Projektleiter Gebäudeautomation (m/w) 80-100% — yellowshark AG
- Location
- Lenzburg
- Contract
- other
- Posted
- 21 days ago
Role overview
08.09.2026 Projektleiter Gebäudeautomation (m/w) 80-100% 5600 Lenzburg Gebäudetechnik Festanstellung Office Lohnband 85'000
110'000 CHF 01 Zukünftiger Arbeitgeber Für einen unserer Kunden suchen wir eine engagierte und fachlich versierte Persönlichkeit im Bereich Gebäudeautomation.
In dieser Position übernimmst du eine zentrale Rolle bei der Planung und Umsetzung anspruchsvoller Automationslösungen und begleitest Projekte von der Konzeptphase bis zur erfolgreichen Fertigstellung.
- 08.09.2026 Projektleiter Gebäudeautomation (m/w) 80-100% 5600 Lenzburg Gebäudetechnik Festanstellung Office Lohnband 85'000
- 110'000 CHF 01 Zukünftiger Arbeitgeber Für einen unserer Kunden suchen wir eine engagierte und fachlich versierte Persönlichkeit im Bereich Gebäudeautomation.
- Abgeschlossene technische Grundausbildung, vorzugsweise im Bereich Gebäudetechnik, HLK oder einem vergleichbaren Umfeld – Eine weiterführende technische Ausbildung, beispielsweise als Techniker/in HF Gebäudetechnik oder Gebäudeautomation – Fundierte praktische Erfahrung in der Planung, Projektierung oder Umsetzung von Gebäudeautomationsanlagen – Gute Kenntnisse der relevanten technischen Normen und Richtlinien sowie ein solides Verständnis von HLKSE-Anlagen und deren Regelung – Mehrjährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren Tätigkeitsbereich – Sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen – Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise – Organisationstalent und gute Kommunikationsfähigkeiten – Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Ansprechpartnern – Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und Projekte eigenständig voranzutreiben – Sehr gute Deutschkenntnisse; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil 05 Wissenswertes – Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Projekte mit technischem Anspruch – Ein kollegiales und engagiertes Arbeitsumfeld – Moderne Arbeitsbedingungen mit Möglichkeiten für flexibles und teilweise mobiles Arbeiten – Kurze Entscheidungswege und viel Raum für Eigeninitiative – Gute Möglichkeiten, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln – Attraktive Anstellungsbedingungen und zeitgemässe Zusatzleistungen – Ein Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und gegenseitige Unterstützung einen hohen Stellenwert haben – Die Möglichkeit, an zukunftsorientierten und nachhaltigen Lösungen mitzuwirken Stelle weiterempfehlen Jetzt bewerben Leider können wir Bewerbungen aus Ihrer Region aktuell nicht unterstützen.
Key requirements
- Abgeschlossene technische Grundausbildung, vorzugsweise im Bereich Gebäudetechnik, HLK oder einem vergleichbaren Umfeld – Eine weiterführende technische Ausbildung, beispielsweise als Techniker/in HF Gebäudetechnik oder Gebäudeautomation – Fundierte praktische Erfahrung in der Planung, Projektierung oder Umsetzung von Gebäudeautomationsanlagen – Gute Kenntnisse der relevanten technischen Normen und Richtlinien sowie ein solides Verständnis von HLKSE-Anlagen und deren Regelung – Mehrjährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren Tätigkeitsbereich – Sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen – Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise – Organisationstalent und gute Kommunikationsfähigkeiten – Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Ansprechpartnern – Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und Projekte eigenständig voranzutreiben – Sehr gute Deutschkenntnisse; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil 05 Wissenswertes – Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Projekte mit technischem Anspruch – Ein kollegiales und engagiertes Arbeitsumfeld – Moderne Arbeitsbedingungen mit Möglichkeiten für flexibles und teilweise mobiles Arbeiten – Kurze Entscheidungswege und viel Raum für Eigeninitiative – Gute Möglichkeiten, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln – Attraktive Anstellungsbedingungen und zeitgemässe Zusatzleistungen – Ein Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und gegenseitige Unterstützung einen hohen Stellenwert haben – Die Möglichkeit, an zukunftsorientierten und nachhaltigen Lösungen mitzuwirken Stelle weiterempfehlen Jetzt bewerben Leider können wir Bewerbungen aus Ihrer Region aktuell nicht unterstützen.
Contacts
- Ansprechpartner T E-Mail Zum Team Bewerbungsprozess 01 Einreichen deiner Bewerbung in 10 Minuten 02 Prüfung der Unterlagen 03 Rückmeldung innerhalb von 5 Tagen Ähnliche Stellen 27.09.2026 / 3000 Bern Gebäudetechnikplaner HLKS (m/w) 21.08.2026 / 8952 Schlieren (Remote) Projektleiter Gebäudeautomation (m/w) 80-100% 27.08.2026 / 4132 Muttenz (Remote) Projektleiter Gebäudeautomation (m/w) 80-100% 17.08.2026 / 4000 Basel Projektleiter Sicherheit in der Gebäudetechnik (m/w) (100%) Job-Ticker Erhalten Sie die neusten Jobangebote direkt in Ihr Postfach.
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Additional details
- Ihr Profil – Abgeschlossene technische Grundausbildung, vorzugsweise im Bereich Gebäudetechnik, HLK oder einem vergleichbaren Umfeld – Eine weiterführende technische Ausbildung, beispielsweise als Techniker/in HF Gebäudetechnik oder Gebäudeautomation – Fundierte praktische Erfahrung in der Planung, Projektierung oder Umsetzung von Gebäudeautomationsanlagen – Gute Kenntnisse der relevanten technischen Normen und Richtlinien sowie ein solides Verständnis von HLKSE-Anlagen und deren Regelung – Mehrjährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren Tätigkeitsbereich – Sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen – Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise – Organisationstalent und gute Kommunikationsfähigkeiten – Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Ansprechpartnern – Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und Projekte eigenständig voranzutreiben – Sehr gute Deutschkenntnisse; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil 05 Wissenswertes – Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Projekte mit technischem Anspruch – Ein kollegiales und engagiertes Arbeitsumfeld – Moderne Arbeitsbedingungen mit Möglichkeiten für flexibles und teilweise mobiles Arbeiten – Kurze Entscheidungswege und viel Raum für Eigeninitiative – Gute Möglichkeiten, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln – Attraktive Anstellungsbedingungen und zeitgemässe Zusatzleistungen – Ein Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und gegenseitige Unterstützung einen hohen Stellenwert haben – Die Möglichkeit, an zukunftsorientierten und nachhaltigen Lösungen mitzuwirken Stelle weiterempfehlen Jetzt bewerben Leider können wir Bewerbungen aus Ihrer Region aktuell nicht unterstützen.
Questions about this listing
What salary does yellowshark AG offer for this role?
yellowshark AG lists CHF 62'000 - 94'000 gross per year for this position in Lenzburg. This is the salary published in the original listing (or, when the employer omits a figure, a realistic estimate for the role and sector) — the calculator on this site converts it to your actual net take-home once cross-border tax and social contributions are applied.
Is this a full-time role, and what type of contract does yellowshark AG offer?
This listing is a full-time position. The contract type shown here comes directly from the employer's original posting; always confirm exact hours, notice period and probation length with yellowshark AG during the application process, since these details can vary by role even within the same contract category.
Do I need a cross-border work permit for a role in Aargau?
EU/EFTA residents living in the border zone of the country adjoining Canton Aargau can apply for a G permit; the Swiss employer files it with that canton's migration office after the contract is signed. Border-zone rules and processing times vary by neighbouring country and canton, so confirm the specifics with Aargau's cantonal migration office or with HR during the application.
How do I apply for this position at yellowshark AG?
Use the "Apply now" button on this page — it links directly to yellowshark AG's original listing at jobs.yellowshark.com, so your application goes straight to the employer's own applicant-tracking system. Frontaliere Ticino does not collect or forward applications itself.
