Chef·fe de rayon Fleurs/Kiosque — Coop Genossenschaft
- Ort
- Neuchâtel
- Vertrag
- part-time
- Veröffentlicht
- vor 24 Tagen
Rollenüberblick
Chef·fe de rayon Fleurs/Kiosque
Vous êtes en charge des commandes ainsi que des déchets
Vous confectionnez des bouquets et des arrangements de qualité
- Chef·fe de rayon Fleurs/Kiosque
- Vous êtes en charge des commandes ainsi que des déchets
- Vous assumez la responsabilité complète du rayon et la gestion de l'équipe
Hauptaufgaben
- Vous assumez la responsabilité complète du rayon et la gestion de l'équipe
Kontakte
- Coop Genossenschaft — Neuchâtel, Neuchâtel, Svizzera Mission
- Santé: activités sportives: tournois de volley et randonnées Votre personne de contact Christelle Miéville RH Marketing Tipo:Part-time Sede: Neuchâtel
Weitere Details
- Coop Genossenschaft — Neuchâtel, Neuchâtel, Svizzera
- Vous accueillez et renseignez notre clientèle avec professionnalisme Compétences requises
- Conditions d'engagement: caisse de pension: prise en charge par Coop des 2/3 des cotisations, conditions d'engagement attrayantes et égalité salariale garantie, Convention collective de travail (CCT), 18 semaines de congé de maternité payé et 4 semaines de congé de paternité payé, primes d'ancienneté Temps de travail: 5 semaines de vacances
- Santé: activités sportives: tournois de volley et randonnées Votre personne de contact Christelle Miéville
Notizen und Originalinhalt
- Vous accueillez et renseignez notre clientèle avec professionnalisme
- Compétences requises
- Conditions d'engagement: caisse de pension: prise en charge par Coop des 2/3 des cotisations, conditions d'engagement attrayantes et égalité salariale garantie, Convention collective de travail (CCT), 18 semaines de congé de maternité payé et 4 semaines de congé de paternité payé, primes d'ancienneté
- Temps de travail: 5 semaines de vacances
- Santé: activités sportives: tournois de volley et randonnées
- Votre personne de contact
- Christelle Miéville
- RH Marketing
- Tipo: Part-time
- Sede: Neuchâtel
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet Coop Genossenschaft für diese Stelle?
Coop Genossenschaft gibt CHF 60'500 - 91'500 brutto pro Jahr für diese Position in Neuchâtel an. Dies ist das im Original-Inserat veröffentlichte Gehalt (oder, falls der Arbeitgeber keinen Betrag nennt, eine realistische Schätzung für Rolle und Branche) — der Rechner auf dieser Seite berechnet daraus Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Coop Genossenschaft?
Diese Stelle ist eine Teilzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Coop Genossenschaft, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Neuenburg?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Neuenburg angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Neuenburg oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Coop Genossenschaft?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Coop Genossenschaft unter jobs.coopjobs.ch, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.
