Teamleiter/-in Fahrzeugdisposition — Emil Frey
CHF 49'500 - 75'000
Emil Frey · Zürich (ZH)
- Ort
- Zürich
- Vertrag
- other
- Veröffentlicht
- vor 9 Tagen
LohnCHF 49'500 - 75'000
Rollenüberblick
Was Sie über uns wissen sollten Die Emil Frey Gruppe ist nicht nur ein Schweizer Familienunternehmen mit 100 Jahren Erfahrung, sondern auch eine der führenden Firmen der Automobilbranche.
Qualität, Tradition, Innovation und Kundenorientierung sind die tragenden Pfeiler des Unternehmens.
Dabei liegt der Fokus der Aktivitäten auf dem Import von Automarken, dem Betrieb von Garagen, der Logistik von Ersatz- und Zubehörteilen sowie der Erbringung von Finanzdienstleistungen.
- Was Sie über uns wissen sollten Die Emil Frey Gruppe ist nicht nur ein Schweizer Familienunternehmen mit 100 Jahren Erfahrung, sondern auch eine der führenden Firmen der Automobilbranche.
- Qualität, Tradition, Innovation und Kundenorientierung sind die tragenden Pfeiler des Unternehmens.
- Führung der Fahrzeugdisposition sowie Sicherstellung eines reibungslosen Tagesgeschäfts
- Organisation, Steuerung und kontinuierliche Optimierung der Dispositionsprozesse in Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Partnern
- Sicherstellung der Fahrzeugdokumente, Mitarbeit bei Inventuren sowie Unterstützung des Leiters Administration (Stellvertretung) Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise in der Automobilbranche Mehrjährige Erfahrung in der Fahrzeugdisposition
Hauptaufgaben
- Führung der Fahrzeugdisposition sowie Sicherstellung eines reibungslosen Tagesgeschäfts
- Organisation, Steuerung und kontinuierliche Optimierung der Dispositionsprozesse in Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Partnern
- Selbstständige Abwicklung der gesamten Neuwagendisposition (Bestellung, Terminüberwachung, Koordination bis zur Auslieferung)
- Abstimmung und Kommunikation mit Importeuren, Lieferanten und Transportdienstleistern
- Kontrolle von Kauf- und Leasingverträgen sowie Fakturierung von Kunden- und Händlerfahrzeugen
- Pflege und Bewirtschaftung von Fahrzeug- und Kundendaten in den relevanten Systemen inkl. Aufschaltung im Verkaufsportal
Wichtige Anforderungen
- Sicherstellung der Fahrzeugdokumente, Mitarbeit bei Inventuren sowie Unterstützung des Leiters Administration (Stellvertretung) Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise in der Automobilbranche Mehrjährige Erfahrung in der Fahrzeugdisposition
- Erste Führungserfahrung oder ausgeprägtes Interesse an einer Führungsfunktion
- Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift, weitere Sprachen von Vorteil
- Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Hohe Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und Organisationstalent
- Teamorientierte Persönlichkeit mit Durchsetzungsvermögen Was wir Ihnen bieten Sie finden bei uns eine neue Herausforderung mit spannenden Aufgaben und vielem mehr:
- Zahlreiche Vergünstigungen (Neu- und Gebrauchtwagen, Servicearbeiten und Ersatzteile, Fahrzeug- und Krankenversicherungen, Tankkarten, Hotels und vieles mehr)
- Eine eigene, attraktive Pensionskasse als unabhängige Vorsorgeeinrichtung Eine langfristige Unternehmensperspektive
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungs-Möglichkeiten Mindestens 25 Tage Ferien
- Eigenes Personalrestaurant Wie Sie uns kontaktieren können Wir freuen uns auf die vollständige Bewerbung (u.a.
- Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, etc.) via des Links "Jetzt bewerben!".
Weitere Details
- Pflege und Bewirtschaftung von Fahrzeug- und Kundendaten in den relevanten Systemen inkl. Aufschaltung im Verkaufsportal
- Eine eigene, attraktive Pensionskasse als unabhängige Vorsorgeeinrichtung Eine langfristige Unternehmensperspektive
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungs-Möglichkeiten Mindestens 25 Tage Ferien
Notizen und Originalinhalt
- Ihre Aufgaben
- Pflege und Bewirtschaftung von Fahrzeug- und Kundendaten in den relevanten Systemen inkl.
- Aufschaltung im Verkaufsportal
- Eine eigene, attraktive Pensionskasse als unabhängige Vorsorgeeinrichtung
- Eine langfristige Unternehmensperspektive
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungs-Möglichkeiten
- Mindestens 25 Tage Ferien
