Claims Specialist - FinPro/CorSo — Swiss Re

Vollständige Beschreibung

Standorte

Chicago, IL, USA | Kansas City, MO, USA

Standort: Kansas City, MO oder Chicago, IL oder New York, NY

Bereit, Ihre Claims Expertise auf die nächste Ebene zu bringen? Wenn Sie ein Anwalt oder Anspruch Profi mit Rechtsstreitigkeiten und / oder berufliche Haftung Erfahrung, die auf strategisches Denken und scharfe Entscheidungsfindung lebt, ist dies die Gelegenheit, die Sie gesucht haben. Treten Sie einem kollaborativen, zukunftsorientierten Team bei, in dem Ihre Expertise, Unabhängigkeit und Stimme wirklich geschätzt werden - und in dem Ihre Karriere wachsen kann.

Über die Rolle Als Claims Specialist in unserem FinPro - US Agents E & O Claims Team übernehmen Sie die volle Verantwortung für eine vielfältige und dynamische Falllast von professionellen Haftungsansprüchen von US Insurance Agents and Brokers - und führen jeden von der ersten Annahme bis zur endgültigen Lösung. Dies ist mehr als eine Anspruchsrolle

• Es ist eine Plattform für strategisches Denken, berufliches Wachstum und sinnvolle Auswirkungen in einem unterstützenden und integrativen Umfeld.

Hauptzuständigkeiten

• Untersuchen und bewerten Sie die Ansprüche gründlich, sammeln und analysieren Sie alle relevanten Fakten und Dokumentationen von Anfang bis zur Lösung
• Analysieren Sie Deckung, Haftung und Schäden mit Präzision und wenden Sie starke rechtliche und technische Kenntnisse an, um komplexe professionelle Haftungsszenarien zu bewerten
• Festlegung und Aufrechterhaltung einer genauen Entschädigungs- und Aufwandsreserve, um die finanzielle Integrität und die Ausrichtung auf die Fallentwicklungen während des gesamten Schadenlebenszyklus zu gewährleisten
• Entwicklung und Umsetzung effektiver Verhandlungs- und Abwicklungsstrategien, Abwägung von Risiko, Kosten und Ergebnissen, um optimale Ergebnisse für alle Beteiligten zu erzielen
• Gewährleistung der Einhaltung aller geltenden gesetzlichen und regulatorischen Standards, einschließlich der Aufrechterhaltung oder Erlangung der erforderlichen Adjuster-Lizenzen in den relevanten Rechtsordnungen
• Arbeiten Sie mit Kollegen, Versicherten und externen Beratern zusammen, fördern Sie starke Arbeitsbeziehungen und bieten Sie an jedem Touchpoint einen außergewöhnlichen Kundenservice

Über das Team Unser US FinPro (Financial and Professional Lines) Claims Team ist eine engagierte Gruppe von Fachleuten, die sich auf den Umgang mit qualitativ hochwertigen, komplexen Berufshaftpflichtansprüchen für US-Versicherungsagenten und -Broker spezialisiert haben. Wir sind stolz auf unsere integrative, kollaborative Kultur, die unabhängiges Denken und offenen Dialog fördert. Wir unterstützen einander, feiern unterschiedliche Perspektiven und sind bestrebt, hervorragende Ergebnisse für unsere Kunden und Partner zu liefern. Wenn Sie diesem Team beitreten, treten Sie einer Gemeinschaft bei, die in Ihre Entwicklung investiert und Ihren Beitrag vom ersten Tag an schätzt.

Über dich Sie sind ein selbstbewusster, selbstmotivierter Fachmann, der sowohl analytische Strenge als auch einen kooperativen Geist in alles, was Sie tun, einbringt. Sie fühlen sich wohl, unabhängig zu arbeiten und gleichzeitig in einer Teamumgebung zu gedeihen. Organisiert, effizient und kundenorientiert kommunizieren Sie mit Klarheit und Professionalität - ob Sie mit Kollegen, Versicherten oder externen Beratern zusammenarbeiten. Sie sind neugierig, lösungsorientiert und möchten Ihre Expertise in der Berufshaftpflicht weiter ausbauen.

Wir suchen Kandidaten, die diese Anforderungen erfüllen

• Berufshaftpflicht oder Ansprüche Erfahrung: 2-5 Jahre Erfahrung in der Schadenbearbeitung, idealerweise in der Berufshaftpflicht; oder 1 + Jahre in der Rechtspraxis, idealerweise in der Versicherungsverteidigung oder Deckung Arbeit
• Bildungshintergrund: Bachelor-Abschluss erforderlich; JD stark bevorzugt
• Abdeckungs-, Haftungs- und Schadensanalyse: Demonstrierte Fähigkeit, komplexe Deckungsfragen zu analysieren, Haftung zu bewerten und Schäden mit einem scharfen und kritischen Blick zu bewerten
• Regulatory Compliance & Licensing: Besitz oder Bereitschaft, Adjuster-Lizenzen zu erhalten, wie in den relevanten Rechtsordnungen erforderlich
• Kommunikation & Kundenservice: Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten mit einer nachgewiesenen Fähigkeit, qualitativ hochwertigen Kundenservice für eine Reihe von Stakeholdern zu liefern

Dies sind zusätzliche Nice to Haves

• Erfahrung im Umgang mit Fehlern & Auslassungen (E & O) Ansprüche speziell für Versicherungsvertreter und Makler
• Vertrautheit mit der Rückversicherung oder der breiteren Landschaft der Versicherungsbranche
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Beratern und der Verwaltung von Prozessstrategien
• Starkes Verhandlungsgeschick mit einer Erfolgsbilanz bei der Erreichung günstiger Claim Resolutions
• Komfort mit Schadenmanagementsystemen und Technologieplattformen
• Fähigkeit, eine hochvolumige, vielfältige Caseload mit konkurrierenden Prioritäten zu verwalten

Die geschätzte Basisgehaltsspanne für diese Position in Kansas City, MO und Chicago, IL beträgt 84.000 bis 140.000 US-Dollar. Das spezifische Gehalt, das dafür oder eine bestimmte Rolle angeboten wird, berücksichtigt eine Reihe von Faktoren, einschließlich, aber nicht beschränkt auf den Arbeitsplatz, den Umfang der Rolle, die Qualifikationen, die Komplexität / Spezialisierung / Knappheit von Talenten, Erfahrung, Ausbildung und Arbeitgeberbudget. Bei Swiss Re verfolgen wir einen "Gesamtvergütungsansatz", wenn wir Entschädigungsentscheidungen treffen. Dies bedeutet, dass wir alle Komponenten der Entschädigung in ihrer Gesamtheit (wie Grundlohn, kurz- und langfristige Anreize und angebotene Leistungen) bei der Festlegung der individuellen Entschädigung berücksichtigen.

Unser Unternehmen hat ein hybrides Arbeitsmodell, bei dem erwartet wird, dass Sie mindestens drei Tage pro Woche im Büro sind. Über Swiss Re Corporate Solutions Schweizer Re ist einer der weltweit führenden Anbieter von Rückversicherungen, Versicherungen und anderen Formen der versicherungsbasierten Risikoübertragung. Wir antizipieren und managen Risiken, von Naturkatastrophen und Klimawandel bis hin zu Cyberkriminalität.

Swiss Re Corporate Solutions ist der gewerbliche Versicherungszweig der Swiss Re Gruppe. Wir bieten innovative Versicherungslösungen für große und mittlere multinationale Konzerne an unseren rund 50 Standorten weltweit. Wir helfen Kunden, ihre Risikoexposition zu mindern, während unser branchenführender Schadenservice ihnen zusätzliche Sicherheit bietet.

Unser Erfolg hängt von unserer Fähigkeit ab, eine integrative Kultur aufzubauen, die neue Perspektiven und innovatives Denken fördert. Swiss Re Corporate Solutions umfasst einen Arbeitsplatz, an dem jeder die gleichen Chancen hat, beruflich zu gedeihen und sich zu entwickeln, unabhängig von Alter, Geschlecht, Rasse, ethnischer Zugehörigkeit, Geschlechtsidentität und / oder Ausdruck, sexueller Orientierung, körperlicher oder geistiger Fähigkeiten, Fähigkeiten, Gedanken oder anderen Eigenschaften. In unserem integrativen und flexiblen Umfeld kann jeder sein authentisches Selbst und seine Leidenschaft für Nachhaltigkeit mitbringen.

Wenn Sie ein erfahrener Profi sind, der nach einer Berufspause in die Belegschaft zurückkehrt, empfehlen wir Ihnen, sich für offene Stellen zu bewerben, die Ihren Fähigkeiten und Ihrer Erfahrung entsprechen.

Schweizer Re ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit. Es ist unsere Praxis, ohne Rücksicht auf Rasse, Religion, Hautfarbe, nationale Herkunft, Geschlecht, Behinderung, Alter, Schwangerschaft, sexuelle Orientierungen, Familienstand, Militärstatus oder andere gesetzlich geschützte Merkmale zu rekrutieren, einzustellen und zu fördern. Entscheidungen über die Beschäftigung basieren ausschließlich auf den Qualifikationen einer Person für die zu besetzende Stelle.

Während des Rekrutierungsprozesses sind angemessene Unterkünfte für Behinderungen auf Anfrage verfügbar. Wenn Sie für ein Interview kontaktiert werden, informieren Sie bitte den Recruiter / HR Professional über die erforderliche Unterkunft.

Wir können KI-basierte Tools verwenden, um die Überprüfung und Bewertung von Anwendungen für diese Position zu unterstützen. Diese Tools bieten unseren Rekrutierungsteams zusätzliche Einblicke, aber alle Einstellungsentscheidungen werden sorgfältig überprüft und von Menschen getroffen. Um mehr darüber zu erfahren, wie wir KI bei der Rekrutierung einsetzen und wie wir mit Ihren personenbezogenen Daten umgehen, lesen Sie bitte unsere Datenschutzerklärung, bevor Sie sich bewerben. #corso Schlüsselwörter: Legal, Litigation, JD Degree, Claims, Claims Handling, Resolution Liaison Bezugscode: 138834