Conseiller.ère sportif - SKI (H/F) - 80% - Neuchâtel — Decathlon

Vollständige Beschreibung

Mission Dein zukünftiger Spielplatz Sie werden dem Marin-Epagnier-Store direkt neben Neuenburg beitreten, der 2017 eröffnet wurde. Ihr GLISSE (SKI) Perimeter steht im Mittelpunkt unserer lokalen Strategie. Nehmen Sie an einem Abenteuer teil, das Decathlon in der Schweiz weiter wachsen lässt, es ist eine Erfolgsgeschichte, die 2017 in Neuenburg begann. Seitdem haben wir etwa zehn Geschäfte pro Jahr eröffnet, um heute 50 Filialen zu erreichen. Und damit werden wir nicht aufhören! Unsere Expansion geht weiter, insbesondere in der deutschsprachigen Schweiz, und bietet Karrieremöglichkeiten im ganzen Land. Warum ist dieser Job für Sie? Suchen Sie einen Umzugsberuf, in dem Sie Ihre Leidenschaft für Sport von morgens bis abends teilen? Sie möchten stolz darauf sein, die richtige Ausrüstung zu beraten und zu sehen, wie Ihr Kunde mit einem Lächeln weggeht? Magst du Action, Terrain und Teamwork? Ihre 3 großen Vorteile für uns:

• Du bist im Mittelpunkt des Geschehens. Ihr tägliches Leben ist 100% im Feld. Du bist Decathlons Gesicht. Ob Sie einen Anfänger begrüßen oder einen Experten beraten, Sie teilen Ihre Leidenschaft und erstellen den Link.
• Sie erfinden das Geschäft von morgen: Du verkaufst nicht nur. Sie bieten dauerhafte Lösungen: Hardwareverleih, Second-Life-Buyback oder digitale Bestellungen. Sie handeln für den Sport und den Planeten.
• Du bist autonom und verantwortlich: Es ist dein Strahl! Sie verwalten Ihr Inventar, heben Ihre Neuheiten hervor und organisieren Ihren Geschäftsbetrieb. Ihre Wirkung zeigt sich sofort auf die Zufriedenheit Ihrer Kunden. Was Sie jeden Tag tun werden: Ihre Missionen
• Der Rat lautet: Sie begrüßen, hören zu und leiten die Athleten zum perfekten Produkt, ob im Regal oder durch unsere digitalen Tools. Sie bieten auch unser Treueprogramm an und verwalten den Cashflow.
• Ein tadelloser Strahl: Sie implantieren die Produkte, managen das „Gesicht und machen Ihren Verkaufsraum attraktiv, dynamisch und den Jahreszeiten entsprechend angepasst.
• Bestandskontrolle: Von der Annahme der Paletten bis zum Versand garantieren Sie, dass der Kunde immer das findet, was er sucht. Sie bereiten auch Web-Bestellungen vor.
• Circular Economy: Sie sind der Botschafter unserer neuen Modelle, Miete und Second-Hand-Kauf, um beispielsweise Geräten ein zweites Leben zu bieten.
• Spezifische Missionen: Je nach Ihren Wünschen können Sie eine Referenz zu einem Thema werden, Trainer für Ihre Kollegen oder sogar bei der Gesamtverwaltung des Shops helfen. Dieser Job ist nichts für dich, wenn...
• Du würdest lieber den ganzen Tag an einem ruhigen Ort hinter einem Bildschirm sitzen.
• Du gehst nicht gerne spontan zu anderen.
• Sie denken, dass das Auspacken von Paletten, das Aufräumen eines Radius und der Umgang mit Waren "das ist nicht Ihr Problem".
• Sie wollen nicht samstags arbeiten.
• Sie suchen feste und routinemäßige Zeitpläne: Hier leben wir im Rhythmus des Sports und unsere Zeitpläne passen sich der Aktivität an (auch wenn wir sie Ihnen 6 Wochen im Voraus mitteilen, damit Sie sich organisieren können!). Profil Was wir von Ihnen erwarten:
• Sie haben eine ausgezeichnete Beziehung. Kundenzufriedenheit ist Ihr Kompass.
• Du bist kühn, neugierig und willst immer lernen.
• Sie sind effektiv und wissen, wie Sie Ihre Prioritäten in einer schnelllebigen Umgebung verwalten können.
• Sie sind begeistert von Sport: Es ist Firmen-DNA!
• Sie beherrschen Französisch perfekt. Englisch / Deutsch zu beherrschen ist ein echtes Plus. Was wir anbieten: (Kleine Genauigkeit: Die Beträge und Vorteile unten gelten für 100% und werden logisch nach Ihrer Aktivitätsrate proratisiert!). Wir listen unten die wichtigsten Vorteile auf.
• Gehalt und Prämien: Ihnen wird ein festes Gehalt zwischen CHF 4.100 und CHF 5.000 brutto pro Monat angeboten, das über 13 Monate gezahlt wird. Dazu kommt ein monatlicher bonus (bis zu 10% ihres bruttogehalts), der sich direkt auf die kollektiven perfs des ladens bezieht. Ganz zu schweigen von der jährlichen Gewinnbeteiligung: Es ist nicht garantiert, aber wir geben uns das ganze Jahr über, um es zu bekommen!
• Aktionäre: Einmal im Jahr können Sie in Decathlon investieren. Dies ist eine ausgezeichnete Investition, da der Wert der Aktie in den letzten zehn Jahren stetig gewachsen ist.
• Urlaub: Da Erholung Teil der Leistung ist, genießen Sie 5 Wochen bezahlten Urlaub im Jahr.
• Passion Sport: Wir unterstützen Ihre Praxis! Profitieren Sie von 25% Rabatt auf Ihre Decathlon-Käufe (und sogar 25% Rabatt, wenn Sie ein weiches Mobilitätsprodukt für Ihre Heim-zu-Arbeit-Reisen kaufen). Wir bieten auch einen Gutschein von 225 CHF/Jahr für Ihr Sport- oder Fitness-Abonnement an.
• Ihre Entwicklung: Bei uns hören Sie nie auf, durch unsere Hunderte von laufenden Schulungen zu lernen, ob Sie Ihr Wissen über Produkte, Verkaufstechniken oder zwischenmenschliche Kommunikation erweitern möchten. Darüber hinaus haben Sie jeden Monat einen privilegierten Moment mit Ihrem Leader, um Ihre Ziele und Wünsche zu besprechen.
• Flexibilität: Dank der Jährlichkeit passen sich Ihre Zeitpläne an die Aktivität an (Sie arbeiten mehr während der Spitzen und erholen sich, wenn es ruhig ist). Ihr Gehalt ist stabil und garantiert jeden Monat. Ihre Karriere: In unserem Haus ist Evolution kein Mythos Treten Sie uns im Laden bei? Sie fangen an, sich selbst zu verkaufen? Sie können sich als Rayon Manager weiterentwickeln, als Operations Manager übernehmen, bis Sie Store Manager werden! Die Geschichte, die alles beweist: Unser derzeitiger Chef von Decathlon Switzerland, Fabrice, begann mit 18 Jahren bei uns ... als Verkäufer! Und Geschichten wie seine, wir haben Dutzende. Die Reise: Wie begegnen wir uns? Wir verlassen uns auf eine objektive und menschliche Einschätzung. Keine Holzzunge hier: Dies sind die Schritte, um sich uns anzuschließen.
• Ihre Bewerbung: Keine Notwendigkeit für ein Anschreiben! Senden Sie einfach Ihren Lebenslauf und beantworten Sie unseren kleinen Fragebogen.
• Bewertung: Sobald Sie sich bewerben, erhalten Sie eine E-Mail von AssessFirst (denken Sie daran, Ihren Spam zu überprüfen!). Es ist ein 30-minütiger fragebogen, der uns hilft, ihre persönlichkeit zu entdecken, über ihren lebenslauf hinaus. Keine Sorge, es ist keine KI, die Ihren Lebenslauf sortiert: Es sind unsere Teams, die jede Anwendung lesen und das Screening sicherstellen! Das echte Plus? Sie erhalten Ihre Ergebnisse sofort, ein großer Bonus, um Ihnen bei Ihrer Forschung oder zukünftigen Interviews zu helfen.
• Interview mit ton-ta futur-e Manager: eine konkrete Stellenbewertung, um über Ihren zukünftigen Spielplatz, Ihre technischen Fähigkeiten zu sprechen und natürlich gemeinsam die Eignung Ihrer Persönlichkeit mit unseren Werten zu validieren.
• Ein letzter Schritt mit der Ladenverwaltung wird manchmal hinzugefügt. Um Ihre globale Vision auszutauschen und sicherzustellen, dass Sie sowohl im Laden als auch in unserem globalen Unternehmen gedeihen. Praktische Informationen :
• Position einnehmen : 19/10/2026 ideal
• Anwendbarkeitsfrist: 16/10/2026 (Bitte beachten Sie: Wir behalten uns das Recht vor, die Ankündigung früher zu schließen, sobald wir 50 Bewerbungen erreicht haben, es bleibt Zeit für unsere Teams, die Vorauswahl sicherzustellen). Also nicht hängen! Bereit für die Herausforderung? Treffen Sie uns! Sie müssen sich nur schnell bewerben ;