Teamleiter:in Abteilung Ultrafrische — Coop Genossenschaft

NeuCHF 57'500 - 87'000
Coop Genossenschaft · Gossau (SG)
Categoria: admin Contratto: part-time Salario: CHF 57'500 - 87'000
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Ort
Gossau
Vertrag
part-time
Veröffentlicht
vor 4 Tagen
LohnCHF 57'500 - 87'000

Rollenüberblick

Teamleiter:in Abteilung Ultrafrische

Coop Genossenschaft — Gossau, SG, Svizzera Aufgaben

Mithilfe beim Kommissionieren mittels Datenfunk-Terminal Pick by Voice oder funkgesteuertem Handscanner

Weitere Details

  • Coop Genossenschaft — Gossau, SG, Svizzera
  • Bereitschaft für die Unterstützung der anderen Abteilungen
  • Bereitschaft für Nachtarbeit (Wochenstart ab 17.00 Uhr am Sonntag) Erste Führungserfahrung von Vorteil Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Berufserfahrung im Logistikbereich
  • Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien
  • Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement Deine Ansprechperson

Notizen und Originalinhalt

  • Anforderungen
  • Bereitschaft für Nachtarbeit (Wochenstart ab 17.00 Uhr am Sonntag)
  • Erste Führungserfahrung von Vorteil
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Berufserfahrung im Logistikbereich
  • Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt
  • Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien
  • Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement
  • Deine Ansprechperson
  • Tanja Wicki
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Fragen zu dieser Stellenanzeige

Welches Gehalt bietet Coop Genossenschaft für diese Stelle?

Coop Genossenschaft gibt CHF 57'500 - 87'000 brutto pro Jahr für diese Position in Gossau an. Dies ist das im Original-Inserat veröffentlichte Gehalt (oder, falls der Arbeitgeber keinen Betrag nennt, eine realistische Schätzung für Rolle und Branche) — der Rechner auf dieser Seite berechnet daraus Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.

Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Coop Genossenschaft?

Diese Stelle ist eine Teilzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Coop Genossenschaft, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.

Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton St. Gallen?

EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton St. Gallen angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons St. Gallen oder mit HR während der Bewerbung.

Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Coop Genossenschaft?

Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Coop Genossenschaft unter jobs.coopjobs.ch, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.

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