autorité concernée.
- Il/elle perçoit des indemnités de séances conformément à l' art. 79a RJ .
- Les assesseur-e-s sont élu-e-s par le Grand Conseil, sur préavis du Conseil de la magistrature qui met au concours pour le Grand Conseil les fonctions judiciaires ( art. 12 LJ ).
- Les assesseur-e-s des tribunaux des prud'hommes sont choisis paritairement au sein des organisations patronales et au sein des organisations de travailleurs ( art. 55 LJ ). Profil souhaité
- Etre membre d'une organisation de travailleurs (Art. 55 al. 2 LJ) .
- Lettre de soutien ou de recommandation de l'organisation à produire
Additional details
- Postulez directement en transmettant vos documents par courrier électronique à l'adresse: [email protected] . Dossier de candidature
- Ne pas oublier de compléter le formulaire ad hoc mentionné sur le site du Conseil de la magistrature. Description du poste
- Les assesseur-e-s des tribunaux des prud'hommes sont choisis paritairement au sein des organisations patronales et au sein des organisations de travailleurs ( art. 55 LJ ).
- Maîtrise de la langue française avec des connaissances de l'allemand Coordonnées des personnes de contact
- [email protected] Date de publication:
Notes and original content
- Postulez directement en transmettant vos documents par courrier électronique à l'adresse: [email protected] .
- Dossier de candidature
- Ne pas oublier de compléter le formulaire ad hoc mentionné sur le site du Conseil de la magistrature.
- Description du poste
- Profil souhaité
- Maîtrise de la langue française avec des connaissances de l'allemand
- Coordonnées des personnes de contact
- [email protected]
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Questions about this listing
What salary does Etat de Fribourg offer for this role?
Etat de Fribourg lists CHF 68'500 - 104'000 gross per year for this position in Fribourg. This is the salary published in the original listing (or, when the employer omits a figure, a realistic estimate for the role and sector) — the calculator on this site converts it to your actual net take-home once cross-border tax and social contributions are applied.
Is this a full-time role, and what type of contract does Etat de Fribourg offer?
This listing is a full-time position. The contract type shown here comes directly from the employer's original posting; always confirm exact hours, notice period and probation length with Etat de Fribourg during the application process, since these details can vary by role even within the same contract category.
Do I need a cross-border work permit for a role in Fribourg?
EU/EFTA residents living in the border zone of the country adjoining Canton Fribourg can apply for a G permit; the Swiss employer files it with that canton's migration office after the contract is signed. Border-zone rules and processing times vary by neighbouring country and canton, so confirm the specifics with Fribourg's cantonal migration office or with HR during the application.
How do I apply for this position at Etat de Fribourg?
Use the "Apply now" button on this page — it links directly to Etat de Fribourg's original listing at jobs.fr.ch, so your application goes straight to the employer's own applicant-tracking system. Frontaliere Ticino does not collect or forward applications itself.