Jurist/-in Baurecht — Kantonale Verwaltung Zürich

NeuCHF 85'000 - 145'000
Kantonale Verwaltung Zürich · Zürich (ZH)
Categoria: Legale Contratto: full-time Salario: CHF 85'000 - 145'000
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Ort
Zürich
Vertrag
full-time
Veröffentlicht
Gestern
LohnCHF 85'000 - 145'000

Rollenüberblick

Möchten Sie Ihre juristische Expertise dort einbringen, wo Recht und anspruchsvolle Bauprojekte unmittelbar aufeinandertreffen?

Unser Rechtsdienst funktioniert wie eine firmeneigene Rechtsabteilung und begleitet unsere Bauherrenvertreter/-innen in sämtlichen baurechtlichen Fragestellungen.

Hauptaufgaben

  • Sie beraten unsere Projektleitenden und die Geschäftsleitung in Fragen des privaten und öffentlichen Baurechts – insbesondere bei Vergabeverfahren und Vertragsfragen wie Nachtragsforderungen, Mängel und Honorarstreitigkeiten.
  • Sie betreuen Gerichtsverfahren selbstständig und vertreten die Interessen des Hochbauamts.
  • Sie wirken in interdisziplinären Projekten und Arbeitsgruppen des Hochbauamts oder der Baudirektion mit.
  • Sie verfassen fundierte Stellungnahmen und Anträge zuhanden interner und externer Stellen.
  • Sie verantworten die rechtsdienstlichen Belange des Amts und arbeiten in Rechtsetzungsprojekten mit.

Wichtige Anforderungen

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes juristisches Studium (MLaw) und vorzugsweise auch über ein Anwaltspatent.
  • Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im privaten und öffentlichen Baurecht mit, insbesondere im Vertrags- und Vergaberecht.
  • Als Teil eines kleinen Teams arbeiten Sie gerne eigenverantwortlich und selbständig.
  • Um unsere Projektleitenden und die Geschäftsleitung optimal zu beraten, verfügen Sie über ein gutes Gespür für eine adressatengerechte und prägnante Kommunikation.
  • Sie behalten sowohl bei kurzfristigen Fragestellungen als auch bei länger laufenden Verfahren den Überblick und verfolgen Ihre Themen konsequent.
  • Das erwartet Sie Bei uns erwartet Sie eine juristische Tätigkeit mit aussergewöhnlicher fachlicher Breite: Sie begleiten öffentliche Vergabeverfahren für kantonale Bauvorhaben und beraten gleichzeitig zu privatrechtlichen Vertrags-, Honorar- und Haftungsfragen.
  • Durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Projektleitenden sind Sie nah an den Bauprojekten und erleben unmittelbar, wie Ihre juristische Beratung in die Praxis einfliesst.
  • Als Teil eines kleinen Teams können Sie Verantwortung übernehmen und leisten einen sichtbaren Beitrag.

Was das Unternehmen bietet

  • … Lunch-Check ein vielfältiges Verpflegungsangebot dank Lunch-Check Team ein kollegiales Team Arbeitsort Nähe HB eine zentrale Lage mit hervorragender ÖV-Anbindung Ihr Bewerbungsprozess Für diese Stelle verlangen wir kein Motivationsschreiben.
  • Wir freuen uns Sie durch ein paar kurze Fragen bereits etwas besser kennenzulernen.
  • Vorselektion Erstgespräch Zweitgespräch inkl.
  • Betriebsrundgang Finaler Entscheid Weitere interessante Stellen beim Kanton Zürich Alle offenen Stellen Pensum: 60%

Kontakte

  • Ihr Kontakt Julia Steinbach Leiterin Rechtsdienst + Begutachtungen +41 43 259 43 25 Liebe Personaldienstleister!
  • Leider können wir keine Dossiers berücksichtigen, die mit Honorarforderungen verbunden sind.
  • Es werden ausschliesslich Direktbewerbungen beantwortet und im Auswahlverfahren berücksichtigt.
  • Über uns Das Hochbauamt verantwortet die Entwicklung, Realisierung und Instandsetzung der kantonalen Bauten, vom Grossmünster bis zum Universitätsgebäude.
  • Es stellt eine fachkompetente Planung und Realisierung der Neubauten, Instandsetzungen und Kunst-und-Bau-Vorhaben öffentlicher Gebäude sicher.
  • Dabei ist es der Nachhaltigkeit und Baukultur verpflichtet, sorgt für einen sorgfältigen Einsatz der Mittel sowie eine hohe Betriebstauglichkeit.
  • Wollen Sie sich mit Ihrem Fachwissen für einen nachhaltig attraktiven Kanton Zürich einsetzen?
  • Dabei können wir Ihnen ein spannendes Umfeld anbieten – und das direkt neben dem Zürcher Hauptbahnhof.

Weitere Details

  • Wir bieten… Lunch-Check ein vielfältiges Verpflegungsangebot dank Lunch-Check Team ein kollegiales Team Arbeitsort Nähe HB eine zentrale Lage mit hervorragender ÖV-Anbindung Ihr Bewerbungsprozess Für diese Stelle verlangen wir kein Motivationsschreiben.
  • Betriebsrundgang Finaler Entscheid Weitere interessante Stellen beim Kanton Zürich Alle offenen Stellen

Notizen und Originalinhalt

  • Ihre Aufgaben
  • Ihr Profil
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Fragen zu dieser Stellenanzeige

Welches Gehalt bietet Kantonale Verwaltung Zürich für diese Stelle?

Kantonale Verwaltung Zürich gibt CHF 85'000 - 145'000 brutto pro Jahr für diese Position in Zürich an. Dies ist das im Original-Inserat veröffentlichte Gehalt (oder, falls der Arbeitgeber keinen Betrag nennt, eine realistische Schätzung für Rolle und Branche) — der Rechner auf dieser Seite berechnet daraus Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.

Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Kantonale Verwaltung Zürich?

Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Kantonale Verwaltung Zürich, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.

Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Zürich?

EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Zürich angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Zürich oder mit HR während der Bewerbung.

Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Kantonale Verwaltung Zürich?

Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Kantonale Verwaltung Zürich unter live.solique.ch, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.

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