Auszubildender – M&A Transaction Services — Deloitte
- Ort
- Zurich
- Vertrag
- full-time
- Veröffentlicht
- vor 30 Tagen
Rollenüberblick
Standort : Zurich Work Pattern Prozentsatz : 80-100% für 6 Monate (mit dem Potenzial, in eine Vollzeitstelle umzuwandeln) Startdatum: Ab September 2026 Helfen Sie unseren Kunden, Investitions- oder Veräußerungsentscheidungen zu treffen Starten Sie Ihre
Karriere in unserem Strategie- und Transaktionsteam.
- Standort : Zurich Work Pattern Prozentsatz : 80-100% für 6 Monate (mit dem Potenzial, in eine Vollzeitstelle umzuwandeln) Startdatum: Ab September 2026 Helfen Sie unseren Kunden, Investitions- oder Veräußerungsentscheidungen zu treffen Starten Sie Ihre
- Karriere in unserem Strategie- und Transaktionsteam.
- unseren Mandanten Beratung zu Mergers & Acquisitions, Transaktionen, Unternehmensbewertungen und Restrukturierungen.
- Wir suchen derzeit einen Trainee für das Transaction Services Team.
Was das Unternehmen bietet
- unseren Mandanten Beratung zu Mergers & Acquisitions, Transaktionen, Unternehmensbewertungen und Restrukturierungen.
- Wir suchen derzeit einen Trainee für das Transaction Services Team.
- Indem Sie sich unserem Team anschließen, können Sie Kunden aktiv bei der Analyse und Bewertung von Informationen unterstützen, um ihnen dabei zu helfen, Entscheidungen zu treffen und den Mehrwert ihrer M & A-Transaktionen als Verkäufer und Käufer zu realisieren.
- Ihre Arbeit wird sich auf die Preisgestaltung und Ausführung von M & A-Transaktionen auswirken. Wie Sie eine Wirkung erzielen können
- Sie haben die Möglichkeit, Abschlüsse, Unternehmensberichte und andere Finanzinformationen zu Unternehmen aus verschiedenen Branchen zu analysieren - alleine und in Teams
- Sie können aktiv zur Erstellung von Kundenergebnissen (Powerpoint und Excel) für Führungskräfte und Entscheidungsträger beitragen, mit zunehmender Verantwortung
- Sie nutzen KI-fähige Tools, um die Tiefe, Effizienz und Qualität Ihrer Analyse zu verbessern und dem Team dabei zu helfen, schärfere Erkenntnisse zu gewinnen.
- Sie werden lernen, die Aufmerksamkeit auf das Detail zu haben, ohne das große Bild aus den Augen zu verlieren
- Sie haben die Chance, mit Ihrer bodenständigen Einstellung und himmelhohen Motivation einen positiven Beitrag zum Teamgeist zu leisten Wen wir suchen
- Motivation, unter Druck und mit kurzen Deadlines zu arbeiten
Bewerbungsprozess
- Siehe www.apply.deloitte.ch Wie man sich bewirbt Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!
Kontakte
- Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Lucrezia unter [email protected] *Wir betrachten alle qualifizierten Bewerber für eine Beschäftigung unabhängig von Rasse, ethnischer Zugehörigkeit, religiöser Überzeugung, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Alter oder Behinderung in Übereinstimmung mit geltendem Recht.
- Die Forschung zeigt, dass Frauen sich weniger wahrscheinlich für Rollen bewerben, es sei denn, sie entsprechen allen Kriterien;
- Halten Sie sich nicht zurück - bewerben Sie sich heute.
- Wir akzeptieren keine Bewerbungen von Personalvermittlern für diese Position. © 2026.
- Für Informationen wenden Sie sich an die Deloitte AG. Alle Rechte vorbehalten.
- Deloitte AG ist eine Chancengleichheit Arbeitgeber Anforderungsreferenz: 24053
Weitere Details
- Wir bieten unseren Mandanten Beratung zu Mergers & Acquisitions, Transaktionen, Unternehmensbewertungen und Restrukturierungen.
- Ihre Arbeit wird sich auf die Preisgestaltung und Ausführung von M & A-Transaktionen auswirken. Wie Sie eine Wirkung erzielen können
- Wir bieten die Möglichkeit, jeden Tag etwas Neues in einer unterstützenden, hierarchisch niedrigen und hochgradig kollaborativen Umgebung zu lernen.
- Wir bieten sinnvolle und herausfordernde Arbeit, ein integratives und unterstützendes Umfeld, in dem Sie Ihr bestes Selbst sein können und in dem Sie nie aufhören werden zu wachsen.
- Für Informationen wenden Sie sich an die Deloitte AG. Alle Rechte vorbehalten.
Notizen und Originalinhalt
- Ihre Arbeit wird sich auf die Preisgestaltung und Ausführung von M & A-Transaktionen auswirken.
- Wie Sie eine Wirkung erzielen können
- Für Informationen wenden Sie sich an die Deloitte AG.
- Alle Rechte vorbehalten.
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet Deloitte für diese Stelle?
Deloitte gibt CHF 62'000 - 94'000 brutto pro Jahr für diese Position in Zurich an. Dies ist das im Original-Inserat veröffentlichte Gehalt (oder, falls der Arbeitgeber keinen Betrag nennt, eine realistische Schätzung für Rolle und Branche) — der Rechner auf dieser Seite berechnet daraus Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Deloitte?
Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Deloitte, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Zürich?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Zürich angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Zürich oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Deloitte?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Deloitte unter apply.deloitte.ch, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.
