Strategic Communications Manager 100% — Climeworks

Vollständige Beschreibung

Der Strategic Communications Manager gestaltet mit, wie Climeworks seine Strategie, Leistung, Fortschritte und Auswirkungen an die wichtigsten Zielgruppen kommuniziert. Berichterstattung an den Media & Issues Lead, Tristan Lebleu, diese Rolle unterstützt die Entwicklung der Corporate Narrative und strategischen Botschaft von Climeworks und trägt dazu bei, eine klare, konsistente und überzeugende Geschichte über die Kommunikation von Führungskräften, Thought Leadership, Unternehmenskanäle und wichtige Berichtsergebnisse zu gewährleisten, einschließlich des Jahresberichts, des Nachhaltigkeitsberichts und der vierteljährlichen Anlegerberichterstattung. Die Rolle wird auch direkt mit dem VP Communications & Branding an einer Reihe von Schlüsselprojekten in den Bereichen Corporate Messaging, strategisches Schreiben und Reporting zusammenarbeiten. An der Schnittstelle von Kommunikation, Strategie und Geschäftsleistung arbeitet die Rolle eng mit Teams aus den Bereichen Finanzen, Wirtschaft, Betrieb und Technologie zusammen, um komplexe Informationen in klare, glaubwürdige und überzeugende Kommunikation zu übersetzen. Dies ist eine praktische, schriftstellerische Rolle für einen außergewöhnlichen Kommunikator, der herausragende redaktionelle Fähigkeiten mit einem soliden Geschäftsurteil und der Fähigkeit, effektiv mit leitenden Stakeholdern zu arbeiten, kombiniert.

Hauptzuständigkeiten Strategische Kommunikation, Narrative und Messaging

• Entwickeln und verfeinern Sie Climeworks Corporate Narrative, Positionierung, Messaging-Framework und unterstützende Beweispunkte.
• Entwicklung von Messaging für wichtige strategische Prioritäten, Marktentwicklungen, Partnerschaften, Meilensteine des Unternehmens und Unternehmensfragen.
• Sorgen Sie für Konsistenz und Klarheit darüber, wie Climeworks sein Geschäft, seine Strategie, seinen Fortschritt und seine Auswirkungen kommuniziert.
• Arbeiten Sie direkt mit dem VP Communications & Branding an ausgewählten Erzähl- und Messaging-Projekten mit hoher Priorität.

Unternehmensberichterstattung

• Unterstützung bei der Entwicklung und Bereitstellung des Jahresberichts von Climeworks, des Nachhaltigkeitsberichts und der vierteljährlichen Anlegerberichterstattung.
• Helfen Sie bei der Gestaltung der Erzählung, der redaktionellen Struktur und des Messaging dieser Berichte und erstellen Sie qualitativ hochwertige Inhalte, die eine klare und kohärente Geschichte der Leistung und des Fortschritts des Unternehmens erzählen.
• Partnerschaft mit Geschäftseinheiten und leitenden Stakeholdern, um Inputs zu sammeln und sie in klare, genaue und ansprechende Berichtsinhalte zu übersetzen.
• Helfen Sie bei der Verwaltung von Berichtszeiten, der Inhaltsentwicklung und der Überprüfungsprozesse der Stakeholder von der Planung bis zur Veröffentlichung.

Executive Communications und Thought Leadership

• Unterstützung bei der Entwicklung einer einflussreichen Exekutivkommunikation, einschließlich Reden, Beiträgen, Präsentationen und LinkedIn-Inhalten.

Anforderungen

Erfahrung und Fähigkeiten

• Englisch auf nativem Niveau und außergewöhnliche Schreib- und Bearbeitungsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, komplexe Themen klar und überzeugend zu erklären.
• Ausgezeichnetes redaktionelles Urteil und die Fähigkeit, die wichtigste Geschichte innerhalb komplexer Informationen zu identifizieren.
• Starke praktische Erfahrung in der Entwicklung von Unternehmenserzählungen, strategischem Messaging und Executive Communications.
• Rund 8+ Jahre Erfahrung in der Unternehmenskommunikation, Finanzkommunikation, Investorenkommunikation, Journalismus, Unternehmensberichterstattung, Nachhaltigkeitskommunikation oder einem verwandten Bereich.
• Die Erfahrung, zu Geschäftsberichten, Nachhaltigkeitsberichten, Investorenkommunikation oder anderen wichtigen Unternehmenspublikationen beizutragen, ist ein großer Vorteil, aber nicht unerlässlich.
• Ein fundiertes Verständnis der Geschäftsstrategie, der Unternehmensleistung und der Stakeholder-Kommunikation.
• Erfahrung in der unabhängigen Zusammenarbeit mit Führungskräften und funktionsübergreifenden Teams in einer schnelllebigen Umgebung.
• Eigene unternehmenskommunikationserfahrung wird bevorzugt, obwohl auch eine starke agenturerfahrung relevant sein kann, wenn sie erhebliche strategische schreib- und messaging-arbeiten umfasst.
• Erfahrung in Klima, Nachhaltigkeit, Energie, Technologie, Infrastruktur oder einem anderen komplexen Industriesektor ist von Vorteil.

Kompetenzen

• Außergewöhnlicher Autor und Redakteur.
• Hell, energisch und ehrgeizig, mit dem Potenzial zu wachsen.
• Solide strategische und kommerzielle Denkweise.
• Starkes Stakeholder-Management und beeinflussende Fähigkeiten.
• Hoch organisiert und in der Lage, mehrere Projekte mit hoher Priorität gleichzeitig zu verwalten.
• Komfortables Arbeiten in einer sich schnell bewegenden und entwickelnden Umgebung.
• Detailorientiert, mit einem starken Engagement für Qualität und Genauigkeit.
• Proaktiv, kooperativ und lösungsorientiert.
• Starkes Gefühl von Eigentum und Rechenschaftspflicht.

Sprachen

• Fließend in Englisch ist erforderlich.

Unser Versprechen: Bei Climeworks werden Sie als das akzeptiert, was Sie sind, und wir sind bestrebt, ein integratives Umfeld zu schaffen, in dem sich jeder geschätzt fühlt. Wir ermutigen alle qualifizierten Bewerber, sich zu bewerben - unabhängig von Hintergrund, Identität oder Erfahrung. Studien zeigen, dass Frauen und Personen mit Minderheitenhintergrund sich oft nur dann um eine Stelle bewerben, wenn sie 100% der aufgeführten Kriterien erfüllen. Wenn das nach dir klingt, halte dich nicht zurück. Wenn Sie denken, dass Sie sich hervorragend für diese Rolle eignen, würden wir gerne von Ihnen hören, auch wenn Sie nicht jede einzelne Box überprüfen. Lasst uns gemeinsam eine der größten Herausforderungen der Menschheit angehen.

Was wir anbieten

• Freizeit: Genießen Sie 25 bezahlte Urlaubstage pro Jahr, plus Feiertage.
• Flexibilität: Arbeiten Sie, wie es Ihnen am besten passt. Wir bieten eine hybride Arbeitseinrichtung und bis zu 4 Wochen Remote-Arbeit pro Jahr in jedem EU-Land.
• Eigentum: Faire Grundvergütung gepaart mit einem Aktienpaket - weil Ihre Beiträge wichtig sind.
• Familienunterstützung: Inklusive Elternzeit.
• Continuous Learning: Dediziertes Budget, um in Ihr berufliches Wachstum zu investieren.
• Empfehlungsbelohnungen: Helfen Sie uns, unser Team zu erweitern und Boni für Ihre erfolgreichen Empfehlungen zu verdienen.

Gehalt: Bei Climeworks werden Gehaltsbereiche auf der Grundlage der Dienstaltersstufe und des standortspezifischen Marktmedians ähnlicher Arbeitsplätze nach externen Benchmark-Umfragen zugewiesen. Die individuelle Vergütung hängt von Ihren Fähigkeiten, Ihrer Erfahrung und dem Wert ab, den Sie dem Team bringen.

Formalitäten

• Diese Position hat ihren Sitz in Opfikon, Zürich, und wir bitten Sie, mindestens drei Tage pro Woche vor Ort zu arbeiten.
• Der Prozentsatz in der Berufsbezeichnung bedeutet Flexibilität - wählen Sie Vollzeit oder Teilzeit, basierend auf dem, was für Sie funktioniert.
• Wir akzeptieren keine Kandidatenprofile durch Personalvermittler.