Master in Personalabteilung in Geneva — 30 offene stellen
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- Verantwortungsbewusste Entwicklung — Vacheron Constantin · Plan-les-Ouates
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- Digital Experience Manager — Vacheron Constantin · Plan-Les-Ouates
- Marketing Activations Praktikant - 6 months internship — Jaeger-LeCoultre · Meyrin
- CRM Activation Praktikant - 6 months internship — Jaeger-LeCoultre · Meyrin
- Retail Operations Praktikant - 6 months internship — Jaeger-LeCoultre · Meyrin
- Business Development Praktikant - 6 months internship — Jaeger-LeCoultre · Meyrin
- Product Marketing Praktikant - 6 months internship — Jaeger-LeCoultre · Meyrin
- Marketing Business Analyst - 6 Monate Praktikum — Jaeger-LeCoultre · Meyrin
- Media Performance Praktikant - 6 months internship — Jaeger-LeCoultre · Meyrin
Mehr zu dieser Suche für Grenzgänger
Sie suchen "Master in Personalabteilung" im Tessin. Wir haben 30 aktive Stellen indexiert, die auf diese Anfrage passen — gesammelt aus den Karriereportalen der Tessiner Arbeitgeber und den wichtigsten Schweizer ATS im Kanton.
Zu den Arbeitgebern, die für "Master in Personalabteilung" rekrutieren, gehören Jaeger-LeCoultre, Deloitte, CERN. Häufige Standorte sind Plan-Les-Ouates, Genève, Castel San Pietro, Villars sur Ollon: Pendelzeit und Grenzübergang (Brogeda, Stabio, Ponte Tresa) sollten in die Wahl einer Stelle gegenüber einer anderen einfliessen. Für italienische Grenzgänger erfordert jede Rolle die G-Bewilligung, die der Schweizer Arbeitgeber kostenlos beantragt — die Ausstellung dauert in der Regel 2-6 Wochen nach Vertragsunterzeichnung.
Jedes Inserat führt direkt zur offiziellen Bewerbungsseite: wir verlangen keine Registrierung und vermitteln keine Lebensläufe. Um den CHF-Bruttolohn mit dem realen Netto für Ihre Situation zu vergleichen (Grenzzone vs. B-Bewilligung, altes vs. neues Steuerabkommen 2024, Kinderzulagen, Homeoffice bis 25 %), öffnen Sie den Frontaliere-Ticino-Rechner über das obere Menü: in 30 Sekunden erhalten Sie das Monatsnetto in CHF und EUR.