Human Resources Officer - Mitglied der Geschäftsleitung 80% — Fondation Domus
NeuCHF 66'800 - 101'200
Fondation Domus · Ardon (VS)
- Ort
- Ardon
- Vertrag
- full-time
- Veröffentlicht
- Gestern
LohnCHF 66'800 - 101'200
Rollenüberblick
Die Domus Foundation, eine Walliser Institution für psychosoziale Rehabilitation, begleitet Erwachsene mit schweren psychischen Störungen.
Mehr als 150 Mitarbeiter engagieren sich aus Überzeugung und Professionalität, um einen Aufnahme- und Unterbringungsort anzubieten und eine personalisierte und mitgebaute Begleitung für eine bessere Lebensqualität umzusetzen.
Wir suchen nach a.e. VERANTWORTLICHE MENSCHENMITTEL
- Die Domus Foundation, eine Walliser Institution für psychosoziale Rehabilitation, begleitet Erwachsene mit schweren psychischen Störungen.
- Mehr als 150 Mitarbeiter engagieren sich aus Überzeugung und Professionalität, um einen Aufnahme- und Unterbringungsort anzubieten und eine personalisierte und mitgebaute Begleitung für eine bessere Lebensqualität umzusetzen.
- Treten Sie einer Stiftung bei, die von partizipativem Management, positiver Dynamik und einem starken Geist der Offenheit geleitet wird;
- Echte Autonomie und aktive Teilnahme an institutionellen Entscheidungen;
Was das Unternehmen bietet
- Treten Sie einer Stiftung bei, die von partizipativem Management, positiver Dynamik und einem starken Geist der Offenheit geleitet wird;
- Echte Autonomie und aktive Teilnahme an institutionellen Entscheidungen;
- an einer Mission teilzunehmen, die Sinn macht;
- Integration einer von der Promotion Santé Suisse zertifizierten Institution, die sich um das Wohlergehen aller und der Teams kümmert, in denen Zuhören, Zusammenarbeit, gegenseitige Hilfe und Freundlichkeit gepflegt werden;
- Ein angenehmes Arbeitsumfeld und gute Sozial- und Lohnbedingungen zu genießen. Dein Profil
- Mit einem Bachelor- oder Master-Abschluss verfügen Sie über eine spezialisierte Personalausbildung (Bundesamt für Personalpatent oder gleichwertige Ausbildung) und eine Weiterbildung im Management (CAS, DAS, MAS oder gleichwertig);
- Sie profitieren von einer bestätigten Erfahrung in einer verantwortlichen HR-Funktion, idealerweise im sozial-hygienischen oder assoziativen Bereich;
- Sie demonstrieren kollaborative Führung und Fähigkeit, Teams und Manager mit Zuhören, Urteilsvermögen und Wohlwollen zu begleiten;
- Sie haben eine solide Erfahrung im Projektmanagement und Change Support gesammelt;
- Gute Kenntnisse des Walliser Sozial- und Gesundheitsnetzes sind ein Gewinn.
Kontakte
- Weitere Informationen erhalten Sie unter 027 205 74 40.
- Ihre vollständige Datei mit CV, Foto, Anschreiben, Diplome und Arbeitszeugnisse sind bis zum 24.
- Juli 2026 zu senden.
- Die Dateien vertraulich behandelt werden.
Weitere Details
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- Gewährleistung, dass rechtliche, regulatorische und gesellschaftliche Entwicklungen, die sich auf das Personalmanagement auswirken, überwacht werden.
- Entwicklung und Überwachung von Personalindikatoren, die für die institutionelle Führung und Entscheidungsfindung erforderlich sind.
- Ein angenehmes Arbeitsumfeld und gute Sozial- und Lohnbedingungen zu genießen.
Notizen und Originalinhalt
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- BEGLEITUNG
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- Dein Profil
