Key Account & Structured Finance Berater (alle) — Migros Bank
CHF 85'500 - 150'000
Migros Bank · Zürich (ZH)
- Ort
- Zürich
- Vertrag
- full-time
- Veröffentlicht
- vor 73 Tagen
LohnCHF 85'500 - 150'000
Rollenüberblick
Wir haben uns in der Schweiz im Bereich Strukturierte Finanzierungen als einen der führenden Anbieter etabliert.
Eine Position, die wir mit dir weiter festigen wollen!
Zum Ausbau und zur Stärkung unseres Teams (Strukturierte Finanzierungen inkl.
- Wir haben uns in der Schweiz im Bereich Strukturierte Finanzierungen als einen der führenden Anbieter etabliert.
- Eine Position, die wir mit dir weiter festigen wollen!
- Du bist erfahrener Firmenkundenberater und zugleich interessiert Kunden bei der Strukturierung von anspruchsvollen Finanzierungslösungen zu unterstützen
- Du betreust die Konsortial- und bilateralen Firmenkunden unserer Bank und begleitest mit viel Gestaltungsspielraum schweizweit Akquisitions- und Wachstumsfinanzierungen von Unternehmen
- Mindestens 8 Jahre: Firmenkundensegment
- Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF): Betriebswirtschaft
Hauptaufgaben
- Du bist erfahrener Firmenkundenberater und zugleich interessiert Kunden bei der Strukturierung von anspruchsvollen Finanzierungslösungen zu unterstützen
- Du betreust die Konsortial- und bilateralen Firmenkunden unserer Bank und begleitest mit viel Gestaltungsspielraum schweizweit Akquisitions- und Wachstumsfinanzierungen von Unternehmen
- Du gibst gerne dein Know-how und deine Erfahrung weiter, indem du dich aktiv an der Ausbildung unserer internen Kollegen im Firmenkundengeschäft beteiligst
- Du bist für eine bedürfnis- und risikogerechte Aufbereitung von Kreditanträgen verantwortlich
- Du kommunizierst mit Investoren, Unternehmern und Geschäftsleitungsmitgliedern auf Augenhöhe und nimmst deine Rolle als Sparringspartner kompetent wahr
- Du behälst in hektischen Situationen den Überblick und bist es dir gewohnt, anspruchsvolle Verhandlungen und Entscheidungen zu führen und zu vertreten
Wichtige Anforderungen
- Mindestens 8 Jahre: Firmenkundensegment
- Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF): Betriebswirtschaft
- Erfahrung im Firmenkundengeschäft (z.B.
- Firmenkundenberatung, Strukturierte Finanzierungen, Credit Risk Management)
- Freude am Umgang mit Unternehmen und Exponenten sowie intrinsische Motivation für einen hochstehenden, qualitativen Service am Kunden
- Zentraler Arbeitsort: Optimal erreichbarer, zentral gelegener Arbeitsplatz
- Flache Hierarchien: Durchlässige Hierarchien und stufenübergreifender Austausch
- Flexibler Arbeitsort / Home Office: Individuelle Möglichkeiten für Home Office
- Sozialleistungen: Optimale Deckung bei Krankheit und Unfall «Privat
- Kadervorteile: Eine Woche Ferien pro Jahr mehr für Kadermitglieder
- Faire Löhne: Starkes Gesamtpaket aus Lohn, Sozialversicherung und Vorsorge
- Erfahrung im Firmenkundengeschäft (z.B. Firmenkundenberatung, Strukturierte Finanzierungen, Credit Risk Management)
Was das Unternehmen bietet
- Umfassende analytische Fähikgeiten, venetztes Denken, exaktes Arbeiten und eine schnelle Auffassungsgabe gepaart mit Sozialkompetenz Deutsch (verhandlungssicher) Englisch (verhandlungssicher) Französisch (von Vorteil) Cosa offriamo
Kontakte
- Bewerbung & Kontakt Alexander Stauber HR Business Partner ALEXANDER.STAUBER@MIGROSBANK.CH LinkedIn
- Rekrutierungsprozess Vorselektion der Bewerbungen Eingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei.
- Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert.
- Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen Gespräch mit HR & Fachabteilung Das Gespräch wird mit der zuständigen Person aus dem HR und/oder der Fachabteilung virtuell oder vor Ort durchgeführt.
- Dabei geht es in erster Linie darum, mehr über die Personal- und Fachkompetenzen zu erfahren und gibt beiden Seiten die Möglichkeit, den kulturellen Fit ins Unternehmen und Team zu beurteilen.
- Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen Persönlichkeits-/Leistungstest Unter bestimmten Bedingungen setzen wir als zusätzlicher Schritt einen Persönlichkeitstest (BIP, Scales Test o.ä.) zur Unterstützung der Selektion ein.
- Die Resultate des Tests werden unter Umständen persönlich nachbesprochen und bilden die Basis für die weitere Selektion.
- Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche Kennenlernen Team Ob jemand ins Team passt, ist für Arbeitnehmerinnen und Arbeitgeberinnen ein wichtiger Faktor bei der Entscheidung für oder gegen eine Anstellung.
- In einem ungezwungenen Rahmen geben wir deshalb die Möglichkeit, dass sich alle gegenseitig kennenlernen.
- Referenzauskunft Beim Einholen von Referenzen fragen wir Eindrücke, Stärken und Schwächen nochmals ab und lassen sie von ehemaligen Vorgesetzten oder Mitarbeitenden verifizieren.
Weitere Details
- Umfassende analytische Fähikgeiten, venetztes Denken, exaktes Arbeiten und eine schnelle Auffassungsgabe gepaart mit Sozialkompetenz Deutsch (verhandlungssicher) Englisch (verhandlungssicher) Französisch (von Vorteil)
- Bewerbung & Kontakt Alexander Stauber HR Business Partner ALEXANDER.STAUBER@MIGROSBANK.CH
- Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und zur digitalen Signatur per E-Mail versendet. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche
Notizen und Originalinhalt
- Umfassende analytische Fähikgeiten, venetztes Denken, exaktes Arbeiten und eine schnelle Auffassungsgabe gepaart mit Sozialkompetenz
- Deutsch (verhandlungssicher)
- Englisch (verhandlungssicher)
- Französisch (von Vorteil)
- Cosa offriamo
- Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und zur digitalen Signatur per E-Mail versendet.
- Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche
