Verantwortungsvolle Produktion — ProCadrans

Diese Position ist nicht mehr aktiv. Nachfolgend finden Sie die Originaldetails und weitere offene Stellen.

Vollständige Beschreibung

Bezugscode: JR131636 Richemont besitzt einige der Welt Jede Maison Vertreter eine stolze Tradition von Stil, Qualität und Handwerkskunst und Richemont scheint das Erbe und die Identität jedes seiner Maisons zu bewahren. Gleichzeitig sind wir der Innovation verpflichtet und entwerfen neue Produkte, die unseren Maisons entsprechen, durch einen Prozess der kontinuierlichen Kreativität. IHRE Mission: Die Zukunft unserer Produktion gestalten Als SAV Sector Manager sind Sie der wahre Dirigent Ihres Perimeters. Sie haben die Verantwortung, operative Exzellenz zu garantieren, eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung zu schaffen und die Aktivität von VAS und Restaurierung unter den verschiedenen Häusern der Gruppe durch die Effizienz der Steuerung der neuen Entwicklung und die Animation der Kundenbeziehung zu fördern. WIE WERDEN SIE EINEN AUSWIRKUNGEN HABEN? Strategisches Betriebsmanagement: Sicherstellung der Leistung Ihrer Branche (Kosten, Qualität, Zeit) durch Einhaltung und Optimierung der Produktionsplanung und der Kundenprioritäten Antizipieren Sie Veränderungen (Produktmix, Last/Kapazität) und verwalten Sie die reibungslose Integration neuer Produkte Sicherstellen Sie die ordnungsgemäße Verwendung von Produktionswerkzeugen und beteiligen Sie sich aktiv an der Investitionspolitik Sicherstellen Sie die Einhaltung von Fertigungsbereichen, Selbstkontrollen, Qualitätskriterien und Wartungsplänen Entwicklung von Aktivitäten und neue Produkte Dank Ihres Studien- und Entwicklungsteams Animation der kommerziellen und logistischen Beziehung mit den Kunden der Gruppe auf dem SAV Perimeter Pilotprojekte für die Entwicklung neuer Produkte, während der Machbarkeitsphasen, bieten Preis, Industrialisierung und Herstellung bis zur Lieferung der ersten Serie Garantie rechtzeitige Lieferungen der Zifferblattrestaurationen und Entwicklung Aktivität mit den Häusern der Gruppe Motor der kontinuierlichen Verbesserung Fördern und verkörpern eine Kultur der operativen Exzellenz im täglichen Leben Identifizieren Sie die Achsen der Verbesserung und Pilot die Lösung komplexer Probleme durch die Verknüpfung der Support-Services (Logistik, Methoden, Wartung, Entwicklung) Umsetzung konkreter Aktionspläne zur Optimierung von Sicherheit, Qualität, Pünktlichkeit und Produktivität Führung und Teamentwicklung Integrieren, motivieren und unterstützen Sie Ihre Mitarbeiter bei der Erreichung ihrer individuellen und kollektiven Ziele Erstellen Sie ein anregendes und faires Arbeitsumfeld, das der Entwicklung von Fähigkeiten und Vielseitigkeit förderlich ist (jährliche Interviews, Schulungen, Talentmanagement Verwalten Sie die Planung, organisieren Sie die Arbeit und sorgen Sie für eine transparente und effektive Kommunikation innerhalb Ihres Teams). Gewährleistung von Sicherheit und Umwelt Als vorbildlicher Akteur und verantwortlich für Sicherheit, Arbeitsschutz, Sicherheit und Umwelt Stellen Sie sicher, dass alle Mitglieder Ihres Teams die geltenden Regeln und Standards des Unternehmens strikt einhalten. Wie sollst du uns sein? Ihr Perimeter: Projektmanagemententwicklung Bauprogrammierung Fertigung

  • Ihr Profil: die Allianz von Expertise und Führung Training: ein Ingenieurstudium mit einer Erfahrung von mindestens 2 Jahren in einem bedeutenden und bewährten Industrieumfeld oder Erfahrung (mindestens 5 Jahre) in der Uhrenindustrie, in einer Führungs- oder Produktionsunterstützungsposition (Backup-Koordinator, professioneller Experte, etc.), wenn Sie keinen Ingenieurstudium haben. Die Kenntnis der Herstellungsprozesse von Zifferblättern ist ein Plus. Technische Fähigkeiten: Ausgezeichnete allgemeine Kultur gemeinsamer Fertigungsprozesse Beherrschen von IT-Tools und mehr Office Wesentliche Qualitäten: Unternehmergeist & Initiative: Sie sind proaktiv, autonom und leistungsstark, um Ergebnisorientierung & Problemlösung vorzuschlagen: Sie konzentrieren sich auf Leistung und wissen, wie Sie effektive Lösungen finden Teamführung & Management: Sie wissen, wie Sie Ihre Mitarbeiter inspirieren, zusammenführen und entwickeln Strenge & Organisation: Sie verwalten Prioritäten mit Methode & Präzision Neugier & Innovation: Sie sind technologisch wachsam und offen für neue Ansätze Druckbeständigkeit: Sie wissen, wie Sie komplexe Situationen mit kaltem Blut bewältigen Teamgeist & konstruktive Zusammenarbeit: Sie arbeiten effektiv mit Support-Funktionen (Logistik, Methode, HR, ESS, Entwicklung und Finanzen) Integrität & Vorbild: Sie verkörpern unsere Werte im täglichen Leben #Richemont #WeCraftTheFuture Similar Regulatory Mechanic Jobs Frappe Save La Chaux-De-Fonds, Switzerland ProCadrans Internship Progress Steps Save La Chaux-De-Fonds, Switzerland ProCadrans Internship Progress Steps Save La Chaux-De-Fonds, Switzerland ProCadrans

Stellendetails

  • Unternehmen: ProCadrans
  • Position: Verantwortungsvolle Produktion
  • Standort: La Chaux-De-Fonds, Neuenburg
  • Gehalt: CHF 119'500 - 161'000 (Quelle ungeprüft)
  • Branche: Lusso / Orologeria
  • Veröffentlicht am: 2026-07-17
  • Abgelaufen am: 2026-09-26

Weitere Stellen bei ProCadrans

Stellen suchen im Neuenburg

Durchsuchen Sie unser komplettes Job Board.

Weitere Stellen in der Nähe von La Chaux-De-Fonds: Jobs im Neuenburg

Finden Sie Ihre nächste Stelle als Grenzgänger in der Schweiz.

Offene Stellen ansehen →