Global Learning & Development Lead — Stäubli
- Ort
- Pfaffikon
- Vertrag
- full-time
- Veröffentlicht
- vor 2 Tagen
Rollenüberblick
Bei Stäubli glauben wir, dass kontinuierliches Lernen ein wichtiger Treiber für Innovation, Leistung und Wachstum ist.
Als Global Learning & Development Lead gestalten und liefern Sie die globale Lernagenda für rund 6.000 Mitarbeiter in Regionen, Funktionen und Geschäftsbereichen.
Dies ist eine sehr sichtbare Rolle, die Strategie, Transformation, Führungsentwicklung und praktische Umsetzung kombiniert, um die Fähigkeiten aufzubauen, die für heute und die Zukunft erforderlich sind.
- Bei Stäubli glauben wir, dass kontinuierliches Lernen ein wichtiger Treiber für Innovation, Leistung und Wachstum ist.
- Als Global Learning & Development Lead gestalten und liefern Sie die globale Lernagenda für rund 6.000 Mitarbeiter in Regionen, Funktionen und Geschäftsbereichen.
- Eigene, Weiterentwicklung und Umsetzung unserer globalen Lern- und Entwicklungsstrategie, die auf Geschäfts-, Talent- und Kulturprioritäten ausgerichtet ist.
- Führen Sie den Lern-Workstream der globalen HRIS/LMS-Implementierung, einschließlich Governance, Prozesse, Adoption und Berichterstattung.
Hauptaufgaben
- Eigene, Weiterentwicklung und Umsetzung unserer globalen Lern- und Entwicklungsstrategie, die auf Geschäfts-, Talent- und Kulturprioritäten ausgerichtet ist.
- Führen Sie den Lern-Workstream der globalen HRIS/LMS-Implementierung, einschließlich Governance, Prozesse, Adoption und Berichterstattung.
- Entwerfen, steuern und implementieren Sie Stäublis globalen Führungsentwicklungsrahmen.
- Förderung der KI-Kenntnisse (und anderer Initiativen für Zukunftskompetenzen) und Förderung eines verantwortungsvollen und wirkungsvollen Einsatzes von KI im gesamten Unternehmen.
- Aufbau und Koordination eines globalen Lernnetzwerks, das mit HR Business Partnern, Führungskräften und funktionalen sowie lokalen Lernakteuren zusammenarbeitet.
- Messen Sie die Lerneffektivität, verwalten Sie externe Anbieter und Budgets und verbessern Sie das globale Lernportfolio kontinuierlich.
- Bachelor-Abschluss in Lernen, HR, Psychologie, Organisationsentwicklung, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich;
- Master-Abschluss bevorzugt.
- 10+ Jahre fortschrittliche Erfahrung in den Bereichen Lernen und Entwicklung, Talententwicklung oder Organisationsfähigkeit, einschließlich globaler oder Mehrländerinitiativen.
- Nachgewiesene Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von L&D-Strategien in Verbindung mit Geschäftsprioritäten und messbaren Ergebnissen.
Weitere Details
- (Wir akzeptieren nur Direktanträge)
Notizen und Originalinhalt
- Ihre Aufgaben
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet Stäubli für diese Stelle?
Stäubli gibt CHF 121'500 - 206'500 brutto pro Jahr für diese Position in Pfaffikon an. Dies ist das im Original-Inserat veröffentlichte Gehalt (oder, falls der Arbeitgeber keinen Betrag nennt, eine realistische Schätzung für Rolle und Branche) — der Rechner auf dieser Seite berechnet daraus Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Stäubli?
Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Stäubli, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Zürich?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Zürich angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Zürich oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Stäubli?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Stäubli unter jobs.smartrecruiters.com, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.
