Engineering Manager — Swiss Re
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- vor 14 Tagen
Rollenüberblick
Stellen Sie sich Folgendes vor: Breaking news on TV – ein Hurrikan nähert sich der US-Küste und bringt Chaos und Verwüstung über Millionen von Menschen in der Region!
Sie wissen, dass jetzt die Zeit ist, in der Ihre Arbeit auf die Probe gestellt wird: Wird Ihre Anwendung so skaliert, wie sie unter der schweren Last der Berechnung der finanziellen Auswirkungen dieses Sturms entworfen wurde?
Die Anwendung, für die Sie verantwortlich sind, steht im Mittelpunkt der Naturkatastrophensimulation bei Swiss Re. Über die Rolle:
- Stellen Sie sich Folgendes vor: Breaking news on TV – ein Hurrikan nähert sich der US-Küste und bringt Chaos und Verwüstung über Millionen von Menschen in der Region!
- Sie wissen, dass jetzt die Zeit ist, in der Ihre Arbeit auf die Probe gestellt wird: Wird Ihre Anwendung so skaliert, wie sie unter der schweren Last der Berechnung der finanziellen Auswirkungen dieses Sturms entworfen wurde?
Weitere Details
- Die Anwendung, für die Sie verantwortlich sind, steht im Mittelpunkt der Naturkatastrophensimulation bei Swiss Re.
- Die Rolle erfordert ein ausgewogenes Verhältnis zwischen langfristiger Plattformentwicklung und operativer Stabilität sowie Verpflichtungen zur Geschäftserbringung.
- In enger Zusammenarbeit mit unseren Business-Peers und den umliegenden Tech-Teams agieren wir in echter Start-up-Mode – innovativ und funktionsübergreifend. Wichtigste Aufgaben: Engineering Leadership & People Management
- Unterstützen Sie Ingenieure bei der Entwicklung von technischem Know-how, Führungsqualitäten und KI-Adoptionspraktiken. Technische Strategie & Architektur
- Champion Einführung von KI-unterstützten Engineering-Praktiken und neue Technologien. Produktlieferung & Ausführung
- Sicherstellen von Vorhersagbarkeit, Qualität und Transparenz durch datengesteuerte Entscheidungsfindung. Benötigte Qualifikationen:
- Starke Problemlösungs- und Entscheidungsfähigkeiten. Führungsqualitäten
- Fähigkeit, durch Mehrdeutigkeit und organisatorischen Wandel zu führen. Technische Fähigkeiten
- Die Berechtigung kann je nach den Bedingungen der Swiss Re Police und Ihrem Arbeitsvertrag variieren.
- Um mehr darüber zu erfahren, wie wir KI bei der Rekrutierung einsetzen und wie wir mit Ihren personenbezogenen Daten umgehen, lesen Sie bitte unsere Datenschutzerklärung, bevor Sie sich bewerben.
Notizen und Originalinhalt
- Über die Rolle:
- Über das Team:
- In enger Zusammenarbeit mit unseren Business-Peers und den umliegenden Tech-Teams agieren wir in echter Start-up-Mode – innovativ und funktionsübergreifend.
- Wichtigste Aufgaben:
- Engineering Leadership & People Management
- Unterstützen Sie Ingenieure bei der Entwicklung von technischem Know-how, Führungsqualitäten und KI-Adoptionspraktiken.
- Technische Strategie & Architektur
- Champion Einführung von KI-unterstützten Engineering-Praktiken und neue Technologien.
- Produktlieferung & Ausführung
- Sicherstellen von Vorhersagbarkeit, Qualität und Transparenz durch datengesteuerte Entscheidungsfindung.
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet Swiss Re für diese Stelle?
Swiss Re gibt CHF 101'500 - 154'000 brutto pro Jahr für diese Position in Alle an. Dies ist das im Original-Inserat veröffentlichte Gehalt (oder, falls der Arbeitgeber keinen Betrag nennt, eine realistische Schätzung für Rolle und Branche) — der Rechner auf dieser Seite berechnet daraus Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Swiss Re?
Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Swiss Re, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Jura?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Jura angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Jura oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Swiss Re?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Swiss Re unter swissre.com, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.
