Senior Vermögensberater Finanzieren (w/m/d) — Raiffeisen

Vollständige Beschreibung

08.09.2026 Cham

Werde Teil unseres Teams!

Wir, die Raiffeisenbank Cham-Steinhausen, sind eine erfolgreiche und innovative Bank, welche zu den grössten Raiffeisenbanken schweizweit gehört. An unseren Standorten Cham, Steinhausen und Mettmenstetten beschäftigen wir rund 75 Mitarbeitende, davon 5 Lernende. Wir legen viel Wert auf eine ganzheitliche und nachhaltige Beratung unserer Kundinnen und Kunden und suchen zur Ergänzung unseres Teams eine sympathische, engagierte und zuverlässige Persönlichkeit als Senior Vermögensberater Finanzieren (w/m/d).

Was erwartet dich?

• Umfassende, bedürfnisgerechte Beratung der Kunden mit Schwerpunkt Finanzieren
• Weiterentwicklung des bestehenden Kundenstamms
• Erstellen von kundenorientierten Lösungsvorschlägen über das gesamte Beratungs- und Serviceangebot unter Einbezug der bankinternen Fachpersonen (berufliche Vorsorge, Nachlassplanung etc.)
• Erkennen und Ausschöpfen des Kundenpotenzials
• Mitarbeit bei Marktbearbeitungsmassnahmen und Wahrnehmung repräsentativer Aufgaben

Was bringst du mit?

• Abgeschlossene Bankausbildung und Weiterbildung im Bank- oder Finanzwesen
• Fundierte Erfahrung im Bereich Kreditberatung Privatkunden
• Verkaufs- und kundenorientierte Persönlichkeit mit hoher Dienstleistungsbereitschaft
• Starke kommunikative Fähigkeiten, Verhandlungssicherheit
• Teamorientiertes und unternehmerisches Handeln

Wenn du Freude hast am Umgang mit Kunden und eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Team suchst, dann bewirb dich jetzt bei uns. Thomas Beck Teamleiter Vermögensberatung Finanzieren Warum Raiffeisen?

Wir pflegen ein familiäres Umfeld

Die genossenschaftlichen Werte sind unsere Grundpfeiler: Miteinander. Füreinander. Sie prägen unsere Zusammenarbeit und unseren Umgang miteinander. Die Du-Kultur schafft persönliche Nähe und Augenhöhe über alle Funktionsstufen hinweg.

Wir bieten flexible Arbeitsmodelle

Die Work-Life-Balance unserer Mitarbeitenden ist uns wichtig. Deshalb schaffen wir die Voraussetzungen dafür, dass die Arbeitszeit flexibel gestaltet werden kann – mit Angeboten für mobiles Arbeiten, Homeoffice und Teilzeit-Pensen.

Wir fördern persönliche und berufliche Entwicklung

Lebenslanges Lernen ist Teil unserer Kultur. Wir schaffen Raum für individuelle fachliche und persönliche Entwicklung und unterstützen unsere Mitarbeitenden gezielt – mit einem vielfältigen internen Bildungsangebot sowie einer Kostenbeteiligung für externe Weiterbildungen.

Wir geben Raum für Eigeninitiative und Mitgestaltung

Wir laden unsere Mitarbeitenden dazu ein, ihre Arbeit aktiv mitzugestalten und Verantwortung zu übernehmen. So entstehen abwechslungsreiche Aufgaben, die echten Mehrwert schaffen – für alle, die etwas bewegen wollen.

Möchtest du mehr über uns erfahren?

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