Business Analyst - HRIS (H/F) — Rolex
CHF 60'500 - 91'500
Rolex · Genève (GE)
- Ort
- Genève
- Vertrag
- other
- Veröffentlicht
- vor 27 Tagen
LohnCHF 60'500 - 91'500
Rollenüberblick
Einleitung Für unsere Division Information Systems suchen wir einen Business Analysten, dessen Hauptaufgabe es sein wird, ein mehrjähriges HR-Digitalisierungsprogramm zur Modernisierung von HRIS und zur Entwicklung unserer HR-Lösungen auf Gruppenebene zu begleiten.
Die Rolle umfasst die Sammlung von Bedürfnissen, deren Analyse und die Konfiguration des Systems, um den Bedarf zu decken.
Das wird auch notwendig sein.
- Einleitung Für unsere Division Information Systems suchen wir einen Business Analysten, dessen Hauptaufgabe es sein wird, ein mehrjähriges HR-Digitalisierungsprogramm zur Modernisierung von HRIS und zur Entwicklung unserer HR-Lösungen auf Gruppenebene zu begleiten.
- Die Rolle umfasst die Sammlung von Bedürfnissen, deren Analyse und die Konfiguration des Systems, um den Bedarf zu decken.
- Analysegeist und Strenge Schlussfolgerung Wir bieten Ihnen ein anregendes Umfeld, hervorragende Arbeitsbedingungen, flexible Arbeitszeitlösungen und Top-Sozialleistungen.
- Vielen Dank für die Zusendung eines vollständigen Bewerbungspakets (Lebenslauf, Anschreiben, Zertifikate und Diplome).
Was das Unternehmen bietet
- Analysegeist und Strenge Schlussfolgerung Wir bieten Ihnen ein anregendes Umfeld, hervorragende Arbeitsbedingungen, flexible Arbeitszeitlösungen und Top-Sozialleistungen.
- Vielen Dank für die Zusendung eines vollständigen Bewerbungspakets (Lebenslauf, Anschreiben, Zertifikate und Diplome).
Weitere Details
- Episodisch, die Arbeit mit einem integrierenden Partner.
- Kenntnisse von SAP S4 oder ECC sind ein Gewinn, insbesondere für Schnittstellen und Kontinuität von Servicethemen Aktuelles Französisch; Professional English
- Das Wissen über Projektmanagement ist ein Plus Fähigkeiten und Qualifikationen Kundenorientierung / Sinn für Service Integrationsfähigkeit und Teamarbeit Sehr gute Beziehung
Notizen und Originalinhalt
- Zuständigkeiten
- Kenntnisse von SAP S4 oder ECC sind ein Gewinn, insbesondere für Schnittstellen und Kontinuität von Servicethemen
- Aktuelles Französisch;
- Professional English
- Das Wissen über Projektmanagement ist ein Plus Fähigkeiten und Qualifikationen
- Kundenorientierung / Sinn für Service
- Integrationsfähigkeit und Teamarbeit
- Sehr gute Beziehung
