Metallbauer/in für schweizweite Montagearbeiten — fachkraft.ch GmbH
- Ort
- Baden
- Vertrag
- full-time
- Veröffentlicht
- vor 5 Tagen
Rollenüberblick
Tätigkeiten Montage- und Revisionsarbeiten ausführen Werkzeuge, Material und Einsätze vorbereiten Schweizweite Montagen eigenständig übernehmen Abläufe vor Ort nach Einarbeitung koordinieren Revisionsberichte fachgerecht erstellen
Anforderungen Lehre als Metallbauer/in oder vergleichbar abgeschlossen Praxis in der Montage, idealerweise im Anlagen- oder Kraftwerksbau Ausgeprägtes technisches Verständnis Bereitschaft für Einsätze von zwei bis drei Wochen MS-Office-Grundkenntnisse, Führungserfahrung wäre wünschenswert Angebot Perspektive zur Weiterentwicklung als Chefmonteurin oder Chefmonteur Sorgfältige Einführung in die Aufgabe Sichere Stelle mit vielseitigen Projekten schweizweit
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- Anforderungen Lehre als Metallbauer/in oder vergleichbar abgeschlossen Praxis in der Montage, idealerweise im Anlagen- oder Kraftwerksbau Ausgeprägtes technisches Verständnis Bereitschaft für Einsätze von zwei bis drei Wochen MS-Office-Grundkenntnisse, Führungserfahrung wäre wünschenswert Angebot Perspektive zur Weiterentwicklung als Chefmonteurin oder Chefmonteur Sorgfältige Einführung in die Aufgabe Sichere Stelle mit vielseitigen Projekten schweizweit
Beschreibung
Tätigkeiten Montage- und Revisionsarbeiten ausführen Werkzeuge, Material und Einsätze vorbereiten Schweizweite Montagen eigenständig übernehmen Abläufe vor Ort nach Einarbeitung koordinieren Revisionsberichte fachgerecht erstellen
- Anforderungen Lehre als Metallbauer/in oder vergleichbar abgeschlossen Praxis in der Montage, idealerweise im Anlagen- oder Kraftwerksbau Ausgeprägtes technisches Verständnis Bereitschaft für Einsätze von zwei bis drei Wochen MS-Office-Grundkenntnisse, Führungserfahrung wäre wünschenswert Angebot Perspektive zur Weiterentwicklung als Chefmonteurin oder Chefmonteur Sorgfältige Einführung in die Aufgabe Sichere Stelle mit vielseitigen Projekten schweizweit
Diese Seite bündelt die wichtigsten Informationen der Stelle in einer klaren Struktur für Grenzgängerinnen und Grenzgänger in Aargau.
Prüfen Sie vor der Bewerbung Sprache, effektiven Arbeitsort und Bewerbungsablauf genau, da manche Rollen internationale Prozessschritte enthalten.
Vergleichen Sie das Stellenprofil mit Lebenshaltungskosten und Nettolohn-Simulation, um die finanzielle Tragfähigkeit realistisch einzuschätzen.
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet fachkraft.ch GmbH für diese Stelle?
fachkraft.ch GmbH gibt CHF 62'000 - 94'000 brutto pro Jahr für diese Position in Baden an. Dies ist das im Original-Inserat veröffentlichte Gehalt (oder, falls der Arbeitgeber keinen Betrag nennt, eine realistische Schätzung für Rolle und Branche) — der Rechner auf dieser Seite berechnet daraus Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet fachkraft.ch GmbH?
Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit fachkraft.ch GmbH, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Aargau?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Aargau angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Aargau oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei fachkraft.ch GmbH?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von fachkraft.ch GmbH unter fachkraft.ch, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.
