Senior Project Manager (Data Governance) — SRG SSR

Vollständige Beschreibung

Wie stellt die SSR sicher, dass ihre Data-Governance-Projekte zeitnah umgesetzt werden und dass Fortschritt, Datenqualität und Compliance jederzeit transparent sind? Im Rahmen dieser Transformation setzen wir eine unternehmensweite Data Governance um, die diese Anforderungen gezielt erfüllt. Innerhalb des Data Governance Teams sind Sie die methodische Säule, die für die Planung, Steuerung und Überwachung unserer Governance-Initiativen verantwortlich ist und stellen durch eine fundierte Geschäftsanalyse sicher, dass Entscheidungen auf der Grundlage zuverlässiger Daten getroffen werden.

Deine Mission

• Sie verwalten Governance-Projekte und -Programme und beteiligen sich aktiv an deren Umsetzung
• Sie identifizieren, dokumentieren und bereiten Anforderungen für Data Governance Initiativen und Projekte vor
• Sie entwickeln und aktualisieren Key Performance Indicators (KPIs), Dashboards und Berichte, um die Datenqualität, die Einhaltung von Richtlinien und den Fortschritt in der Governance zu überwachen
• Sie unterstützen die Governance-Kontrollen und beteiligen sich an der Durchführung von Audits
• Sie koordinieren Datenqualitätsregeln und deren Messung über alle Bereiche hinweg und sorgen für Audit-Reife
• Sie erstellen Analyse- und Entscheidungsgrundlagen für den Data Governance Officer und das Data Governance Board

Dein Profil

• Hochschulabschluss oder gleichwertige Ausbildung sowie fundierte Erfahrung in Geschäftsanalysemethoden und Projekt- / Programmmanagement (klassisch und / oder agil)
• Analytische Fähigkeiten und ein strukturierter und lösungsorientierter Ansatz
• Beherrschung von Daten, Key Performance Indicators (KPI) und Reporting und Business Intelligence (BI) Tools
• Hervorragende Kommunikations- und Animationsfähigkeiten in interdisziplinären und Querschnittskontexten
• Ein grundlegendes Verständnis von Datenmanagement, Strategie und Governance. Die Kenntnis von DAMA-DMBOK ist ebenso ein Vorteil wie eine CDMP-Zertifizierung.
• Sehr gute C1-Sprachkenntnisse in einer Landessprache sowie in Deutsch und Französisch mindestens auf B1-Niveau und in Englisch auf B1-Niveau

Was wir Ihnen bieten

• Wichtige und bedeutsame operative Rolle bei der Einrichtung einer unternehmensweiten Data Governance mit direktem Einfluss auf die Transparenz und Pilotierbarkeit von Governance-Initiativen sowie auf die Vorbereitung von GIS für Audits
• Enge Zusammenarbeit mit Redaktions-, Business-, Technik- und Governance-Teams in einem interdisziplinären Umfeld
• Aktive Teilnahme an der Gestaltung von Data Governance, Datenqualität und datenbasierten Arbeitsmethoden innerhalb des GIS
• Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen, einen professionellen Einfluss zu haben und kontinuierlich in Daten und Organisation zu lernen
• Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team, das alle Sprachregionen der Schweiz abdeckt
• Hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitsanordnungen und Telearbeitsmöglichkeiten

Bitte senden Sie Ihre Bewerbung (Motivationsschreiben und Lebenslauf), indem Sie auf den Button "Jetzt bewerben" klicken. Die Bewerbungsfrist ist der 6. November 2026.

Unser Versprechen

Um die gesamte Schweizer Bevölkerung mit hochwertigen Formaten zu erreichen, braucht es Expertise, Begeisterung und ein anregendes und kreatives Umfeld, in das jeder investieren und sich weiterentwickeln kann. Damit die Besten das Beste von sich geben können, brauchen sie eine Quelle der Inspiration: Willkommen in der Welt der SSR!

• Content erstellen: Qualitätsjournalismus ist der Kern unserer Tätigkeit und Leidenschaft. Wir genießen völlige Schreibfreiheit, fördern Kreativität und gewähren Autonomie für Innovation und Qualität.
• Digital leben: In unserem Land kann Qualitätsjournalismus auch eine digitale Form annehmen. Deshalb erforschen wir neue Möglichkeiten und experimentieren mit neuen Formaten und Praktiken: digital, interaktiv und crossmedial. Unsere Inhalte sind Teil der Luft der Zeit und reagieren auf öffentliche Anliegen.
• Mensch: Wir pflegen informelle Beziehungen, arbeiten selbstständig und tragen zu einer guten Arbeitsatmosphäre bei. Unser Erfolg basiert auf den Stärken aller und auf den technischen Fähigkeiten aller unserer Mitarbeiter.
• Sinnvoll: Mit unserem Programm erreichen wir die ganze Schweiz. Wir handeln unabhängig und respektvoll, um die Meinungsbildung zu fördern und die kulturelle Vielfalt zu stärken. Wir sind stolz auf unsere Arbeit und unseren Beitrag für die Schweiz.